Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюВолгоград
Комментарий
Увеличить доход, ввести мед.страхование, очень хочется развития компании в увлечение штата и направление в целом, хотелось бы чтобы открыли колл центр (например в Волгограде) В целом всем советую данного работодателя! Достаточно привлекательные условия труда: так как работа полностью удаленная, руководство компании всегда на связи и всегда идёт на компромисс (можно допустим смену поменять, если необходимо), уровень дохода стабильный, прозрачная система мотивации для сотрудника, возможен карьерный рост
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
05.10.2024
Начиная наверное с первого это Ген. Директор компании Н* М* В* женщина * *! В глаза одно, в курилке унижает каждого этой компании. Запомните, Ваша зарплата начисляется Вам полностью по решению Н* М.В. Есть несколько управлений в этой компании, но в каждом свои * и девиз каждый сам за себя. Есть звездный отдел полностью крышует Н* М.В. Это отдел Г* Д.А. * редкостный как начальник не решает ничего, вечно перекидывает всю работу на менеджеров и помощников. В кабинете у Н* М.В. его отчитывают а потом всю злость и агрессию выливает на менеджеров и помощников. Работаешь как лошадь, есть свои любимчики как и у Г* Д.А. так и у ген.директора (работаешь первый год за минимальную зарплату, т.к просто смотрят на сколько могут сесть на твою шею) НЕ РЕКОМЕНДУЮ ЭТО МЕСТО НИКОМУ! РАБОТЫ * СКОЛЬКО, ДЕНЕГ ТОЛКОМ НЕ ПЛАТЯТ!КАК ТОЛЬКО ЗОВУТ НА СОБЕСЕДОВАНИЕ БЕГИТЕ! РОСТА НЕТУ ТОЛЬКО С КАЖДЫМ ГОДОМ ВСЕ БОЛЬШЕ И БОЛЬШЕ ОБЯЗАННОСТЕЙ
18.05.2024
Сделать ремонт. Поменять руководство! Близость к дому.График 5/2 .Местоположения( рядом с метро вышел 1 и ты на работе)
14.08.2023
Работу сотрудников чтобы упрощенно было работать Хорошая компания долго плавает на рынке и начальник хороший плюс питание привозное
05.06.2023
Официально 8ми часовой рабочий день, но пахать надо по 10 часов. Это вы узнаете только тогда, когда решите уволиться отсюда. В договоре указывается только оклад 30 тысяч, а премии, график работы в договоре не указано. Тебе скажут, что работать с 8 до 18, а получать зарплату будешь за 8 часов.
18.05.2023
Уровень дохода, условия труда и отдыха, обучение Можно было трудоустроиться без опыта работы на низшие должности
10.05.2023
Абсолютно всё остальное, на собеседование дизенформируют(обещали рассчитать за каждый отработанный день-по итогу этого не сделали), смены не нормированные(по 10 часов) которые не оплачиваются дополнительно, длинный испытательный срок-с почти минимальной зарплатой, маленький перерыв(полчаса за весь день), не возможность покинуть территорию склада в течение дня, огромный перечень обязанностей, отношение начальства - принебрежительное. В общем крайне НЕ РЕКОМЕНДУЮ!!!! Бесплатно кормят (довольно неплохо), легко найти склад, оборудовано место для курения
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЭГИДА-ОТЕЛЬ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.04.2026
Работать в школе «Лицей Вершина» — настоящее удовольствие! Коллектив здесь просто замечательный: дружелюбный, сплоченный и всегда готовый помочь. Чувствуется, что все друг друга поддерживают, и это создает по-настоящему комфортную атмосферу. Руководство — отдельный повод для благодарности. Начальство не только профессиональное, но и очень понимающее. Всегда идут навстречу, прислушиваются к мнению сотрудников и помогают решать любые вопросы. Кроме того, здесь есть возможности для развития: карьерный рост и интересные задачи. Чувствуешь, что школа вкладывается в своих сотрудников и помогает им расти. Отличное место для работы!
03.02.2025
Максимально радует своевременная оплата труда. Так же предоставляется возможность для профессионального роста, что не мало важно и обучение на базе работодателя.
11.05.2025
Увы ваш энтузиазм не заменяет фактов. так восторженно пишите про открытие шоу рума в ОАЭ, а потом вы откроете шоу рум на Марсе?! Похоже,ваша корп культура строится не на реальных достижениях,а на веровании в собственную исключительность. Вы пишите ,что ваша компания выходит на междун рынок ,но при этом уровень аргументов- что-то между рекламным буклетом и криком чайки . Если серьезно, то сильные лидеры не тратят время на самовосхваление.Они просто работают. Ладно, не буду мешать «расти всем на зло». В любом случае такого искренне жалкого верования в себя я еще не встречал
17.02.2025
Хочется отметить в клинике порядок, вовлеченность всех сотрудников, поддержка молодых специалистов, поддержка в стремлении к развитию, дают возможность обучаться и развиваться. Официальное трудоустройство дает спокойствие, ведь если ты заболеешь, не останешься без денег, всегда выплатят. Проводят индексации, в конце года у нас подняли ЗП без напоминания.
05.07.2025
Радуют условия, ну и безусловно уровень ЗП, он высокий. Для сотрудников есть оборудованное место для отдыха, где можно отдохнуть и выпить чаю. Есть прачечная, душевые, раздевалки и многое другое. Официальное оформление с первого дня работы, возможность уходить на обучение, повышать квалификацию.
26.08.2025
- Дружный коллектив, комфортная атмосфера, поддержка руководства
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы