Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Только гибридный график смущал, может и не всем подходит такое, но была бы удаленка я бы не увольнялась. Тоже поделюсь впечатлением об этом месте работы. Проработала три года аналитиком данных. Работа с большим потоком информации, которая помогает разработчикам адаптировать продукт под запрос целевой аудитории. Я любила свою работу и могу сказать, что она многому меня научила. По семейным обстоятельствам приятным, я ушла, а точнее переехала в другую страну. Скажу, что это здорово, когда ты работаешь, и у тебя есть возможность отдыхать так, как ты хочешь. Зарплата неплохая, офис рядом с множеством магазинов, руководство лояльное и дружелюбное.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
23.01.2025
С прошлого места работы пришлось уйти из-за переезда, ничего плохого не скажу, но хотел новую работу не хуже чем прошлую и ТехАргос оказался отличным вариантом. Адекватные требования по стеку и софт-скиллам, никаких глупостей в рабочем процессе. Руководители отличные, люди адекватные и сами понимают многие процессы, из-за чего не ставятся нереалистичные сроки и требования.
14.01.2025
Не вижу таких сторон, компания развивается во всем, я доволен этим Как по мне для фуллстека здесь адекватный набор требований оказался, ничего лишнего нет, при этом компания знает кого хочет видеть у себя в штате и требуется все необходимое. Я по скиллам прошел, ничего сложного не было, да и в работе обстановка адекватная. Команда собралась сильная, люди знают что делают, поэтому вечного делегирования с одного сотрудника на другого нет.
11.01.2025
Что улучшить? Да, я не вижу проблем технических, бюрократических, все на уровне Dev-ops’ом здесь оказалось приятно работать во всех аспектах, хотя удивлен я был по началу. Офис для меня расположен комфортно, не нужно по часу ездить в каждую сторону. ЗП в оффере была очень даже хорошей, да и по общению на этапе собеседования мне понравились сотрудники. Остальные люди в компании такие же, связь у нас оперативная, да и атмосфера приятная.
05.01.2025
Единственное, что порой подводит – это дедлайны. Бывают моменты, когда приходится сделать большой объем задач перед финишной прямой. Но это часть работы, и мы всегда стремимся сделать все качественно и в срок. Сначала я немного волновался, так как пришел в команду, где многие ребята имели большой опыт. Но, к счастью, здесь все очень поддерживают. Были трудности в настройке серверов и работе с API, но старшие коллеги всегда подсказывали и направляли. Задачи у нас разнообразные.
04.01.2025
Я не думаю, что что-то надо менять. В процессах работы полный порядок У нас в команде все дружелюбные и открытые. Раз в неделю проводим встречи, где все делимся инсайтами по проектам. Говоря о задачах – они всегда интересные и разнообразные. Мы работаем с кучей данных, и анализируем их не только для внутренних нужд компании, но и готовим отчеты для клиентов. В основном использую Python и библиотеки вроде Pandas и Matplotlib. Также стоит отметить, что здесь много возможностей для роста. Нам часто предоставляют доступ к онлайн-курсам по новым инструментам и технологиям.
27.12.2024
В техаргос уже больше 5 лет. Много стеков и можно прогрессировать в разных направлениях. Отличный коллектив, все дружные общительные. Любые вопросы с техникой, оборудованием, решаются быстро. Пожелание разработчикам: будьте инициативными, сразу говорите, что хотите решать самые сложные задачи, делайте больше, чем от вас ожидают, ставьте цели и обговаривайте с руководством новые цели. В компании не любят тех кто протирает штаны, но те кто хочет развиваться сам и развивает проекты таким образом вкладывается в компанию, то тогда зарплаты и привилегии в разы больше. Главное показывать результат и обсуждать.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТехАргос. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
17.03.2025
Давно хотел сменить работу, развиваться, а тут и обучение есть, и работа интересная. Зарплату вовремя платят, оформление официальное, питание, проживание. Сюда часто вахтой приезжают, уже некоторые лица знакомые
20.05.2023
Когда я была на интервью, сказали, что обучение неделю будет идти. На деле - знакомство в первый день с КЦ, со спецификой. Это занимает часа 3. Потом уже сразу же с клиентами работаешь. Клиенты не знали, что они якобы оставили заявку. Обзвон холодный, где взята база - непонятно. Со второго дня тебя начинают тыкать в ошибки. Тренеров набрали, которые даже с людьми общаться не умеют. Отношение высокомерное, даже не хочу больше связываться с этой профессией.
26.10.2023
Зарплата в вакансии и на деле сильно различается! Это очень неприятно удивило 👎👎👎 Пообщавшись с сотрудниками стало ясно, что в компании просто сумасшедшая текучка Не рекомендую работать тут!
07.08.2026
Критерий выбора поиска вакансии строился: на окладе, близости локации ну и условиях. Так я оказался в Союзспецодежде, все критерии моего поиска оказались в одном месте. В работе с задачами я освоился за несколько дней. В этом мне помогал более опытный кладовщик, с которым и в испытательный срок я контактировал систематически. Если ты не форменный глупец, то все процессы довольно понятны. Поэтому адаптация, обучения для меня прошли достаточно комфортно.
01.04.2025
Мне нравится, что в «СоюзСпецОдежде», смотрят не на возраст, а на желание работать. Пришла с приличным опытом работы в торговле, правда в продуктах. Но мне помогли всем коллективом, обучили всем премудростям. Не сразу конечно, но начала выполнять план, естественно получать стала больше и это здорово. Мне здесь нравится.
17.07.2026
Коллектив в отделе живой и дружный. Работа нравится, я развиваюсь вместе с компанией, появилась уверенность в своих лидерских способностях и уважение к собственной персоне. Чем лучше ты работаешь, тем выше твоя заработная плата. Для меня важно зарабатывать, а не получать зарплату и быть причастным к хорошим показателем в нашей компании.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы