Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Компания IXORA
Нижний Новгород
Комментарий
Отношение руководства с центрального офиса, конкурентную зарплату. Немыслимые планы, планы по собственным брендам которые на слуху как далеко не самые качественные. Отсутствие карьерного роста, , выплаты с запозданием. Невозможность привлекать новые автосервисы в виду сильных конкурентов, и их условиями. Возможность приобретения запчастей со скидкой, и коллектив приближенных сотрудников. Наверное это будет единственными положительными моментами
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Компания IXORA
17.02.2025
Зарплату. По работе на сделке - или выровнить немного со всеми постами, или пересмотреть вовсе обязанности. По приходу, новичку, не всегда понятно, на каком посту можешь заработать больше. Где-то физически невозможно прыгнуть выше 60. Конкретно на моём месте коллектив был просто потрясающий! Ушёл из за недостатка зарплаты. В более высоким руководством не общался. На местах, начальники более чем адекватные. На центральном складе работал не долго (обучался)... Ну как сказать... Работать можно. По зарплате - наверное ниже среднего по городу (сделка). Не хочу обидеть контору, но зарплаты действительно надо поднимать (и уменьшать план менеджерам, иногда просто не реально его выполнить). А так, вернулся бы, с удовольствием!
Работник
20.10.2024
Трудоустраивать толковых людей и не разгонять их копеешными зарплатами и планами. Близость к дому. Кондиционер в помещении. Вам готовы повышать план, без повышения зарплаты)
Работник
27.09.2024
заработную плату увеличить, отменить ночные мены. премировать за обучение новичков график два на два. хороший и дружный коллектив. много активностей.
Работник
12.09.2024
разброс заработной платы между отделами, местонахождение центрального офиса лояльность начальства, отличные корпоратив, великолепный коллектив
Работник
25.08.2024
Из минусов можно отменить маленькую кухню для приемов пищи, по организации и рабочим моментам минусов нет Отличный и дружелюбный коллектив; Высокая компетентность руководителя и коллег, которые готовы помочь с любым возникающим вопросам в процессе работы; Уютный и чистый офис со своей кухней; Бюджетная собственная столовая с вкусной едой); Отличная система наставничества!
Работник
19.08.2024
Да практически все нужно улучшать , мотивацию сотрудников , условия труда , обратную связь с руководством , взаимодействие отделов Коллектив , отдельные его представители . Интересная работа в начале пути все было весело и энергично
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Компания IXORA
Помогите составить детальное представление о работе в компании Компания IXORA. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
27.02.2025
Работаю на позиции СМ, сотрудник магазина. График нормальный, смены чередуются. Зарплата устраивает, оформление по ТК и зп всегда в срок, компания также предоставила обучение при устроитсве на работу. За это жирный плюс, так как инфо и SKU достаточно много.
Сотрудник
21.05.2025
Вы лучше о себе, а не о других пишите. Напишите, что вы, две насыпальщицы, уже второй месяц сидите без дела на иждивении у компании, потому что у вас нет ни образования, ни способностей к развитию и все что вы можете это насыпать материал на весы и взвешивать. Предприятию технология ручного труда более не нужна, а поскольку выполнять другую работу вы отказались (ссылаясь на должностную инструкцию) вы сидите за пустым столом, пухнете от безделья, шипите и капаете , как две жабы. А самое интересное это то, что оказывается вы на рынке труда никому не нужны и все что вы можете это сопеть и писать гадости про предприятие в интернете.
Итр
16.10.2025
Здравствуйте! Хочу рассказать о своём положительном опыте с платформой account.coreinvsideas.com. С первых моментов использования я был приятно удивлён её стабильной работой и множеством доступных активов. Платформа предлагает широкий выбор инструментов, что позволяет мне успешно управлять своим инвестиционным портфелем. Быстрые операции с пополнением и выводом средств делают процесс торговли лёгким и приятным. Кроме того, мне хотелось бы отметить высокое качество работы службы поддержки. Каждый раз, когда у меня возникали вопросы, я получал оперативные и чёткие ответы. Это создаёт доверие и уверенность в том, что я делаю правильный выбор. Я чувствую себя в безопасности с account.coreinvsideas.com и с радостью рекомендую эту платформу всем своим знакомым. Уверен, что каждый сможет получить положительный опыт работы здесь.
Инвестиционный аналитик
04.03.2026
Первая работа, очень поддерживали коллеги,помогали втянуться очень. В офисе отлично в плане условий, вплоть до занятий йогой организованных и плейстешн в зоне отдыха. Как мы шутим, из Грасс не увольняются, только если в декрет уходят)) По зарплате хорошо, плюс квартальные премии радуют. Прикольная система с внутренней валютой, очень классные мероприятия разные. И много молодежи, поэтому может так активно и легко работается
Менеджер
19.05.2025
Инженер технолог, а поведай людям, как ты велела всем сотрудникам написать положительные отзывы о компании 😁 и как тебя все послали🤣 и как ты теперь сама отдуваешься, чтобы гендеру угодить 🤣🤣🤣. Жаль скрин прикрепить нельзя 🚭
Разнорабочий
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы