Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНижний Новгород
Комментарий
Постоянные переработки,которые не оплачиваются,если ушёл не в 11 ночи и без слёз уже хорошо) А если не остался,уволен или будут гнобить. Так же не оплачивается полноценный отпуск (оплачивается только 14 дней отпуска в год),больничный оплачивается копейками (30% и только 2 недели). Пашешь,как конь,получаешь штрафы и сокращения Кадры расходный материал,собственник компаний даже не в курсе,что происходит внутри офиса. Исполнительный директор Прокопеня [Е.] [Г.] боится конкуренции и пытается топить каждого сотрудника,который является хорошим специалистом.. поэтому профессионалы бегут (их выживают и резко сокращают одним днём),а дур*ки остаются. Руководители подразделений постоянно плетут интриги,кто им не нравится (ревность) или не отвечает взаимностью,сразу уволен.. Приоритет отдаётся не хорошим специалистам,а тем кто лиже*т в прямом смысле этого слова. Постоянный стресс от этих цепляний и конфликтов на пустом месте. Официально не трудоустраивают,чтобы не платить налоги..тк рф нарушается всеми возможными способами.. люди даже не ходите на собеседования!! не тратьте время И нервы!!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
16.11.2023
Пришла работать сюда по совету подруги. Она тут работала до выхода в декрет. Мне все нравится, люблю создавать уют для людей, помогать, к тому же платят тут хорошо. При оформлении на работу прошла обучение. В компании работают умные люди, с которыми есть о чем поговорить. Руководители уважительно относятся к своим подчиненным. Зарплату вовремя выдают, трудоустройство официальное, есть отпускные, переработки оплачивают.
04.11.2023
Я отработала полтора года в компании. Пришла без опыта, начала с ночной смены. В то же время училась в школе флористики "ИРИС" у Натальи Мироновой. Она - удивительный человек, лучшего наставника и преподавателя сложно найти. Она настоящий мастер. В "Ирисе" все хорошо, но зарплата, к сожалению, неудовлетворительная. Теперь я работаю в частной студии, и моя зарплата вдвое выше. Это был тяжелый выбор из-за денег. Но такого замечательного коллектива и уровня, как в "Ирисе", я больше нигде не видела.
09.09.2023
Вовремя наладили работу в компании, привели все в порядок, сейчас нам пандемия не страшна. Во многих компаниях начались проблемы с удаленкой, сотрудники не знают, как работать, что, куда. У нас же все спокойно.
25.08.2023
Пришла работать сюда по совету подруги. Она тут работала до выхода в декрет. Мне все нравится, люблю создавать уют для людей, помогать, к тому же платят тут хорошо. При оформлении на работу прошла обучение. В компании работают умные люди, с которыми есть о чем поговорить. Руководители уважительно относятся к своим подчиненным. Зарплату вовремя выдают, трудоустройство официальное, есть отпускные, переработки оплачивают.
25.08.2023
Проработал в нескольких фирмах, всегда что-то не так было. То коллектив ныл постоянно, то начальство неадекватное. Тут с этим полегче, коллектив приятный, сотрудники отзывчивые, всегда рады помочь, посоветуют всегда. График работы комфортный, я работаю с 11 утра до 8 вечера, мне удобно в это время. С утра успеваю в зал сходить. С зп нет проблем, платят вовремя всегда, задержек не бывает, премии выплачивают, но это если замечаний по работе нет.
25.08.2023
Не беда, если забудешь чай или кофе, тут есть своя кофемашина и чай)
Помогите составить детальное представление о работе в компании IRIS. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.01.2024
Работаю здесь уже 2 года. Молодой и очень крутой коллектив, быстрая возможность карьерного роста. Я очень быстро выросла в зарплате. А самое главное- качество товара - на высшем уровне, что приносит положительные отзывы покупателей, круто!
14.03.2024
александр Условия труда: Коллектив: Руководство: . Уважаемый Бузуков Александр Александрович. В 2017 ГОДУ ФЕВРАЛЬ У МЕНЯ(У МИШИ Ф.) СЕРЕГА ЗАЛЮБОВСКИЙ ВЛАДИМИРОВИЧ(телефон-89164511045; телефон-8967-141-25-54 звоните)И СВЕТЛАНА ГРИГОРЬЕВА 1986г.примерно(1986г рождения) совершили подлог не доплачивали Миши Ф. зарплату ГДЕ ТО В СУММЕ 70000 РУБЛЕЙ.Также они заставляли платить налог повышенный Ф. Мише. СЕРЕГА ЗАЛЮБОВСКИЙ ВЛАДИМИРОВИЧ И СВЕТЛАНА ГРИГОРЬЕВА присвоили деньги Ф. Мише в размере 20000рублей. воспользовались чужими СРЕДСТВАМИ.НАЛОГОВОЕ БРЕМЯ-10000 РУБЛЕЙ.Еще Серега обвинял Мишу в продаже самолета а также в продаже камеры-самолета.деньги нужно вернуть Мише .Ф. И рассмотреть жалобу или иск залюбовского Сергея Владимировича.По смыслу части 1 статьи 291.1, части 7 статьи 291.6, статьи 291.11 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации кассационная жалоба подлежит передаче для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии Верховного Суда Российской Федерации, если изложенные в ней доводы подтверждают наличие существенных нарушений норм материального права Михаила Ф. и (или) норм процессуального права, повлиявших на исход дела, без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав и законных интересов заявителя в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности. ПО ФАКТУ МОШЕННИЧЕСТВО.=100000РУБЛЕЙ. ФЕВРАЛЬ У Миши была доставка тнт.его женщина обманула.обратите внимание залюбовского сергея.По смыслу части 1 статьи 291.1, части 7 статьи 291.6, статьи 291.11 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации кассационная жалоба подлежит передаче для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии Верховного Суда Российской Федерации, если изложенные в ней доводы подтверждают наличие существенных нарушений норм материального права и (или) норм процессуального права, повлиявших на исход дела, без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав и законных интересов заявителя в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности.МИШЕ НУЖНО ВЕРНУТЬ ДЕНЬГИ МИШЕ. АЛЬЯНС АВИА
28.06.2025
Отличные условия труда, компетентное руководство, которое прекрасно справляется со своими обязанностями. Хороший коллектив, готовые помочь коллеги. Особо хочу отметить высокий уровень заработной платы.
14.12.2023
Очень рада, что работаю в компании «Союзспецодежда». Да, работа в компании непростая, но от этого не менее интересная. Выросла от простого специалиста до старшего за 3 года. От метро можно пройтись до работы пешком. График отличный 3/3. Весёлый и дружный коллектив в смене, своевременная заработная плата. Интересные корпоративные мероприятия.
22.07.2024
Работа в МойОФис дает мне стабильность и уверенность в будущем, что особенно ценно в наше нестабильное время. Здесь я получаю не только хорошую зарплату, но и весь соцпакет, ежегодный отпуск, оплачиваемые больничные. Руководство внимательно относится к потребностям сотрудников. У нас принято ценить мнения всех, даже новеньких, и у каждого есть возможность высказаться и быть услышанным. Но конечно в компании есть моменты, которые можно улучшить. Например, нельзя полностью за раз использовать весь отпуск, просят разбить на части. То есть на месяц не уедешь, максимум на две недели за раз. Неудобный пересмотр ЗП, получить повышение достаточно сложно. Работать можно только с корпоративного ноутбука, а на него программы устанавливаются только администратором, то есть ничего личного не установишь.
24.04.2025
Зарплата средняя пока, но знаю, что у многих коллег выше моей намного(я всего пару месяцев тут).С выплатами никаких проблем не было. Коллектив хороший,дружный, не смотря на то, что все на удаленке. Руководитель очень хорошая, во всем помогает. Иногда случаются недопонимания, а так все чудестно
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы