Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКрасноярск
Комментарий
Улучшить вентиляцию(на производстве много вредных факторов ,стоит смог все как ёжики в тумане) Соблюдение условий труда, удобное место расположения, комфортная столовая, есть душевая.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.07.2025
Хорошо бы было установить на производстве аппарат для газированной воды. График работы подходящий. Расположение удобное, если добираться на электричке. Производственное помещение в холодное время года очень комфортное и тёплое.
06.07.2025
Обустроить дополнительные места для курения. Удобное расположение, рядом станция электрички. Своевременная выплата заработной платы. Комфортные условия для работы.
01.07.2025
Возможно сменный график. Рост заработной платы. Остальное все устраивает Удобная транспортная доступность (электричка 15 мин пути). Своевременная з/п. Теплые цеха (зимнее время). Современное оборудование.
26.04.2025
Обновить инвентарь. До сих пор моют деревянными швабрами. Мана для мытья пола старая Хороший коллектив. Но руководство относится к уборщица безобразно
21.02.2024
Отношение руководства к рабочим Карьерного и зарплатного роста нет от слова совсем Поднять зарплату рабочим Сделать вентиляцию в цеху, дышать нечем Сплоченный и дружный коллектив работяг, зп почти всегда в срок, ну и все
04.04.2022
Всё хорошо, всё устраивает График , стабильность, условия , коллектив, близость к дому
Помогите составить детальное представление о работе в компании Строй-Енисей. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
10.07.2024
На должности секретаря больше года. Честно скажу работа на самая простая) Надо всегда держать руку на пульсе и быть готовой к многозадачности. Но отдаю должное компании за бесплатное обучение для сотрудников, это возможность при желании, получить доп образование или переквалифицироваться и пойти на повышение.
17.01.2023
Данная контора теперь называется "СМ-Проект". Зарплату не платят, подделка документов и разные махинации только прогрессируют. на данный момент они перестали платить подоходный налог на сотрудников. Многие сотрудники узнали об этом получив налоговые уведомления. Выяснить ничего невозможно, трубку не берут, сообщения не читают. Не ведитесь на улыбки, они лицемеры и аферисты!!! И жертвами стали уже более десятка человек.
15.09.2025
Официальное оформление, коллектив в основном работает старенький, те которые чуть ли не с открытия, считаю, что это полностью заслуга прежнего руководства. Оплата труда как указано было при трудоустройстве, дают и премии, всячески поддерживаю сотрудников в сложных жизненных ситуациях.
15.02.2025
Находится в центре, удобно добираться на метро. Красивый офис, хорошие условия труда.
20.08.2026
Я долгое время не верил в возможность заработка на финансовых рынках, но после знакомства с платформой Cronika, мои сомнения развеялись. Копирование сделок стало для меня простым и эффективным способом начать. Я просто слежу за трейдерами и вижу рост своего капитала. Вложив 1000 рублей, я уже получил первую прибыль, что является отличным показателем. Хотя я пока не пробовал торговые сигналы, в ближайшее время намерен их протестировать. Если вы обладаете дисциплиной и готовы следовать рекомендациям, у вас есть шанс на успех. Cronika делает трейдинг доступным для всех, и я рад, что нашёл эту платформу.
24.05.2024
Ужасный завод,не ходите туда работать Обманывают,при увольнении не выплатили всю сумму,издеваются над людьми Коллетив ужасный Не могут нормально обучить Бороться бесполезно Пыталась решить с зарплатой,так они валят друг на друга,никакого уважения
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы