Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСмоленск
Комментарий
Коммуникацию между сотрудниками Комфортные условия для работы и социальные отношения, помощь в развитии.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
20.05.2025
пытался сюда устроиться(электросталь)разговаривал с Назаровой Натальей Александровной.13-го 05.25 заполнил анкету, сказали ждать 2-3 рабочих дня ждать согласования .позвонил 16-го 05.сказали пока не в курсе ,позвонить в понедельник. Позвонил ,сказали что мою кандидатуру одобрили и что во второй половине дня со мной свяжутся .не связались и трубку не берут(закинули в ЧС)позвонил на следующий день с другого телефона -взяли сказали что вакансий нет)на мой вопрос "зачем вы так делаете "бросили трубку. Потерял неделю времени.не советую никому сюда трудоустраиваться .очень ненадежная компания
23.03.2025
Уровень зарплаты,взаимодействия руководства и подчиненных. Уборку производственных и служебных помещений ,давать возможность полноценного обеденного перерыва. Не загружать работников другими обязанностями которые не входят в должность Средства защиты сиз ,график ,доставка транспортом ,бесплатные обеды
07.03.2025
Улучшить нужно все, как оборудование так и отношение к рабочим Ничего, кроме рабочего коллектива этот работодатель ничем хорошим семя не зарекомендовал
14.02.2025
Зарплату поднять сотрудникам склада, и все будут довольны. Увеличить размер окладной части до уровня премиальной части. Так как премия больше оклада и зависит от выработки за месяц. Близко к дому,хорошие соц условия и комфортная зона для отдыха и обеда.
10.02.2025
В связи с недавним трудоустройством сложно сказать, что хотелось бы улучшить, на данный момент все устраивает. Коллектив всегда готов прийти на помощь, помогут/подскажут/обучат. Лояльный и понимающий руководство, которое также всегда готов прийти на помощь, удобное расположение офиса, .
30.01.2025
Ввести КPI, мотивирующие к повышению производительности - это позволит стремиться к росту уровня заработной платы. Предоставить возможность питания не только вне офиса. Подумать над возможностью гибридного графика. Интересные задачи, дружный коллектив, удобно добираться до места работы.
Помогите составить детальное представление о работе в компании NOVAROLL. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
08.11.2024
Работаю на небольшом складе при магазине, склад теплый, чистый. Зп в срок на карту. Есть комната для приема пищи, выдают униформу. К праздникам всегда подарки, если есть дети им тоже подарки. График удобный 3/3.
14.08.2024
Вот это тот случай, когда уходишь, а тебя не отпускает. Команда огонь, руководство заботится о сотрудниках не только в адаптации, но и развитии. Корпоративные мероприятия, обучения, корпоративы и так далее. благодарю компанию! Меня сюда привела подруга, а теперь и я уже привела человека, пусть так же работает в удовольствие.
15.02.2025
Я работаю менеджером по продажам в этой компании уже более 6 лет. Меня полностью устраивает здешний порядок вещей. Система мотивации понятна: оклад плюс процент от продаж. Зарплата приходит вовремя, даже во времена кризисов задержек не бывает. Руководители прислушиваются к мнению сотрудников, работать комфортно, коллектив дружный.
01.04.2025
Мне нравится, что в «СоюзСпецОдежде», смотрят не на возраст, а на желание работать. Пришла с приличным опытом работы в торговле, правда в продуктах. Но мне помогли всем коллективом, обучили всем премудростям. Не сразу конечно, но начала выполнять план, естественно получать стала больше и это здорово. Мне здесь нравится.
16.07.2024
Лохотрон МЭП проект набирает обороты. Тендер выигран, а поэтому лохи должны сделать стадию П за 2 месяца, пройти МГЭ и потом выпустить рабочку за 4 месяца. Руководство, которое выигрывает тендеры ничего не понимает в проектировании. Директора не платят налоги и страховые взносы бедолаг, которые к ним прибежали работу работать. Без этих лохов директора не купили бы себе мерсы и бмв, дома и квартиры...
20.08.2025
Работаю в Ахтубе, оператор тарного цеха. По условиям производство хорошее, оборудование в основном современное, условия для отдыха приличные. Платит компания хорошо, оформляют понятно что официально, зарплата белая. Работаем сменами, в том числе ночными, после них выходные. Коллектив немаленький, но дружный, руководство адекватное. Минусов в работе для себя никаких не вижу
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы