Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюУлан-Удэ
Комментарий
особых изъянов не было обнаружено, всё на уровне. работала в ТРЦ МЁД. свобода выбора рабочего графика, отзывчивый коллектив, близость к дому, понимающее руководство, своевременная зп, для тех кто живёт далеко присутствует автобус.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
30.10.2025
Но чтобы работать удаленно надо пройти 7 кругов ада так же если ты на удаленнном формате работы все сразу думают что ты обязан работать 25 часов в сутки. Никогда не знаешь сколько же тебе заплатят в этот месяце Наш малеенький коллектив хороший, есть возможность работать удаленно.
28.10.2025
Стиль руководства руководителей подразделений желает быть лучше,поработать всем руководителям над лексикой изложения своих мыслей. Удобный график работы,близость к дому, разнообразие транспортных средств которыми можно добраться до работы
02.10.2025
Можно было бы поднять стоимость одной собранной позиции и отношение руководства к работникам. Гибкий график,своевременные выплаты, замечательный молодой дружный коллектив и наличие возможности карьерного роста.
28.09.2025
Работа персонала и служб поддержки хорошо налажена. Улучшений не требуется Есть постоянная поддержка вышестоящего руководства, регулярно проводятся совещания, где можно оперативно решать возникшие вопросы
24.09.2025
Коммуникация между сотрудниками Прислушиваться к персоналу Удобство в совмещение с учёбой Гибкий график Быстрый карьерный рост Лёгкость в работе
20.09.2025
Коммуникации между сотрудниками. Увеличение зарплаты водителям и персоналу. Коллектив хороший, корпоративная столовая, ГСМ заливают. Зарплата достойная.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Группа компаний Титан. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
09.07.2024
Я правда обращалась к Дане и мне смешно читать что она может заблокировать, это не тот уровень мастера. А Дане спасибо и хочу пожелать здоровья и поменьше завистников)
23.04.2025
коллектив, люди отзывчивые всегда помогут; зарплата своевременная, оплата больничных и отпусков; хорошее обучение и тренинги за счет работодателя, все это помогает лучше знать товар и его преимущества, работать с покупателями, помогать им в выборе товара среди разнообразия ассортимента по их требованиям.
03.06.2025
В Аккорде я на позиции специалиста по интернет рекламе. Проектов много, скучать точно не приходится. Рядом сильные специалисты, всегда можно спросить совет. Есть корпоративные активности, офис в порядке. Работа идет быстро, не заскучаешь. Задержек по оплате не бывает.
31.05.2024
Очень хорошие составляющие для профессионального роста в компании. Мне нравится рынок СИЗ, спецодежды и спецобуви, много интересных товаров в этом сегменте. В компании плюсую следующее: белую зп с выплатами 2 раза в месяц, коллектив, руководство, условия труда и отдыха, корпоративные мероприятия, возможности для карьерного и профессионального роста.
02.08.2024
Ужасная компания. Сначала набрали сотрудников, а потом всех отправили в принудительный отпуск, а затем и вовсе уволили(( К тому же мизерная зарплата. Не надёжная организация, сплошной обман. Недоруководитель Ольга Радченко заставляет сотрудников писать хорошие отзывы о компании. Из плюсов - это только ребята из группы с которыми успела познакомиться и руководитель группы, всё остальное сплошное г...
25.11.2023
Началось все с того что пришла с университета сюда на практику. Работать здесь мне понравилось и стала узнавать о возможности трудоустройства. Руководство компании пошло на встречу, какое-то время я совмещала работу с учебой, потом перевелась на заочку) Это стало началом моего карьерного пути) С Грассом связано много приятных воспоминаний, до сих пор благодарна компании за опыт и взращивание меня, как специалиста и намерена тут и продолжать свою свою карьеру.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы