Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Хотелось бы поудобнее форму и подарки на НГ для сотрудников. Сейчас получаем подарки на НГ для деток. Очень нравится коллектив, график работы и заработная плата. Работаю уже 6ой год, очень рада что попала в такую компанию. Атмосфера в магазине очень приятная, коллеги всегда готовы прийти на помощь. Возможен карьерный рост, при освобождении руководящих должностей двигают только своих сотрудников. Увлекательные тренинги с дегустациями.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
08.03.2025
Тяжело работать в ночь первое время, можно было бы их оплачивать в более высоком размере , чем сейчас. Руководство, коллектив, атмосфера аэропорта. Стабильная компания, с хорошей оплатой труда. Хороший соц.пакет.
27.02.2025
Было бы здорово , если удалось договориться с аэропортом об условиях оплаты парковки. Достойный и своевременный уровень оплаты , за время моей работы было 2 индексации. Удобный график работы.
21.02.2025
Я думаю зарплату, и обеды ) обеды не дают . Корпоративы имеются. Так в целом все прекрасно и хорошо. Но раньте было лучше. Отличный график. Возможность подработки развития, карьера ) место для приема пищи отдыха.
03.02.2025
У многих знакомых на их работах в качестве поощрения сотрудников есть компенсация фитнеса, было бы неплохо, если бы руководство рассмотрела данный подход. В компании работаю давно, все очень нравится, даже к работе в ночные смены можно привыкнуть и приспособиться, тем более все это компенсируется достойной зарплатой. Есть личные продажи, поэтому потолка в заработке нет, если хочешь заработать больше, значит надо консультировать и продавать.
20.01.2025
Взаимодействие сотрудников внутри коллектива. Строгие правила касательно телефонов. Отношение к сотрудникам, условия труда, достойный оклад, премия и прочие плюшки.
29.12.2024
Все отлично. Комфортно работать, есть возможность доп заработка
Помогите составить детальное представление о работе в компании Регстаэр. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
30.04.2025
Работаю в компании в финансистом. Понравилось, что с первого дня все четко: задачи понятные, коллектив доброжелательный. Руководство открытое, к инициативам прислушиваются. Зарплата приходит в срок. Единственный минус парковка платная у БЦ, почему не сделать нормально для сотрудников хотя бы скидку. рядом парковок тоже нет.
14.02.2025
Молодая перспективная компания с очень амбициозными целями! Твой заработок полностью зависит от тебя и твоих действий,!
04.03.2024
Мне все нравится, я работаю в компании уже полгода, устраивает график работы, коллектив и веселые пятнички .
23.06.2025
Работаю в «ЕвроХим» уже третий год – нравится, что здесь дают реальные возможности расти. Оборудование современное, всё прозрачно, руководство адекватное. Зарплата вовремя, премии есть. Если предлагаешь разумные улучшения – поддерживают. Хорошая атмосфера в коллективе, нет лишней бюрократии.
15.02.2025
Работаю 2 года, ездил на корпоратив заграницу, веселый коллектив, вовремя платят зарплату, в пятницу укороченный день
27.05.2024
Стабильная зарплата, дружный коллектив и все в этом духе. Далеко от метро и цены в столовке постоянно растут. Все остальное норм.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы