Отзывы сотрудников о компании Гриндата
Сначала новые
Сначала новые
Сначала старые
Сначала полезные
Сначала лучшие
Сначала худшие
Работник
10 марта 2025
Комментарий
- мне лично не повезло с руководителем: было сложно получить обратную связь по задачам, сами задачи часто могли быть описаны так, что непонятно, что требуется сделать, но этот пункт зависит от команды - дмс покрывает все визиты врачей, но каждое дальнейшее действие нужно согласовывать, частые отказы от страховой - низкая заработная плата в сравнении с рыночной - прекрасный коллектив - прозрачная система повышений: на каждую должность описаны четкие требования, по их выполнении обсуждается зп - приятный офис в центре Москвы со стороны заказчика - сама low-code платформа очень разнообразная, если надоедает заниматься однотипными задачками, можно договориться с руководителем и заняться новыми - нет строгих дедлайнов и переработок - плавающее начало рабочего дня: начало работы с 9 до 12, соответственно окончание 18-21 - работать можно офис/гибрид/удаленка, по желанию и договоренности с руководителем
Читать далее...
0
0
Работник
28 февраля 2025
Комментарий
Только подчеркну, что всегда хочется побольше корпоративных мероприятий С первых дней работы ощущается уважительное и внимательное отношение к сотрудникам. Руководство готово поддерживать инициативы, способствует профессиональному развитию и создает условия, которые мотивируют к постоянному росту и продуктивной работе. Особенно радует ориентированность на ценность каждого участника команды Отдельно стоит отметить приверженность компании к обучению и развитию сотрудников. Регулярное проведение митапов, доступ к современным обучениям Внутренняя атмосфера компании отличная. Коллеги совместно создают благоприятный климат как в рабочем процессе, так и во время совместных мероприятий. Компания вдохновляет, способствует постоянному развитию и позволяет раскрывать потенциал на максимум
Читать далее...
0
0
Работник
27 февраля 2025
Комментарий
Было бы круто, если бы коллеги почаще ходили в офис) Рядом с командой было бы веселее работать. Может стоит устраивать побольше корпоративных мероприятий?) Компания очень дружелюбна к новичкам в профессии. Во время стажировки все были готовы мне помочь, благодаря этому быстро удалось адаптироваться и приступить к работе над реальными задачами)
Читать далее...
0
0
Работник
16 февраля 2025
Комментарий
Удаленка, приятная атмосфера, доброжелательные коллеги. Большое количество ресурсов для быстрой "акклиматизации" на рабочем месте. Компания пропагандирует саморазвитие сотрудников - свой портал Академии(сертификация), система плюшек и мерча за активность+сертификацию, корпоративы. Руководство очень поддерживает идеи улучшения производственного процесса
Читать далее...
0
0
Изучите от 8-ми отзывов сотрудников компании Гриндата
Так вам удастся сформировать детальное представление о данном работодателе
Работник
16 февраля 2025
Комментарий
Сертификации почти всегда не отображают должного уровня компетенций сотрудника(но напрямую влияют на ЗП), в то время как выполняемые рабочие задачи куда более обширные и разнообразные, чем "алгоритмические/логические" задачи (Аля как в Google). Как альтернативу или в дополнение хотел бы, чтобы была возможность комплексно решать поставленную задачу (объединить все сертификации) в один большой - комплексный экзамен. Где на входе БТ, а на выходе мини-проект.
Читать далее...
0
0
Работник
16 февраля 2025
Комментарий
Был компетентный тимлид, защищал перед заказчиком интересы компании и сотрудников, давал своевременную качественную обратную связь. Сотрудничество с большим заказчиком, работа над крупным проектом. Приятные коллеги. Удаленка.
0
0
Найдите отзывы о вашем прошлом работодателе!
Работник
16 февраля 2025
Комментарий
- прекрасный коллектив
- прозрачная система повышений: на каждую должность описаны четкие требования, по их выполнении обсуждается зп
- приятный офис в центре Москвы со стороны заказчика
- сама low-code платформа очень разнообразная, если надоедает заниматься однотипными задачками, можно договориться с руководителем и заняться новыми
- нет строгих дедлайнов и переработок
- плавающее начало рабочего дня: начало работы с 9 до 12, соответственно окончание 18-21
- работать можно офис/гибрид/удаленка, по желанию и договоренности с руководителем
Читать далее...
0
0
Работник
16 февраля 2025
Комментарий
Дружелюбный и отзывчивый коллектив, понимающее руководство, возможность удаленной работы и гибкого графика, удобный портал для обучения, интересные проекты, способствующие постоянному развитию навыков, своевременная выплата зарплаты, отсутствие бюрократии, приятные мелочи в подарок по праздникам, наличие ДМС, статус аккредитованной IT-компании
Читать далее...
0
0
Работник
16 февраля 2025
Комментарий
Хорошая компания, для людей без опыта будет идеальным местом работы.
Во время стажировки всему обучат, а после стажировки будут интересные задачи, которые прокачают как специалиста. Есть возможность попробовать себя в разных сферах.
0
0
Работник
16 февраля 2025
Комментарий
1. Не хватало удаленки, часто пропадала в офисе заказчика, а он не всегда комфортный.
2. Система сертификаций и учебный центр. Коммуникация с учебным центром была не приятным опытом, чувствовала себя провинившимся учеником. Объясню: для повышений грейда необходимо сдавать внутренние сертификации на знание платформы. Они выстроены некорректно: для роста с "Младшего аналитика" на "Аналитика" ты должен сдать целых три, и одна из них - Алгоритмы и структуры данных, одна из самых сложных и не самая нечестная сертификация. Для роста с "Аналитика" до "Ведущего" - всего лишь BPMN. Сдают алгоритмы очень маленький процент людей, она будто бы нужна для отсева. И если тебе не хватает пол балла, ты стараешься, подаешь на апелляцию - никто не пойдет тебе на встречу. Мне еще и сняли баллов по результатам апелляции. Хотя мне не хватило 0,25 балла, изначально. Контактировала я как раз с учебным центром. Разговор с ним был очень неприятным и травмирующим для меня опытом, и я приняла решение покинуть компанию. Несмотря на другие плюсы компании. Если ругаться для вас - стресс, не идите сюда младшим аналитиком.
3. Отмечу еще, что сама система сертификаций - очень сомнительна. Вам дается ОЧЕНЬ мало времени, вы сидите как на ЕГЭ и трясетесь над задачами, которые далеко не всегда попадаются в реальной рабочей практике.
4. Зарплата маленькая по рынку
5. Старая, не всегда рабочая техника
Читать далее...
0
0
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю