Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Вовремя выплачивать зарплату. Был график 5/2. Работа возле дома. Белая зарплата. Отличная школа по культуре алкогольной продукции. Уволился в 2018 году, из за перехода мерчендайзеров в кадровое агентство. До сих пор сожалею обтом.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
15.12.2024
Перевели всех на самозанятых это единственное что не устроило Всегда все устраивало у них и начальство и оплата труда и мероприятия
30.11.2024
Можно побольше спортивных активностей, корпоративов. А так даже не знаю что улучшать Я пришла в компанию недавно. Не знаю как там было раньше, но в сейчас это отличное место работы(для меня). Из всего моего опыта (а он у меня большой) Алвиса- самый адекватный работодатель. Очень много профессионалов, которые любят свою работу. Все дружелюбные, помогают. Девочки из HR- очень хорошие, позитивные. Хожу на работу с удовольствием. ЗП вовремя, руководитель понимающий, поддерживает, помогает если что-то не понятно. Работаю без нервов, в удовольствие
16.11.2024
Нет возможности ответить на данный вопрос, т.к. работал очень давно и не в курсе изменений в компании. Никогда не задумывался: "что мне нравится в работодателе" в бане с ним не парился, на рыбалку и охоту не ходил, стриптиз клубы не посещал. Для меня главное, чтоб работодателю нравился результат мною проделанной работы. Одну черту очень люблю в работодателях, но таких мало. Это когда работодатель относится к тебе ни как к подчиненному, а как к партнеру, для меня это самый мотивирующий факт. И честно говоря не помню, чтоб к АЛВИСЕ это относилось. Это все таки был мой первый опыт продаж. По привычке до сих пор продаю их товар, когда собираюсь кругу друзей. В чем АЛВИСА преуспела, так это в том, что я недолюбливаю КИН и беру Старейшину
26.08.2024
Своевременность выплат ЗП, корпоративное обучение, ввести ДМС Удаленный формат работы, качественный продукт, который легко продвигать и предлагать, высокий уровень ЗП, перспективы карьерного роста
11.07.2024
Коммуникацию между менеджерами и руководством . Часто запросы обрабатываются руководством не меньше недели . Заоблачные планы , которые никто из руководства не хочет обсуждать . Так же практически нет обратной связи о проделанной работе. Из за этого складывается впечатление не причастности к процессу . Ключевое улучшение - отношение к сотрудникам. Узнаваемый бренд и продукт. Возможность самостоятельно планировать день .
27.06.2024
Аренда небольшой квартиры рядом с работой, чтобы экономить время на дорогу Отличное, доброе и позитивное руководство и коллектив Компании в целом, много новых интересных и амбициозных проектов
Помогите составить детальное представление о работе в компании АЛВИСА. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.03.2025
СоюзСпецОдежда это первое место моей работы, сравнить не с чем, но мне нравится здесь работать. Я продавец консультант , предлагаю людям спецодежду, СИЗ и спецобувь. Зарплата радует, конечно можно больше получать, процент продаж надо увеличивать, и стимул есть и мотивация хорошая. Работа официальная по трудовой. Нравятся корпоративные мероприятия, очень интересные.
13.01.2026
У меня в отделе хороший коллектив и отличная начальница. Зарплата без рамок и границ, больше продавай, больше получай, работа недалеко от дома, это тоже огромный плюс. Это моя первая работа в другой профессии, до этого была совсем не связанная с продажами.
26.11.2023
Читаю комментарии и диву даюсь… Заученные фразы как будто сами себе писали положительные отзывы.. Ну так вот.. Никому ничего не надо… Лариса которая ген.директор якобы агитирует решать проблемы по их наступлению, а когда проблема есть то сразу об этом забывается. Текучка и ещё раз текучка.. Отдел кадров постоянно меняется…. Польская пользуясь тем, что не стало Лихачёва (бывший ген. директор) всё никак не сложит себе цены. Лариса под влиянием Польской.. Лариса когда нибудь снимет эти шоры с глаз и увидит кто есть такая Польская.. А Польская хороший манипулятор и стратег…. Ещё есть люди которые лижут ей (Польской) задницу и смотрят взглядом побитой собаки думая что тем самым им зачтется…. Зачтется только в своей выгоде…. Человеческого нет ничего от руководящего состава от слова совсем! Люди не благодарные! А уволившись будут вас обливать грязью ещё год… Прежде чем идти туда работать подумайте!!! PS: Нормальные люди которые хотят вырваться из этого болота никогда не вернуться обратно! И да… общитывают так что и сам поверишь что всё верно насчитали.. Удачи неудачники))))))
15.02.2025
На днях я получила премию и была очень рада. Приятно, когда руководитель ценит твою работу, а не относится к тебе как тиран. В общем, начальство оценивает по заслугам. Я довольна своим выбором работы.
11.09.2024
Мое личное мнение: что директорам Чапурину, Будной, Дмитриеву, Бахтадзе, Кулягиной из мэпговно-проект пора идти работать во вкусно и точку на Каширке в ТЦ Москворечье. Эти нищеброды так любят там жрать (во вкусно и точка), за одно и денег там заработают на кредитные дома, квартиры, тачки и шубы :)
17.06.2025
Работаю в компании 3 года. Одно из лучших мест. Компания предоставляет возможности для обучения и повышения квалификации. Коллектив очень дружелюбный и поддерживающий. Новые проекты не дают скучать и стоять на месте.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы