Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ГНЦ РФ-ФЭИ
Обнинск
Комментарий
Условия труда. Взаимопонимание с начальством. Зарплата, коллектив, душ, баня на рабочем месте, близость к дому, разнообразный транспорт до рабочего места.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ГНЦ РФ-ФЭИ
01.11.2025
Подбор работников и руководства. В целях отсутствия межличностных натянутых отношений. Стабильность и уровень оплаты труда. Надёжность предприятия.
Работник
04.10.2025
улучшить качество питания столовой, пересмотреть матрицу оплаты труда молодых специалистов в перспективе, взаимодействие с отделом закупок, сокращение чрезмерной бюрократии, выделить корпоративный транспорт возможность брать за свой счет когда угодно, заблаговременно, дмс
Работник
25.09.2025
Увеличение количества рабочих единиц,т.к. одному приходилось выполнять обязанности за двоих -троих человек и периодический перенос отпуска из за невозможности подменить т.к. единицы сокращены или уволились. Зарплата всегда без задержек, стабильность,человеческое отношение между сотрудниками, близость к дому.
Работник
01.08.2025
Рабочие места бы обновить , мебель еще закупалась до развала ссср Хороший добрый коллектив ,если нужны отгулы всегда идут на уступки
Работник
25.12.2024
Условия труда (хотя бы сделать нормальные туалеты и ремонт), добавить зоны отдыха, поднять зарплату (она намного меньше рыночной), прислушиваться к молодым сотрудникам Своевременная зп, есть премии, лояльное руководство, четкий график рабочего дня
Работник
19.08.2024
Повысить заработную плату, добавить возможности карьерного роста Своевременность оплаты труда, социальные программы,компенсации затрат
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ГНЦ РФ-ФЭИ
Помогите составить детальное представление о работе в компании ГНЦ РФ-ФЭИ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
29.03.2024
Моя работа увлекательна. Здесь всегда что-то новое, и взаимодействие с новыми людьми. Условия по графику и оплате нормальные. Оплата прозрачная и справедливая. Постепенно освоилась в коллективе, разобралась с задачами. У нас в коллективе приятные и дружелюбные люди, с ними приятно общаться.
Менеджер в торговом зале
14.05.2025
Лицей и так улучшается с каждым годом, поэтому что-то менять, добавлять я бы не стала Отношение руководства, условия работы, график, зарплата, атмосфера в коллективе
Работник
21.04.2025
Дружный коллектив, свобода при выборе рабочего графика. Хорошие условия работы. Дополнительные смены разрешают брать в качестве подработки. Хотелось бы только больше корпоративных мероприятий - совместный отдых сотрудников.
Сборщик
02.08.2024
Проработала лидомайнером недолго. Но и этого хватило. Руководство отдела не заботится о своих работниках. Зарплата маленькая, бонусы есть, но нельзя их получить так как нет для этого условий. Под конец набрали новых много сотрудников и планы сократились, а нас послали в отпуска.А после уже увольнение . Из плюсов это хорошие ребята в группе и руководитель этой группы.
Лидомайнер
13.08.2025
Отличная компания. Возможность саморазвития и повышения по карьерной лестнице. Различные программы и бонусы для поощрения сотрудников. Уровень дохода - плод своих собственных усилий.
Кассир-комплектовщик
28.09.2024
Высокомерное и просто отвратительное отношение Отдела Кадров при трудоустройстве, в частности Новосибирский филиал Постоянная задержка заработной платы (1-2 недели, как правило) Невыплата премиальной части заработной платы при увольнении убежденность, что работать в этой шараге высокая честь для любого работника, самодурство и вседозволенность ИТР состава на объектах. Держать слово по срокам заезда-выезда участка, а не ждать вызова по 2-3 месяца без содержания. не реже одного раза в шесть месяцев советовал бы проходить психиатрическую комиссию для ИТР состава!!!
Водитель
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы