Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Политех-Инструмент
Санкт-Петербург
Комментарий
давно сюда устроилась, с зарплатой не было проблем вообще никаких. если у тебя случаются непредвиденные ситуации, с пониманием относятся. есть условия для развития.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Политех-Инструмент
26.12.2025
Техника старая, станки ещё с советских времён, ломаются часто. От этого и нормы выработки иногда нереальные Зарплату платят всегда 5-го и 20-го числа, как часы, официально, с премией за выполнение плана
Работник
24.12.2025
Производство было морально и физически устаревшим. Станки советских времён, которые постоянно ломались, технологии «как вчера». Внедрить что-то новое было невозможно руководство боялось любых изменений и дополнительных затрат. Зарплата была средней по отрасли и почти не росла, карьерный рост только по принципу выслуги лет, нужно было ждать, пока кто-то уйдёт Работал на производстве. Это было стабильное, проверенное временем предприятие с госзаказами и постоянными клиентами. Не было страха, что завтра всех уволят. Коллектив в цеху был «свой», многие работали вместе по 20 лет, помогали новичкам вникнуть. Получил хорошую, фундаментальную школу как технолог
Работник
17.12.2025
Бюрократия и рутина: много бумажной работы, согласований даже по мелким вопросам Официальное оформление, белая зарплата, соцпакет по ТК (отпуск, больничные).
Работник
15.12.2025
Зарплаты средние по отрасли, рост очень медленный, премии небольшие. Карьерный рост ограничен, все руководящие места заняты надолго. Инновации почти не внедряют, работают по старым лекалам. Рабочая атмосфера иногда слишком патриархальная, молодых специалистов могут не слушать Официальное оформление, зарплата вовремя, соцпакет по ТК. Коллектив в цехах и отделах свой, проверенный, атмосфера рабочая, без офисных интриг
Работник
11.12.2025
Ну а тут база: нереальные планы, давление ежедневное Ну наверно первым делом отмечу, что тут идет реальная прокачка технических знаний: пришлось глубоко вникнуть в станки, оснастку и технологии, теперь могу поддержать разговор с инженерами на равных. Зарплата строилась на проценте с продаж, и при удачном стечении обстоятельств (например, закрытии крупного тендера) можно было получить очень ощутимый бонус. Коллеги по отделу, в основном, были опытные и не жадные
Работник
10.12.2025
Планы нереальные, давление постоянное. Руководство кричит иногда Зарплата: маленький оклад, но с крупной сделки процент хороший. Коллеги в основном адекватные
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Политех-Инструмент
Помогите составить детальное представление о работе в компании Политех-Инструмент. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
15.04.2023
Руководство не уважает своих подчиненных, зарплата ниже обещанной. В общем, ничего хорошего.
Работник
12.01.2026
адекватное руководство, удобное расположение, выплаты зарплаты в срок, возможность карьерного роста, хороший коллективизм, условия работы
Кладовщик
25.07.2025
"Конструктор ", Алексей Геннадьевич, я конечно понимаю, сам себя не похвалишь никто не похвалит 🤣, но вы хоть манеру написания измените, а то палитесь как ребёнок 😁. Кстати, когда зп отдадите?
Сотрудник
11.11.2023
Да действительно в эту хрень элемаар нужно устроиться на работу, тогда всё узнаете и горько пожелеете.
Работник
11.01.2026
Если вы захотите трудоустроиться сюда, советую прочитать мой отзыв и обдумать свое решение 10 раз! Работать здесь вам просто не дадут, зато вы окажитесь зрителями цирка Шапито. Обещаю, это будет незабываемо! Компанией руководит самый настоящий клоун. Имя этого клоуна - Сергей Владимирович Головкин. В разговоре «переобувается» на ходу, сейчас он требует от вас одно, а 15 минут назад задание было совершенно иным. Строит из себя образованного и во всём разбирающегося, в реальности - дикий хам и грубиян, невежда. Низкий человек, как в прямом, так и в переносном смысле. Держит сотрудников за «тупой» скот, которые по его скромному мнению, не в состоянии думать. Низкий настолько, что пытается на всех смотреть свысока, но рост 1 метр с кепкой ему не позволяет это сделать. Подбирает сотрудников исходя не из профессиональных компетенций, а исходя из их внешнего вида, стиля и то, какие именно фотографии они прикладывают к резюме. Ещё раз повторюсь, ваши умения, знания, богатый профессиональный опыт ему не важны. Если вы девушка, пришедшая сюда на собеседование, то анализ вас будет по принципу $€ксуальности и данный факт будет обсуждаться всеми мэнами данной шарашкиной конторы. На собеседования приходят минимум по 15-20 человек, остаются на тестовые дни - 3-5, а выйдут на работу 0 🤣И это по тому, что большинству уже после встречи с директором становится всё понятно, что ловить здесь абсолютно нечего. Вы удивитесь, но собеседования проводят все - и hr, и ассистент, и сам директор с его замом и даже руководитель службы безопасности. Удивительно, что не припахали уборщицу. В компании только новые сотрудники (в большинстве), из стареньких - два его приспешника. Одна из которых - Валерия. Не совсем понятно, чем именно она занимается в компании: финансами, бухгалтерией, приемом на работу или секретарем вождя. Как говорится: «И чтец, и жнец, и на дуде игрец». Ей абсолютно чужды правила делового этикета, она с вами не поздоровается и бонусом от неё - надменный взгляд на вас, как на #овно. Безусловно, отдельное внимание - это трудовой договор. Оклад размером с мрот и премия, которая, конечно же, никогда не будет вам выплачена. На этих основаниях, там почти все. Почему почти спросите вы? А это потому что, многие там даже не трудоустроены. На самом собеседовании, Вам, безусловно, расскажут о тимбилдингах в Дубае или, смешнее всего, в Мексике. Естественно, это чепуха полная, верить в это просто смешно 🤣 Перед НГ от клоуна цирка, вы услышите возмущения относительно того, почему вам он должен оплачивать новогодние праздники. То, что это его прямая обязанность, как работодателя, ему абсолютно чуждо. Вам просто не заплатят деньги. На хх.ру, вы увидите бесперебойный поиск кандидатов на различные позиции в эту, не побоюсь слова, «шараш-монтаж». Одни сменяют других, беспредел, хаос, нарушение тк рф. Зэ энд.
Менеджер
08.07.2024
Моё мнение, что сотрудники Центродорпроекта плавно перетекают в МЭП-ПРОЕКТ под руководство не адеквата Бахтадзе Шалтай- болтая с глупым лицом и мешкам под глазами до колен. Открыт новый аттракцион по наеб. проектировщиков. МЭП-проект обходим стороной, чтобы не вляпаться в очередную говинду Чапурина. Капстройсити, центродорпроект, мэп-проект что дальше?
Архитектор-генпланист
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы