Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
С первого месяца удавалось неплохо зарабатывать. Хороший коллектив. Корпоративная мобильная связь. Есть всё для обучения, руководитель всегда готов помочь. Большой поток входящих заявок, но я работала и на холодном обзвоне. За три месяца наработала клиентскую базу, но через полгода пришлось уйти из-за переезда мужа.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.08.2025
Добавил бы ДМС Работал менеджером по продажам металлопроката в этой компании почти два года. Офис удобно расположен — рядом с метро, в шаговой доступности. Коллектив дружный. Руководство понимающее, поддерживает сотрудников. В компании хорошие возможности для обучения и стабильная работа. Рекомендую как хорошее место для работы и развития в продажах металла.
19.05.2023
Компания на рынке давно, и заработала хорошую репутацию. Отличный коллектив, коллеги всегда готовы помочь. При желании можно очень хорошо зарабатывать. ЗП выплачивается вовремя. Подарки ко дню рождения, угощения каждую пятницу и по окончании месяца, корпоративные мероприятия (тренинги, обучения). Уютный и комфортный офис.
15.04.2023
Работал разнорабочим на складе больше года. Коллектив хороший. Руководитель склада отличный. Для меня было важно, что ни разу не задержали зп. Все выходные, все праздники отдыхали - тоже плюс. Уволился из-за переезда на другой конец Москвы.
03.02.2023
Ооо ну тут прям не паханное поле .Сразу скажу ,обходите стороной. Большая часть в конверте , дата конверта всегда плавующая. Условия работы никакие. ЕВ ходит по офису и орет как резанный на всех (увольняет через раз) , про увольнение вооще сказка , Вас будут держать , рвать ваши заявления до тех пор пока в тайне от Вас не найдут замену , а когда найдут, из подтишка Вас ранним утречком попросят наисать по собсвенному . Руководство очень слабое , ничего не знают не понимают но везде всем все советует , будешь спорить уволят раньше . Будешь подлизывать - продержишься поболее . В целом это семейный подряд и это видно сразу . Оклады ниже рынка , обещаний много , пыли тоже , а на дели полная хе....ня
26.01.2023
Достоинства не найденоНедостатки Начну с простого. Зарплата серая и ни разу не пришла вовремя. Задержки были до недели. Обещания по зарплате и зарплата на самом деле 2 разные вещи...Руководство...Это просто 2 человека, которые решили открыть свой бизнес. Никто не учился на руководителя, никто не понимает, что их персонал должен постоянно обучаться.Очень негативное впечатление о компании осталось.
25.01.2023
Достоинства Их нетНедостатки Как бы странно не звучало, но плюсов не найдено. Зарплата серая, не понятно в какой из дней придёт, может с задержкой в неделю. Условия труда оставляют желать лучшего. Про руководство можно написать книгу. Не коллектив, а одна большая семья. Не понравишься кому-то, сразу до свидания. Текучка огромная.Никакого социального пакета нет. О ДМС видимо никто никогда не слышал.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Сталь - Про. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
17.02.2025
Работа интересная, главное, чтобы достался активный менеджер, тогда можно хорошо зарабатывать. Молодой коллектив
21.08.2024
Отбор как в космос, отношение как к скоту. Все эти колючие проволоки, детекторы лжи, камеры на каждом столбе, слежка со всех углов. Как будто зеков охраняют, а не свободных людей, квалифицированных рабочих между прочим. Люди не выдерживают такого давления, пачками увольняются, но руководству по фигу. Думают, страна большая, дураки, готовые ехать на край мира за копейки и унижения всегда найдутся.
13.08.2024
О компании могу сказать только хорошее: своевременная оплата, премии, выплаты в белую на банковскую карту, оплата отпуска, больничных, интересные бизнес тренинги, хорошие и отзывчивые люди, активная корпоративная жизнь, участие в выставках по товару.
25.02.2024
Бэггинс кофе (Baggins Coffe) – если не оформляют трудовой договор это нарушает трудовое законодательство? Работала почти 6 месяцев, так и не оформили трудовой договор ("кормили завтраками"). Как потом уже поняла из общения с другими работниками других кофеен, многие кофейни просто еле-еле сводят концы с концами, поэтому экономят на чём получится. Я лично общалась примерно с 12-15 сотрудниками из других кофеен и никто не был оформлен по трудовому договору, у двух был договор ГПХ, но это явное нарушение трудового законодательства, так как договор ГПХ нельзя заключать с сотрудниками которые на протяжении длительного времени ходят на работу, по установленному графику и тд. Трудовая и налоговая инспекции должны заняться этим и проверить все кофейни и всех сотрудников управляющей компании на предмет оформления трудовых отношений, а так же проверить не уходит ли компания Бэггинс кофе от уплаты налогов. В тот момент, когда я увольнялась были экзамены в университете и было не до походов в трудовую инспекцию, поэтому к сожалению так и забросила эту идею, но считаю что напрасно. В Бэггинс кофе у меня был график 2/2, 13 часов (12 часов работает кофейня, 30 утром и 30 минут вечером тратилось на открытие и закрытие кофейни), з/п 30 000 руб. У бариста много начальников по той причине, что это франшизная модель, поэтому помимо владельца кофейни который купил франшизу, будут ещё начальники из управляющей компании Бэггинс кофе и всем нужно угодить. Причём, судя по рассказам бариста из других кофеен сами владельцы кофейни нередко конфликтуют с работниками управляющей компании, поэтому атмосфера так себе. Когда я работала, были штрафы например за не проданный и списанный товар, объясняли это тем, что бариста обязан контролировать сроки годности и продавать товар у которого срок годности подходит к концу. У Павлова Андрея (владельца Бэггинс кофе) слишком много пафоса, именно пафоса, в отношении того дела которым он занимается, - дела, в котором большой массе рядовым сотрудникам кофеен и может быть офиса не хватает денег на нормальное официальное оформление, на налоговые отчисления с зарплаты сотрудников и это очень отталкивает.
11.12.2023
Добрый день! Работаю в компании более года, на старом, и теперь на новом месте работы не отопления. Да, да, вы не ослышались, 11 декабря, А В ТЦ ДО СИХ ПОР НЕТ ОТОПЛЕНИЯ! В ТОЛСТЫХ ШТАНАХ ХОДИТЬ НЕЛЬЗЯ, В ТЕПЛЫХ САМОГАХ НЕЛЬЗЯ, НЕКРАСИВО, МОЛОДАЯ КОМПАНИЯ, А РАБОТАТЬ ЗА ТАКУЮ ЗП НА МОРОЗЕ КРАСИВО? Никаких сдвижок со стороны руководства, вот вам и отношение к персоналу, который зарабатывает зп руководителям!
29.03.2024
Моя работа увлекательна. Здесь всегда что-то новое, и взаимодействие с новыми людьми. Условия по графику и оплате нормальные. Оплата прозрачная и справедливая. Постепенно освоилась в коллективе, разобралась с задачами. У нас в коллективе приятные и дружелюбные люди, с ними приятно общаться.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы