Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюВологда
Комментарий
Качество готовой продукции, углублённые акции, быструю доставку Карьерный рост , вовремя выплаченная заработная плата, отпуска
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
17.11.2025
Коллектив на некоторых точках, условия рабочего времени и обеда Выбор места работы (точки), своевременное решение проблем через отдел кадров, график
28.10.2025
Переработки по часам, слишком много встреч, а задачи никто не отменял, зарплата за часы, по факту есть еще задачи и такой момент , как депремирование. Официальная зп, много вариантов вакансий, есть возможность роста, обучение на старте.
28.10.2025
Уровень заработной платы, корпоративный автомобиль, адекватные планы Стабильная заработная плата, полис ДМС, официальное трудоустройство
12.10.2025
Поменять руководство и полностью весь коллектив. Стабильный заработок, бесплатное питание,новое современное оборудование.
06.10.2025
оборудование, зп, форму, надбавки в доп.смены, отношение к людям, внутренний регламент и т.д ничего, от самого начала до конца, абсолютно, не все люди такие, но большинство, почти всё начальство, буквально пару человек могут выделятся из этой массы
06.10.2025
Устраиваешься на опредённые условия, в моем случае 5/2. Но будьте готовы к тому что с каждым новым директором ( а они меняются регулярно с периодичностью 6-12 месяцев) вам придётся объяснять и доказывать, что вы устраивались не на 2/2,3/2 а именно на пятидневку с фиксированным графиком. Так же будьте готовы овы к тому ,что помимо ваших обязанностей, на вас захотят повесить ещё 100/500 сопутствующих ,к которым вы вообще не имеете никакого отношения ,но вам будут втирать ,что вы же "команда макси"😄 и должны помогать. Компания не заинтересована в сотрудниках. С вами легко распрощаться ,если вы стали неугодны и имели неосторожность ещё отстаивать свою точку зрения с выше стоящим руководством. В моём случае, коллектив. И то не везде,тут уж как повезёт,на какой магазин попадёте. Больше там нравится нечему.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Макси, торговая компания. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
23.09.2023
Условий для работы никаких. Только еще больше работу усложняют. Уже 5 лет не могут запустить динамикс на заводе. Набрали детский сада, которые на производстве никогда не были, так они и от здравого смысла далеки. Мы им объясняем, что динамикс нас тормозит, ошибок в работе много, ну не работает их программа. Смотрят на нас, только глазами моргают. Один вообще двух слов связать не может. Девушка вроде имеет зачатки разума, понимает, что не работает программа, но ее заставляют убеждать, что программа работает.
14.11.2024
Работа в компании Лидофон приносит мне в основном положительные эмоции. Одним из крупных плюсов для меня является возможность работать из дома, о чем я всегда мечтала, а также регулярные и приличные выплаты. Кроме этого, график работы гибкий, поэтому без проблем могу забрать ребенка из садика, сходить к врачу и переделать свои обычные домашние дела. Базы периодически меняют на более актуальные и свежие, но под конец попадается достаточно большое кол-во ""недружелюбных"" людей, но тут дело времени тоже, пока не научишься не обращать на них внимания. У меня почти уже получается))
06.09.2024
Работаю кассиром почти 2 года. За это время я приобрела достаточно знаний и опыта работы , открыла много нового для себя. Со мной работают хорошие и замечательные люди. Зарплата официально и строго в срок.
19.07.2024
КЛОУН №1: Будная ГлодкаТаньчик она же в девичестве Астафьева. Пожившая женщина приехала покорять г. Москву из г. Казани. В Казани женщина работала чиновником и сдавала свои 140 м. Кв. Недвижки. Потом вышла замуж родила ребёнка развелась и переехала в Химки...вышла замуж развелась. Далее работала кем то а потом фин.директором в Центродорпроекте и вот она 10% директор учредитель МЭП проекта. До коле люди не из проектировщиков будут рулить в проектировании?
21.01.2024
Рекомендую всем кому нужно — Дану, как специалиста. На все обращения отреагировала профессионально точно, видно сразу, любит свое дело. Благодарю.
10.07.2024
Лохотрон под названием МЭП - проект ищет лохов для работы без денег. Руководители Будная и Чапурин этой шарашки в черных списках давно и надолго. Не ходите сюда на собеседования офисы лохотроны на Павелецкой и Дубровке
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы