СЕЛЕКТ сеть АЗС под брендом TEBOIL
0,0
-
8 отзывов
0%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании СЕЛЕКТ сеть АЗС под брендом TEBOIL

Воронеж

Комментарий

Отношение к сотрудникам можно улучшить. График работы должен быть стабильным ,а не так как там ,что все должны на работе жить. Стабильность в заработной плате. Без задержек. Работу можно подобрать рядом с домом

Оценка сотрудника

1
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании СЕЛЕКТ сеть АЗС под брендом TEBOIL

17.10.2024

Хотелось бы побыстрее отдельную комнату для отдыха и приема пищи. Этот вопрос уже в работе . Хорошее и удобное рабочее место. Доброжелательный коллектив, всегда помогут. Руководители также всегда на связи, отношение человеческое и понимающее, что есть не во многих компаниях. По ЗП тоже устраивает

Работник

Copy

29.08.2024

Можно было бы скидки на товар и еще людей нанять. Корпоративы тоже нужны Все белое, зп капает как часы 2 раза в месяц. Раз в год помоему точно индексируют. Работа не для всех - круглые сутки должен быть рад клиенту, при это не забыть все сказать, убрать, помыть. За этим строго следят. Клиенты бывают разные, но у нас прям большинство нормальных... Если настроен заработать, то привыкнуть можно. Переработки оплачиваются, иногда зовут помочь на другие станции. Это уже по желанию, на своей и так устаешь от потока людей

Работник

Copy

27.08.2024

З.пл слишком большой не бывает). Доп.мед.страховка была бы не лишней Хорошие условия труда. Возможность заработать.Работодатель соблюдает законодательство

Работник

Copy

03.08.2024

Повысить оплату труда, не хватает сплочения коллектива, проводить мероприятия нацеленные на укрепление коммуникаций между сотрудниками и отделами. Четкий график работы, белая зп, прозрачная система оплаты труда, возможность развития по карьерной лестнице, обучение персонала, есть наставничество.

Работник

Copy

02.08.2024

Место для отдыха, где можно было бы посидеть в тишине и корпоративные обеды Стабильная работа в международной, интересный функционал с возможностью общаться с разными людьми и развиваться. Своевременная зарплата в полном объеме с понятным расчётом. Удобный график и расположение, дружный коллектив

Работник

Copy

19.07.2024

Нет зоны приёма пищи, зарплата не соответствует заявленной, ну если вы только будете работать без выходных. Кроме удобного графика и адекватного руководства, больше ничего

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе СЕЛЕКТ сеть АЗС под брендом TEBOIL

Помогите составить детальное представление о работе в компании СЕЛЕКТ сеть АЗС под брендом TEBOIL. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 119 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

15.02.2025

Хорошие условия работы. Покупают новый инструмент, отправляют на обучение за границу. Высокие суточные.

сервисный инженер

Copy

18.05.2024

Не советую данную компанию как потенциального работодателя. История следующая: увидев вакансию на всем известном сайте с 2 буквами, решил попробовать. Заполнил простую анкету, получил приглашение в дискорде в группу на общий созвон в определённое время, где было около 30 человек. Первый звоночек был когда коуч Винстон опоздал минут на 15 ,уже на этой стадии можно было ливать. Дальше опоздания будут неотъемлемой частью всего обучения. В первом созвоне мне как человеку который знаком с Вов ни чего интересного услышать не удалось, общая история про игру ,даже про уровень зп пришлось спрашивать самим. Естественно чтобы Вас заманить обещают золотые горы. Дальше Вам скидываю еще одну анкету ,где можно указать желаемый класс и роль (но на Ваше мнение будет пофиг),могут дать класс и роль которую вы не указывали. Спустя дня 3-4 дадут акки (если про вас не забудут),и они будут чистыми. Дадут задание создать и прокачать перса (на назначенном сервере ,класс, и фракцию вам укажут).За 3 дня вы должны сделать 70 лвл, это в принципе не сложно, я был в топе по скорости прокачки. Но на помощь можете не рассчитывать, вам будут подсказывать только ребята кто из вашей группы, коуч максимум даст ссылки на полезные сайты. Дальше вы уже сами как-то должны справляться. Уже на этом этапе ваша команда уменьшиться. И правильно сделают. Коуч (Винстон) конечно удивился почему так, ну может потому что не было ни какого внимания, и он просто не заинтересован, ну это уже на его совести и его начальников. После выполнения ,вам дадут новое задание одеть перса, ни кто вас по рейдам тащить не будет. Времени будет достаточно в районе 2 недель, сиди одевайся ,да скидывай отчеты. Но придётся делать это всё самим, максимум объединяетесь с такими же ребятами. Много кто отвалился на этом этапе и из 30 человек осталось только человек 10. Очередной созвон, очередной подсчёт убывших и так пройдут ваши 2 недели. Следующий этап вас переведут к рейд лидеру на обучение тактик в рейдах. Если будете ошибаться (тупить, дохнуть и т.д.) будут ругаться и переходить на личности, был свидетелем таких диалогов. В принципе тактику оттачивают на хорошем уровне. Вы все больше и больше будете увеличивать свой айтем лвл (как правило с рейдов вам ни чего не дадут, поэтому одеваемся самостоятельно в ключиках, да в рейдах с рандомами) На всё про всё будет 2 недели. Далее вас должны определить в рейд где вы уже начнёте зарабатывать деньги. Но это вообще не факт, в один прекрасный момент вы захотите зайти в игру ,а пароль на акке уже сменён и группа в дискорде уже недоступна. Вам напишут (наверное) что обучение окончено и жди когда тебя заберут в какой-нибудь рейд. У них это называется лист ожидания, сколько это займет ни кто не скажет. Но шансы ваши не велики хоть и если показатели были хорошие. В итоге вы дарите компании одетого перса и в районе 4 недель своего времени, в замен вы получаете 0. Если Вам дорого своё время проходите мимо.

Работник

Copy

06.10.2025

Работа с account.coreinvsideas.com стала для меня положительным опытом. Я впечатлён широким выбором активов. Это позволяет мне экспериментировать с различными стратегиями торговли. Я давно искал брокера, который бы мог предложить такие условия. Круглосуточная поддержка — это важный аспект, который я особенно ценю. Задав вопрос, я всегда получаю исчерпывающий ответ, что исключает неопределенность в торговых ситуациях. Выплаты происходят быстро, что является важным критерием для любого трейдера. Я также активно использую еженедельную аналитику, предоставляемую брокером. Эта информация помогает мне принимать более взвешенные решения. Я совершенно уверен в надежности этого брокера и намерен продолжать работу с ним. Рекомендую account.coreinvsideas.com всем, кто ищет качественного партнера в мире трейдинга.

Трейдер

Copy

19.12.2023

комфортные условия труда. хороший коллектив

Работник

Copy

11.03.2024

Гюльнара из отдела кадров тёмная врушка. В вакансии пишет одно, по факту совсем другое. Гнать её надо из отдела кадров поганой метлой!!!!

Работник

Copy

21.11.2023

Из плюсов гибкий график. Из минусов хотелось бы иметь хоть какой-нибудь оклад для начинающих специалистов. Работать приходится много, а оплаты нет

Работник

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы