Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНижний Новгород
Комментарий
Хочу оставить свой отзыв о работе в компании medi. Работаю в салоне на Ленинском проспекте 3 уже больше полутора лет и честно сказать пока уходить не планирую. Да и смысла не вижу, зарплата белая, всегда вовремя, трудоустройство по ТК, можно и в отпуск и на больничный уйти, если нужно. В плане обязанностей меня все устраивает, нравится что есть возможность повышать свой уровень профессионализма благодаря регулярному корпоративному обучению. Знаю точно, что не каждый работодатель готов обучать своих сотрудников бесплатно, да ещё и стипендию выплачивать. Продукция в Меди конечно специфическая, ортопедическая с кучей нюансов про которые надо знать, но в плане качества у неё практически нет конкурентов в России, поэтому предлагать такую продукцию людям не стыдно, потому что по себе знаешь, что она реально помогает решить проблемы со здоровьем.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
26.09.2024
Салон стал для меня вторым местом работы с ортопедическими товарами. Очень понравилось, как здесь организовано обучение — ты чётко понимаешь, что продаёшь, и можешь подробно ответить на вопросы клиентов. Зарплата тоже вполне устраивает.
16.09.2024
Салон небольшой, но расположен как мне удобно, до работы могу дойти пешком. Зарплату получаем регулярно, сколько обещают, хотя от объема продаж это тоже зависит, но товары популярные. Конечно нужно хотеть работать, разговаривать с людьми, вникать в то что им нужно. Мне нравится такая работа, уже третий год тут и ничего другого не хочу.
02.12.2023
По работе никаких негативных эмоций, хотя бывают и конфликтные ситуации, но разрешается все быстро. Зарплату платят регулярно, работаешь в чистом помещении, с хорошими товарами, которые предлагать не стыдно. Мне понравился ответственный подход к обучению сотрудников, с тем что продаем, это необходимо.
25.08.2023
Из неприятных моментов - работа с разными клиентами, то в плохом настроении, то после трудового дня с испариной на лбу (и не только). Никому не откажешь, приходится искать подход и работать. Ещё муштра и дисциплина иногда надоедают, все требуют от нас очень строго соблюдать стандарты. Но в целом работой довольна, компания престижная, продукция качественная.
25.08.2023
Устроилась в Medi в отдел логистики. Сотрудничаем с иностранными компаниями, что мне очень интересно. Также периодически предлагают пройти какое-то обучение, тоже коассно. Чувствую себя в компании уверенно и спокойно.
25.08.2023
Подобралась профессиональная команда, руководство во всем поддерживает, хорошие перспективы.
Помогите составить детальное представление о работе в компании МЕДИ РУС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
08.11.2023
Любят мониторить отзывы. Удаляют правдивые. Проблемы в компании есть, и будут ещё больше. Не в то русло ресурсы тратят. А так: 1.Руководство свихнулось на своей системе 5s, кто не глупый тот поймёт. Реализация правда хромает. 2.Система координат, это такие тезисы, что понимаешь что во всём сам виноват. 3.Есть система штрафов, с премии урезают. Накосячил, с тебя возьмут по полной. 4.Гнуть свою линию не получится, если что не устраивает, то попросят уйти. 5.Постоянно меняют регламенты. На пользу это не идёт. 6.Постоянные задачи в crm, которые противоречат друг другу. 7. Есть текучка кадров. Новых сотрудников по факту некому учить. 8.Стукачество.Докладные записки. 9. Постоянные сз по каждому шагу. Бюрократия. Мы имеем сектантский подход управления, где сотрудник не будет в зоне комфорта. Да, и помимо прописанных ди добавят новых. Типа каждый должен быть лояльным и вносить свой вклад. Если есть желание проверить, то пожалуйста. Зато рабочее место они дают. Правда свои отзывы подчистили. Смешные. Причём в любом регионе. Рыба гниёт с головы) Могу сказать, что люди приходили и уходили. Вакансии висят и много. Раньше не было такого.
28.12.2023
Оформляют сразу по трудовой с 1-го дня работы, социальный пакет есть стандартный, карьеру построить тоже реально, прекрасные новогодние праздники для детей.
11.07.2024
Крынж МЭП-ПРОЕКТ ведёт в светлое будущее поюзанная, пожившая гопстопбаба АнкавАнусБахтадзе главное умение этого Шалтай-Болтая с глупым лицом, мешками под глазами до колен, пришитыми жидкими волосиками и татуировками на бровях это бегать по офису и орать матом. Хозяин Чапурин придаёт шавке ускорение по средством пинка под тощий зад и дальше происходит предсказуемый срыв истерички в употреблении на других сотрудников. Баба, которая в прошлом кофе подавала будучи секретуткой матерные выражения не выбирает. Моё личное мнение.
09.06.2025
Устроился два месяца назад, все по ТК, договор подписали быстро. Оплатили все с первого дня работы, вообще без проблем. Отношение как к новичку нормавльное, никто не прессует, все отвечают на вопросы. Обучение мощное, конечно, сложновато во все вникать, но сфера денежная и интересная, поэтому я готов учиться. коллектив молодой, укже выезжали вместе на природу. Отношения тут теплые складываются. Мне кажется, здесь точно есть перспектива, уже познакомился с ребятами, кто тут за относительно небольшой срок вырос и чья зп выросла х3. Стремлюсь к тому же самому.
12.08.2024
Здравствуйте, хочу оставить отзыв о ритуале на деньги у эзотерика Даны делала. Он работал около года просто великолепно. Доходы увеличились в 3 раза, клиентов больше стало, вообще деньги легко идут! Скоро сделка очень важная, на большую сумму, буду делать ещё такой ритуал чтобы наверняка! Советую всем у кого свой бизнес!
27.09.2023
Работа физически тяжелая, не успеваю восстановиться
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы