Премиум Стандарт
3,0
-
8 отзывов
44%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Премиум Стандарт

Москва

Комментарий

Кругом обман и разруха . Постоянно говорят что мы идём к светлому будущему , а по факту только откатываемся назад . Обман в зарплате . Оборудование в плачевном состоянии . Про всё остальное вообще молчу . На собеседование вам будут говорить что у нас всё хорошо , что нас ждёт светлое будущее , а по факту 1938 год . Не советую туда идти работать !!!

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Премиум Стандарт

19.03.2024

Самая ужасная компания в которой доводилось работать. Кидают абсолютно всех, если вам дали аванс это еще ничего не значит. Потом его потребуют вернуть, при невозврате обратятся в суд. Понимания в строительстве нет, от слова совсем. Только мечты и бесконечные совещания с планированием как они станут крупными бизнесменами. Рабочим платят серую зарплату, динамят с испытательным сроком. Все что вам пообещают на собеседовании можете забыть, с их стороны ничего выполнено не будет.

Работник

Copy

08.11.2023

Недостатков море. Начиная от зарплаты, разбитой на оклад и премию. Премию при увольнении не выплачивают никогда. А это может быть 80% суммы за месяц. Еще из недостатков назову общую непорядочность руководства. Как по отношению к своему собственному персоналу, так и к поставщикам и подрядчикам. Девиз - если можно обмануть, то нужно обязательно это сделать. Не заплатить, заплатить не полностью, выслать липовые документы. Большая текучка кадров. Приходят грамотные специалисты, осмотрятся месяц-два и бегом убегают. Потому сто работать в обстановке лжи и обесценивания совсем не хочется. За 2 года сменилось полностью несколько составов в отделах продаж, снабжении, качестве, управлении производством. Убежали кадры и бухгалтерия. Бардак на производстве, резко падает производительность из-за общей неорганизованности. За это штрафуют рабочих, которые на сломанном оборудовании не могут выполнить план. Да и заказов нет. Заказчики тоже поняли что нельзя доверять этой компании!

Работник

Copy

25.10.2023

При устройстве на работу в эту типографию , вам будут обещать золотые горы . Будут рассказывать как у нас хорошо , что мы одни из лучших производителей . А на самом деле всё наоборот . Все оборудование в неудовлетворительном состоянии , запчастей нету . Материалы самого низкого качества . А качество требуют , которого не возможно добиться . Люди мучаются чтобы из этого материала сделать конфетку . Зато начальников много , только умеют следить чтобы вода из форсунок не капала ( увлажняют воздух) и бумажки не валялись на полу . Никакую ответственность никто брать на себя не хочет . Графики смен постоянно меняются , если вы расчитываете что у вас завтра выходной, то в конце рабочего дня вы узнаёте что график изменен и у вас рабочая смена . Только из за того что людей катастрофически не хватает . Могут упрекнуть в том что вы не выходите на подработку. Туалет общий . Зато в туалете музыка играет : ( единственное достижение ) Есть такая личность серёжа Леонидович . Типо директор по производству , который только лапшу любит вешать на уши , а по факту ничего не решает , для галочки там находиться и все это знают и смеются над ним .Что касается зарплаты , то это отдельная тема . Зарплата делиться на три части , зарплата , аванец и премиальная часть . Которая состоит примерно 50-70 % от всего заработка . Премиальную часть всегда задерживают только потому что если ктото уволиться , то 99.9% вы её не получити . Обеды строго по времени , перекуры строго по рассписанию . Единственный плюс это хороший коллектив , за исключение 2-3 человек . Никому не рекомендую эту организацию . Ну если всё же собрались , то заключайте трудовой договор с полной суммой заработанной платы , иначе вы последний месяц почти бесплатно отработаете . ……… продолжение следует !

Работник

Copy

10.09.2023

Отличная компания, дружный коллектив. Есть парковка, заработная плата достойная, выплачивается своевременно.

Работник

Copy

25.08.2023

Минусы сложно выделить, тут реально круто все. Руководство заинтересовано в развитии компании, поэтому прислушивается к идеями и предложениям своих сотрудников.

Работник

Copy

26.07.2023

Нет магазинов поблизости, нет возможности купить готовый обед или выпить кофе, только, если принести из дома)

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Премиум Стандарт

Помогите составить детальное представление о работе в компании Премиум Стандарт. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 3
5,0
Изображение компании
RHANA 44 отзыва
# 4
5,0
Изображение компании
CNS 32 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

14.04.2023

Серая зарплата, ген.директор охреневшая в конец

Работник

Copy

15.02.2025

Для меня главным критерием при выборе работы был ДМС, трудоустройство по ТК и хорошая зарплата. Все это я и получила, когда устроилась работать сюда. И как бонус отличный и веселый коллектив)

Тендерный специалист

Copy

25.08.2023

Устраивает режим работы, живу рядом, коллеги хорошие, есть продвижение по карьерной лестнице

Работник

Copy

21.01.2024

Работаю на складе РОССКО "ГРИНЛАЙН" по адресу Новосибирск ул Бетонная 14а, по существу начальник склада Никита и его верный пёс Роман и бухгалтер Дима постоянно уединяются в кабинете и занимается гейскими делами, старший кладовщик Саша Елистратов и его брат карщик пытаются всех обмануть, и у них это получается, вообщем атмосфера в коллективе "весёлая", штрафы за всё, с зарплаты постоянно процентов 35 в минусе, средний заработок 43-50тр.

Работник

Copy

29.11.2023

Заманила вакансия, особенно уровень зп и возможности удаленки. Решив откликнуться на позицию оператора колл-центра с зарплатой до 120 000, я прошла несколько этапов собеседования и была успешно подключена к системе CRM. Суть работы заключается в общении с клиентами, имеющими задолженности, с целью убеждения их посетить офис и решить вопросы по долгам. В целом, работа не представлялась трудоемкой, и я была в восторге от предложения. Однако, при внимательном изучении системы заметила раздел "начисление зарплаты, премий и штрафов". Это вызвало у меня недоумение, так как условия были неясны изначально. План включал в себя 220 звонков за смену, и в случае невыполнения штраф составлял 1000 рублей за смену. Рассчитав количество звонков в час и время, отведенное на каждый звонок, я пришла к выводу, что задача ставила меня в сложное положение. Сразу выразила свои сомнения относительно таких условий, спросив, почему изначально не было уведомлено о возможных штрафах. Мне не понравились эти неясности, и я решила отказаться от предложения. Считаю, что компания нечестно представила информацию о заработной плате, привлекая соискателей в ожидании заманчивых сумм от 70 000 до 120 000. Кроме того, низкая прозрачность в условиях трудоустройства и высокий уровень текучести создают впечатление о недостатке честности со стороны компании.

Оператор колл-центра

Copy

12.07.2024

Руководству МЭП-ПРОЕКТа на мой взгляд очень подходят строчки из песни А. Розенбаума: Гоп-стоп, мы подошли из-за угла, Гоп-стоп, у нас пощады не проси, Гоп-стоп, и на луну не голоси....

Директор

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы