Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Работаю на заводе больше 10 лет. Видел многое. Сменилось 3 руководителя. Запомнился с негативной стороны Кравченко. Который всеми силами старался развалить завод. За последние три года ситуация меняется, заказы и работа есть! Набирают новых сотрудников, обучают студентов, старые работники в качестве наставников. Подняли зар плату.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
19.03.2025
Организовать места отдыха. Работа в данной организации стала для меня настоящим открытием. Таких объемов и масштабов производства не ожидала увидеть. Была приятно удивлена. Дружный, сплочённый коллектив, поддержка со стороны руководства.В целом работается здесь хорошо, уверена, что не ошиблась с выбором компании !!
15.02.2025
Необходимо продолжать модернизацию парка оборудования и развитие специалистов. Внедрять новые технологии и материалы. Продолжать развиваться и не останавливаться в развитии. Руководство идет на контакт, слышит предложения и пожелания. Руководители отделов все первоклассные специалисты.
23.04.2024
Всё надо улучшать. Полная модернизация. Оборудование 60х 70х годов. Пыльно, грязно. Крыша протекает. ЗП меньше чем обещают. Хорошая столовая на этом пожалуй всё.
27.03.2024
Наладить общение между обеспечением и производством, снизить бюрократию, обновить оборудование. Предприятие развивается, увеличивается уровень з.п. (за год подняли на 10%). В целом, коллектив очень неплохой, дружный (не без веселых людей, конечно), руководители вполне адекватные (явных заскоков не было), неплохое питание в столовой, удобная парковка на территории. Есть возможность дополнительного заработка на сверхурочных (по желанию), возможность карьерного роста.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Иркутский завод тяжелого машиностроения. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
13.08.2024
В том году очень сильно заболела, апатия, сил нет, желаний нет, стремлений ноль, написала эзотерику Дане по отзывам - она приняла меня без вопросов, как маг - шикарная, сказала как помочь себе без магии, записала на контрольную консультацию. Советую
07.04.2025
ВкусВилл - это полная открытость, приятный коллектив, всегда готовый прийти на помощь коллеге. Руководство проявляет лояльность и понимание. Уделяется большое внимание технической составляющей рабочих мест, но считаю, что проверки техники надо проводить чаще, также можно улучшить и доработать рабочее приложение для сборки заказов.
16.05.2025
Четкая организация, сменный график (удобный), отсыпные после ночи стабильно есть. Зарплата официальная, хорошая для региона очень, вовремя, естественно. ДМС, социалка вся, скидки на продукцию. Из небольших минусов - в цеху шумно и запахи, конечно, есть, но тут и защиту дают, и просто привыкаешь. Не скажу, что работа совсем простая, тут и внимание нужно, и знание процессов производства. Но по соотношению условия - коллектив - зарплата устраивает абсолютно.
01.09.2025
Понравились условия. Привыкла быстро. Было обучение на базе работодателя. У меня был опыт продаж, но все равно из обучения много полезного почерпнула, про работу с возражениями например. График удобный, приятные клиенты, хорошая мотивация. Надеюсь, что работать буду здесь не один год.
21.11.2023
Из плюсов гибкий график. Из минусов хотелось бы иметь хоть какой-нибудь оклад для начинающих специалистов. Работать приходится много, а оплаты нет
12.02.2025
Зарплата каждую неделю, стабильная работа и хороший коллектив. Опытные менеджеры зарабатывают хорошо, но нужно этому учиться. База холодная - нужно прям душить клиента, чтобы перевести. Если бы можно было людей в ответ посылать, было бы легче работать, но так делать нельзя.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы