Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Северо-Запад, фармацевтический холдинг
Санкт-Петербург
Комментарий
Повысить зарплату, и отношении к работнику сделать нормальным. Близко к дому,и стабильная заработная плата. Пожалуй на этом все
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Северо-Запад, фармацевтический холдинг
10.03.2025
Возможность нерегулярного гибридного графика работы. Замечательный, отзывчивый коллектив, понимающее руководство, хорошие условия труда, наличие системы наставничества на начальный период, поддержка на всех этапах.
Работник
26.09.2024
Зарплата не индексируется, работы много, заработок один и тот же низкий годами, отсутствие карьерного роста, больничных нет - работаешь на удаленке, некомпетентный отдел кадров, отношение руководства не уважительное, старая офисная мебель в кабинетах. Полностью белая зарплата, без задержек, корпоративная развозка, своя парковка на территории, подарки на день рождения и к новому году для детей.
Работник
23.09.2024
Работать только над собой, все возможности для этого работодатель дает и даже чуть-чуточку больше! ;-) Очень нравится стабильность и уверенность в завтрашнем дне. Работают в интересах людей! При этом есть разные сотрудники, и что особенно радует позитивных большинство, отсюда и хорошее отношение к работе и коллегам, но не без "но"! и вот этим "но" рекомендуется начинать прежде всего с себя. Руководство поддерживает спортивные начинания. Открыты к новым предложениям, готовы слышать и слушать сотрудников, не всё и сразу, тем не менее! Условия труда отличные, не офис "Яндекса" конечно, и нет предела совершенству, есть над чем работать - и здесь все просто: "Не место красит человека, а человек место"
Работник
13.09.2024
Ничего, жалко что пришлось уйти, один из лучших работодателей в моем опыте. Нравилось абсолютно все: ЗП, место, коллеги, руководители, столовая, развозка, темп работы и задачи, лояльность руководства.
Работник
11.09.2024
Всегда есть куда стремиться. Всё отлично. Белая зарплата все выплаты вовремя. Больничные, отпуска все официально и без проблем. Бывают премии, корпоративные подарки на дни рождения, а также подарки детям сотрудников на новый год. Просторный офис укомплектованный всем необходимым.
Работник
07.09.2024
В целом все нравится, комфортная работа и коллектив. Можно бы было добавить ДМС... Стабильная компания, зарплата без задержек. Есть перспективы карьерного роста, как в своем отделе, так и в другие. Есть своя столовая и места для обеда, а также рядом находятся еще пара кафе, в которые можно выйти на обед. В свободное время можно позаниматься на спортплощадке. Удобное местоположение, есть развозка и много автобусов.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Северо-Запад, фармацевтический холдинг
Помогите составить детальное представление о работе в компании Северо-Запад, фармацевтический холдинг. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
04.05.2023
Куда там женщины с большой буквы)) Обычные баба, такие же , как все. Есть хорошее четверостишие: Все бабы - б**ди Весь мир - бардак Лишь Миха Коркин... И тот - мудак И к этой компании это относится в полной мере. Да, есть девченки ничего, а есть дешевки из бухгалтерии, недоебаные мрази. А так, да, все мужики - козлы, а все бабы королевы)) Ваша Виталия Геннадьевна классический пример больной женской импотенцией. И сама не е**тся и другим не дает, потому что секс для нее это пытка.
Работник
24.09.2025
Работаю в Синергии уже год с лишним. Все нравится, руководство просто супер, коллектив отличный. Как большая, дружная семья!!
Персональный куратор
17.02.2025
1.Компания, которая дает возможность реализовать себя в профессиональном развитии. 2. Задачи интересные и сложные, но выполнимые, поэтому по профессиональным навыкам постоянный рост 3. Созданы и постоянно улучшаются условия работы, начиная от интересных тренингов и обучения, и заканчивая интересными корпоративами 4. Коллектив из настоящих специалистов, с которыми можно и посмеяться, и качественно закрывать задачи 5. Достойная оплата труда
Специалист по работе с клиентами
14.02.2025
Хороший коллектив, стабильная и своевременная оплата труда, поддержка и вознаграждение результатов работы. Профессиональное руководство которое знает как работает каждый отдел компании. Информативное, широкоформатное обучение по товару и продажам.
Специалист 2 категории
22.08.2025
Компания «Союзспецодежда» , это отличное место для профессионального роста. Компания предлагает прозрачную систему мотивации, высокие бонусы и постоянную поддержку от руководства. База клиентов обширная, продукция востребована на рынке, поэтому продавать интересно и выгодно. Коллектив сплоченный, атмосфера рабочая, но дружелюбная. Возможность увеличить свой доход здесь есть.
Менеджер отдела продаж
12.01.2026
НЕ ВЕРЬТЕ ПОЛОЖИТЕЛЬНЫМ ОТЗЫВАМ!!! Обходите стороной этот Шараш-Монтаж по названием «Турборэнд». Это не компания, это катастрофа. Не верьте положительным отзывам, они 100% накрученные и написанные главным клоуном с очень говорящей фамилией - С.В. Головкин. В начале - красивые и многообещающие речи, в конце - увольнение одним днем без предупреждения (спойлер: вам просто принесут на подпись приказ об увольнении). ГенДир - самодур, невежа, строит из себя представителя интеллигенции, в реальности - хам и п#донок, его тонкие феминные брови с идеально пробритой бородой удивят вас не меньше его лица с отсутствием интеллекта в глазах. Помимо «интересной» внешности с глазками пятилетнего мальчишки, вы удостоверитесь в том, что это самый необразованный человек, которого вы встретили в жизни. От прочтения более 5 предложений у него не только начнется отдышка, но и потемнение в глазах. Хе-хе-хе, с описанием протагониста мы закончили, переход к, отнюдь, не маловажным вещам. В компании текучка кадров. В костяке команды - 4-5 человек, остальные - массовка (уж извините и не обижайтесь, кто в эту массовку попал). Задержки ЗП. Нет ДМС. Отсутствует период адаптации. «Серая» ЗП. Оф.часть - это МРОТ (на неё можете расчитывать при увольнении), премиальную составляющую вы в глаза не увидите (очевидно, что на неё расчитывать не стоит, как и на всё хорошее в этой компании). При увольнении, которое произойдет в конце рабочего дня, вы ненароком узнаете, что вас увольняют, так как вы не устраиваете танцы с бубном начальству (тому самому с говорящей фамилией) и не предлагаете ему чай/кофе/потанцуем при любом удобном случае (неважно, какая у вас должность). Как-то раз, один представитель «костяка» обмолвилась (Валерия, привет!), что у директора за последние 1,5 года просто «потекла» крыша и он начал разбрасываться кадрами направо и налево. Скажите, граждане читающие, после всего прочитанного, вы верить в тимбилдинге в Дубае и в Мексике? Ответ очевиден. Данная компания не заслуживает даже 1 звезды из миллиарда возможных.
Специалист
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы