Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРязань
Комментарий
Зарплата своевременная, не сравнить с другими компаниями. Во время ковида хорошая выручка была.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
01.12.2025
Тангстоун - типичное Рязанское предприятие, где процветает кумовство и воровство. Воровство процветает на всех уровнях-начиная с кладовщиков, до начальника службы закупок. Стричь пытаются со всего, даже с так называемого "лечебно-профилактического " питания, что несомненно сказывается на качестве поставляемых товаров и услуг. На предприятии не ценят кадровый резерв, отсутствуют какие-либо возможности для профессионального развития и роста. На работу берут в основном кого-то из знакомых начальника отдела кадров, хороших специалистов тут опасаются, как источник повышенной опасности для посаженных директоров, которые ну очень держатся за свою работу, так как за пределами данного предприятия подобных должностей им не видать, ввиду довольно невысоких компетенций. Зарплата состоит из двух частей-премиальной и окладной. ( 50/50 ) Согласно положению о премировании, премия не является обязательной выплатой, и это нужно понимать при трудоустройстве. Рабочим на предприятии приходится крайне нелегко, так как СИЗы поставляются исходя из коммерческой выгоды начальника закупок, нежели из соображения безопасности. В цехах невыносимые условия труда, не стоит менять свое здоровье на какие-то сомнительные выплаты в виде скромной заработной платы. их нет
25.07.2025
Расширить парковку для сотрудников Отзывчивое и профессиональные руководство, комфортные условия труда.
17.07.2025
Взаимодействие между подразделениями для достижения целей и улучшения показателей компании Широкие возможности для развития. Адекватность руководителей. Забота о сотрудниках. График работы.
01.07.2025
Широкие возможности для развития. Адекватность руководителей. Забота о сотрудниках. График работы.
09.06.2025
Вредное производство. Рабские условия труда, неадекватное руководство. Отсутствуют
17.11.2024
Не рекомендую. Вредное производство. Свинец разрушает организм, страдают: нервы, кровь, суставы, костная ткань. Думаю по этой причине в коллективе напряженный климат, начальство постоянно истерически орёт, такое впечатление, что крыша уже поехала далеко и на долго. Перспективы карьерного роста отсутствуют, кумовство разрушает бизнес, все друг друга покрывают, сохраняя зону комфорта, «день прошел, пора домой», одним словом болото. На территории завода отсутствует место для отдыха в промежутках от работы, воздухом дышать невозможно, ощущаешь себя как в газовой камере. Не укорачивайте свою жизнь обменивая драгоценное время и здоровье на зарплату. Смешную зарплату потратите, а здоровье уже не вернете. Береги себя!.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Тангстоун. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
17.04.2026
Привлекла доступность работы к дому, мало времени на дорогу трачу. Самый комфортный график по нынешним временам 2=2, и в больницу можно сходить не отпрашиваясь с работы и по другим делам. Платят без опозданий, зп белая. Стаж идёт, соц пакет есть. Как работодатель мне нравится.
04.08.2024
Советую Дану. Она помогла изменить жизнь, после разговора с ней, у меня как груз с плеч, она удивительная, спасибо ей за помощь, хочу чтобы ее энергия только приумножалась. От всех мусульманок Дане привет большой! Дала контакты всем своим девочкам
14.04.2023
Серая зарплата, ген.директор охреневшая в конец
15.04.2024
Я работала в компании Союзспецодежда. Расположение склад-магазина очень удобное. Компания обучает, можно устроится без опыта работы. Зарплата выплачивается два раза в месяц, что облегчает финансовое планирование. Коллектив здесь замечательный - дружелюбные и отзывчивые сотрудники. Обучение проходит эффективно, что помогает быстро войти в работу. Пришлось уволится в связи со сменой места жительства, сожалею, что там нет ни одного магазина компании. Но полученный опыт думаю поможет мне найти работу быстро.
25.08.2026
В Москве Ханин олег вячеславович - поросёнок подлый И его помощники Деревянский с.а И Плужник е.ф. -союз кс -союз пб -союз ай ти - дориносима -союз оак -союз страхование -союз страховые брокеры 1. Не платят рыночные зарплаты, мошенничают В москве - уроды и гавнюки. 2. Занижают налоги, обнал, легализация В фирмёшках черных 3. Любители обсуждать - как и кого Кинуть по договорам , и далее делать. 4. Ханин олежка вячеславович, Хрюшка нехорошая - критикует Власти РФ , На совещаниях 5. Подкупает Ханин олежка через 3-х лиц, некоторых полицейских +Подаёт Ханин и Деревянский, ложные заявления в полицию. Есть факты. 6. Банкротят на 300 млн руб - фирму 7. Долг в налоговой на 30 млн руб 8. Мошенничество с Рыночными зарплатами. В Москве. В фирмёшках Ханина Олежки - хрюшки. 9. В москве с 2015 года Лично Ханин олежка Кидает людей на деньги - массово. Чёрт подлый. 10. Ханин олежка - Публично признает что Ограбил Банк в инстаграм 11 Ханин олежка ...в СВО - катается в Париж
27.11.2023
Отработала всего один день менеджером по интернет заказам, начальство и коллектив очень отвратительный, никто не подскажет лишний раз Директриса ходит с недовольным лицом постоянно, как подойдёшь, нормально не объяснит Кассиры смотрят косо, как будто не человек пришёл В общем проработав с утра до 5 вечера голодной без обеда, решила, что лучше сюда не лезть
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы