Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Потратила целый час своей жизни на этих м@дозвонов Искали разметчика данных,якобы обещали полную удалёнку и ЗП на уровне рынка, оформление по ТК Собеседование было по видео. Подключились две какие то тупые курицы и мужик, который показался абсолютно амёбным и еле живым. Собеседование не показалось нормальным. Зачем то стали сразу посвящать в нюансы работы в их программе, с демонстрацией экрана,хотя я сказала,что у меня созвон с телефона и я ничего не вижу толком. (Хочу сказать, что опыт в данной области я имею достаточный). Неуместно ржали, когда у меня пропал звук(шта?!). В конце сказали, что надо взять паузу в пару дней. И типа дадут обратную связь По итогу-тишина и опубликовали данную вакансию снова Из чего делаю вывод, что по каким то мистическим только им понятным причинам я им не подошла Возможно, не устроил мой возраст или мой вопрос про карьерный рост и развитие (он явно их смутил, особенно того мужика при смерти) Крайне не рекомендую данную контору! НЕ ТРАТЬТЕ СВОЁ ВРЕМЯ на этих НЕАДЕКВАТОВ Обещания
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
26.02.2025
Светлый офис, кофемашина летом утром кофе на Веранде и свежий воздух)); Поддержка коллективом, дружелюбные сотрудники, новые знания и опыт. Профессиональный рост, руководство всегда идет на встречу.
23.02.2025
Фирма хорошая! Работаю уже почти год здесь, коллектив классный. К сотрудникам отношение хорошее, мотивации достаточно, з/п платят в срок. Иногда конечно приходится задерживаться на 1–2 часа, но это время оплачивают. В общем работаю и стремлюсь к росту до руководящей должности.
13.12.2024
немного не хватает корпоративной жизни в компании и наверное вкусняшек в пятницу) , можно чуть улучшить. Светлый офис, кофемашина летом утром кофе на Веранде и свежий воздух)); Поддержка коллективом, дружелюбные сотрудники, новые знания и опыт. Профессиональный рост, руководство всегда идет на встречу.
06.09.2024
Уютный светлый офис, доброжелательные сотрудники, руководство всегда илет на встречу. Много опыта и знаний, поддержка.
18.11.2023
Тут такая тоска, что жесть. Эта компания для набора опыта или для добития стажа перед пенсией. Можно заработать, если работать тупо без выходных. Без переработок ничего не получишь, оклад 30 тысяч это просто копейки для Москвы. Ну да, еще есть 15 тысяч премии. Зарплата не индексируется, переработки урезают. В итоге за те же деньги ты работаешь больше. Карьерного продвижения никакого, столько времени тут отработал, ничего хорошего не предложили. Начальству вообще пофиг на тебя, пока ты не накосячишь. Может и плюс, но в обучение дополнительное никто не вложится. 13 зарплаты нет, вы что)) Большинство сотрудников здесь по 10-20 лет работают, никуда не хотят уходить, так что тут застой. Не лезьте в это болото, тут ничего хорошего.
25.08.2023
Компания большая, известная в своих кругах. Для развития есть все возможности, коллектив адекватный, всегда пойдут навстречу. Зарплата вовремя приходит.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Сервис Плюс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
26.09.2023
Филлипов обманывает людей, в том числе сотрудников офиса и монтажников. Это мошенник!
04.11.2025
После двух лет работы в компании, где я выросла из продавца до сотрудника отдела маркетинга, меня уволили в один день, без объяснений, без разговора, без элементарного уважения. Ни благодарности за проделанную работу, ни попытки обсудить ситуацию — просто поставили перед фактом. Это говорит о реальном отношении к людям здесь. В компании часто присутствует пассивная агрессия и игнорирование. Простые рабочие вопросы могут вызывать раздражение у коллег и особенно у HR. Вместо поддержки и открытого общения — закатывание глаз и ощущение, что ты мешаешь. За один год у меня сменилось шесть руководителей. Каждый раз приходилось адаптироваться к новому стилю работы и требованиям, что вызывало стресс и чувство неопределённости. Так называемый “офис” — это фактически помещение внутри магазина, без нормальной изоляции. Постоянный шум, духота, неудачное освещение, плохие туалеты и неудобный вход через заднюю дверь. Люди работают в условиях, где о комфорте и продуктивности речи быть не может. Генеральный директор старается контролировать абсолютно всё — от стратегических решений до мелочей в разных отделах. Из-за этого руководители среднего звена не имеют возможности принимать решения, а мнение сотрудников игнорируется. Такая централизация тормозит развитие и создаёт ощущение, что доверия к людям просто нет. В компании царит полная тишина: никто ничего не объясняет, решения принимаются за закрытыми дверями. Никакой обратной связи, ни похвалы, ни критики. Ты просто работаешь — и никогда не знаешь, что будет завтра. О повышении зарплаты, росте или обучении можно забыть. Всё держится на энтузиазме сотрудников, который очень быстро угасает под давлением и пренебрежением. Компания, в которой человеческий труд не ценится, а людей увольняют молча, не заслуживает доверия. Мой опыт здесь — сплошное разочарование и стресс.
18.05.2025
Работаю в этой компании достаточно долго и могу сказать тут твой труд не оценят , более того когда ты станешь не нужен , прямым текстом попросят написать по собственному , а если не напишешь , будут травить и все положительные отзывы пишут те сотрудники , которых еще не травят . Руководитель позволяет себе нарушать трудовой договор и прямым текстом посылать , когда задаёшь не удобные вопросы .
08.02.2023
Условия труда ни в какие ворота не лезут. Руководство за людей не считает персонал, платят копейки, зато работать надо сутками.
18.07.2024
Дане верю, по любым вопросам поможет - подскажет. Уже не первый год обращаюсь. А по поводу завистников скажу так: идут они в баню)
01.07.2024
Работаю старшим оператором склада, начинала с простого оператора.Прозрачная оплата, простые задачи, работать можно условия комфортные.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы