Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании КРИСТАЛЛ, ОКБ
Москва
Комментарий
Неадекватное руководство. З/п ниже рынка, хотя руководство будет рьяно убеждать в обратном. Непонятная кадровая политика, на руководящих постах стоят и ставятся люди, которые к руководству людьми на пушечный выстрел подпускать нельзя. Соответственно высокая текучка кадров, HH.ru вам доказательством будет. Некоторые вакансии не могу почти год закрыть. дмс после трех лет работы.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании КРИСТАЛЛ, ОКБ
25.07.2025
Комуникация между сотрудниками Дают возможность зарабатывать на переработках и дешёвая столовая
Работник
24.07.2025
Мотивация работников к активной деятельности по обеспечению требуемого качества продукции! Всё понравилось! Производство, тех службы! Коллектив отзывчивый! Есть один минус и очень большой-руководитель по качеству и начальник СМК-люди, которые работают не на результат, не слушают мнение коллег, ставят себя выше всех, одна грубость и ничего толком! Если идти сюда, то только не в качество!
Работник
23.07.2025
Зарплата средняя по рынку, а в остальном всё устраивало. Можно улучшить представителя заказчика. Отличный коллектив. Всегда готовый помочь в любом вопросе. Никто никогда никуда не пошлёт. Хорошая новая инфраструктуры, кабинеты, туалеты, комнаты приёма пищи. Вкусная дотируемая столовая. Работал меньше года так как далеко от дома, а так бы работал до сих пор.
Работник
22.07.2025
Начальник попался своеобразный: постоянное меняет свою позицию - сегодня одно говорит, завтра - другое, причём не тет-а-тет, а в присутствии коллег. Переобувается не стесняясь. Договориваетесь с начальником о доп.работе за конкретную оплату, выполняете эту работу и затем бегаете до полугода к нему в попытке вытрясти из него эти деньги. Мало высококвалифицированных специалистов - хотелось бы больше. Корпоративных мероприятий не предусмотрено. ДМС нет. Компенсации проезда нет. Компенсации оплаты жилья нет. Свобода в выборе рабочего графика: можно начинать в 6 утра, а можно в 9 - нет такого, чтоб все одновременно приходили и уходили. Дотационное питание: за 135₽ вы получаете полноценный комплексный обед с возможностью выбора блюд: 1, 2, салат и компот. Своя выпечка и завтрак за дополнительную плату. Доступен въезд на стоянку на территории предприятия по согласованию. Есть возможность подзаработать сверхурочно после работы и в выходные. Есть индексация ЗП, но она как и у многих предприятий ниже величины ежегодной инфляции. Близость к дому позволяет ездить на велосипеде или ходить пешком.
Работник
21.07.2025
Организацию производственного процесса, набор рабочего персонала Интересные задачи, хорошее оборудование, отличный коллектив, интенсивная загрузка
Работник
20.07.2025
Увеличить уровень заработной платы. Стабильность, своевременные выплаты заработной платы, оплачиваемый отпуск, возможность взять выходные за свой счет.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе КРИСТАЛЛ, ОКБ
Помогите составить детальное представление о работе в компании КРИСТАЛЛ, ОКБ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
24.03.2024
Хочу рассказать вам как я проанализировала вакансии УК Преимущество в декабре 2023 г наткнулась на вакансию менеджера с зарплатой 90к. Спустя 3 с небольшим месяца опять же наткнулась на эту же вакансию только уже с зарплатой 80к до Ндфл скажу вам что очень круто урезали зарплату. Стоит настороженно относиться к данной УК раз они за несколько месяцев в преддверии кризиса кадрового голода урезают зарплаты. Это всё может плачевно стать для вас кто собирается устроиться работать в данную компанию.
Менеджер
25.02.2023
Обычная секта. Расписывать очень долго, советую прочитать пост на пикабу девушки, которая смогла от туда сбежать «Как я искала работу, а чуть не попала в рабство в секту к психопату директору». Берегите себя люди, отзывы купленные, не совершайте ошибок. Всего вам хорошего)
Работник
26.08.2024
Берут без опыта работы, всему научат. Зарплата вовремя в белую. Выдают спецодежду безплатно. Есть комната отдыха и приема пищи оборудованная. Коллектив отличный.
Кладовщик
22.10.2025
Недавно начал использовать account.coreinvsideas.com и не могу не поделиться своим опытом. Платформа действительно удивляет своей скоростью и функциональностью. Никаких технических заминок, что позволяет мне сосредоточиться на своих сделках. Широкий выбор активов — это просто находка для меня, ведь я всегда стремлюсь пробовать что-то новое. Процесс пополнения и вывода средств проходит без задержек, что очень важно для активного трейдера. Служба поддержки всегда на связи и готова помочь в любой ситуации. Я очень доволен работой этого брокера и с уверенностью рекомендую его всем, кто хочет получить качественный сервис.
Трейдер
20.11.2025
Работа в компании стала для меня не просто местом заработка, а настоящим этапом профессионального роста. Устроился на должность кладовщика и за 3 года стал старшим. Очень нравится атмосфера на складе. Команда дружелюбная и сплоченная, что создает положительный настрой в работе и это архиважно. Все остальное : условия труда, перерывы для отдыха и обеда, зп , отпуска, больничные, график работы в соответствии с договором.
Старший кладовщик комплектовщик
03.06.2024
Проработала здесь почти год. Система оплаты хорошие, премии. Взаимоотношения в коллективе и с руководством достаточно демократичные. Условия труда все прозрачны. Рекомендую для работы.
Швея-портной
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы