Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЕкатеринбург
Комментарий
Работаю на фирме около 8 лет. Все было хорошо до июля 2019 года,пока не пришёл новый начальник склада Мелькоянц Евгений Суренович . Его даже не объявили сотрудникам склада,как руководителя. На первом собрании кладовщиков даже не представился. Вместо этого сказал: я оттрудился начальником склада 13 лет ,закрыл лично 2 фирмы, И ЭТУ ТОЖЕ ЗАКРОЮ. Стало очень плохое отношение к сотрудникам. За несколько месяцев было уволено около 100,а может и больше сотрудников. Старых зам.начальников склада убрал со своих должностей,кроме 1 Мамыкина Александра "своей правой руки". Набрал заместителями,своих знакомых со своей старой работы. Более безграмотных людей в своей жизни не видел. На собраниях кроме " отборного мата" больше ни чего не слышно. Всех комплектовщиков и кладовщиков называет дол....бами,придурками и остальными непристойными словами. В этом ему активно помогает Александр Мамыкин,матерится не выбирая слов. Абсолютно ни какой субординации и ни каких приличий. Обращение хуже чем к пленным. Вместо старых сотрудников набрал своих знакомых "армянского происхождения",которые очень хорошо себя чувствуют. Например его знакомые комплектовщики ходят обедать и пить чай к нему в кабинет,а не как все остальные,в столовую. На перекуры могут ходить с ним ,когда им вздумается,а не как положено по правилам компании. Теперь касаемо зарплаты. С недавних пор на фирме ввели оплату за количество отобранных строчек,тоесть по терминалу. Это ужас. Зарплату считают как попало. Каждый месяц у кого нибудь не хватает то 10 , то 5 тысяч. Точное количество строчек ни когда не дают. Люди после каждой зарплаты вынуждены бегать и разбираться , почему им не так оплатили. И высушивают в свой адрес,что они дураки и не могут посчитать свою зарплату. Высушивают это все от Мамыкина Саши. Такое ощущение что руководству до этого нет ни кокого интереса. Генеральному директору вообще не интересно что происходит на складе. В общем разваливают фирму как хотят и очень быстро. Кто хочет увидеть это собственными глазами Добро пожаловать! Не жалею что уволился от туда.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.11.2023
Слаженный коллектив, работаю уже три года, зп белая и детям на Новый год подарки всегда. По условиям, также все хорошо, никаких задержек на работе, дома всегда вовремя бываю. Радует, что себе все беру по себестоимости из товаров.
02.10.2023
ЗП без задержек, начальство адекватное, выходные есть, командировку оплачивают, все как нужно.
09.09.2023
иногда оплачиваю сама проезд,который компания позже компенсирует 100%
25.08.2023
Коллектив, задачи, руководство, разноплановость работы, график
25.08.2023
Честность и открытость в вопросе мотивации сотрудников Хорошие руководители, которые идут на встречу в случае необходимости
25.08.2023
ЗП без задержек, начальство адекватное, выходные есть, командировку оплачивают, все как нужно.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Вертикаль. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
28.05.2024
График стандартный 3/3. Принимают без опыта работы и каких-то особенных требований к образованию. Работа чётко регламентирована, ничего сверх положенного не приходится делать. Коллектив дружный, близко общаемся даже вне работы. Выплата зарплаты происходить два раза в месяц, если есть желание можно расти в карьере, возможности для роста есть, но не на всех должностях такой удобный график.
05.09.2024
всё устраивает. я здоровый мужик, недавно перебрались в город, поэтому мне не до понтов-надо семью кормить, могу и на заправке поработать. работа чёткая, уже со всем разобрался. мужики у нас в коллективе без выпендрежа, можно обо всем договориться, подменяем друг друга если надо. босс в адеквате. и по зп нормально получается. я часто выхожу и в выходные или сверхурочку беру, потому что за это побольше платят, а мне сейчас надо обустраиваться и жена в положении. что еще добавить, спецодежду тут хорошую выдают, есть где перекусить, график сменный - я уже быстро под него подстроился. считаю что хороший вариант
07.06.2024
Лояльное, понимающее отношение руководства к сотрудникам. Бесплатные чай,кофе,сахар,вода, фрукты. Стабильная белая ЗП ,подарки на все праздники, бесплатные корпоративы. Оценивают по результату выполненных задач.
02.08.2024
Работа в Синергии, без преуменьшений, это постоянное развитие и обучение. Отличные условия труда, для меня это хороший комп, удобное кресло, без шуток). Зарплата стабильная. Рабочий день структурирован, задачи распределяются равномерно. Мне бы хотелось больше возможностей для участия в конференциях и семинарах, хотя очень часто для сотрудников разыгрываются билеты на мероприятия Корпорации в корпоративном канале, да и просто приглашают посетить события. Например, можно было посетить очень крутое мероприятие – Пушкинский бал, на котором были звезды тиеатра и кино, блогеры, знаменитости. Я в восторге от этого события.
02.08.2024
Ужасная компания. Сначала набрали сотрудников, а потом всех отправили в принудительный отпуск, а затем и вовсе уволили(( К тому же мизерная зарплата. Не надёжная организация, сплошной обман. Недоруководитель Ольга Радченко заставляет сотрудников писать хорошие отзывы о компании. Из плюсов - это только ребята из группы с которыми успела познакомиться и руководитель группы, всё остальное сплошное г...
12.09.2024
Ровно год, как я работаю в ДПД. Меня устраивает все - условия, зарплата, мои обязанности. Особенно нравится коллектив, за это время стал мне второй семьей. И начальник филиала у нас классный, в моей трудовой жизни это первый раз такое, всегда были хамы высокомерные, а наш человечный и отзывчивый.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы