Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Футбольный клуб Центр
Белово
Комментарий
Побольше времени для тренировок Отличное отношение к сотрудникам, хорошие условия труда, замечательная атмосфера в коллективе, передача опыта, создание оптимальных условий труда для молодых специалистов, гарантированый профессиональный рост, работа находится рядом с домом. Хороший руководитель, умеет правильно и грамотно распределять обязанности.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Футбольный клуб Центр
22.08.2024
Поднять зарплату, и командировочные сделать больше, а так в целом всё отлично Коллектив хороший, условия замечательные, зарплату платят без задержек, вообще всё супер.
Работник
22.08.2024
все на высшем уровне, как я уже писал,- клуб и работа в нем приносит одно удовольствие Замечательный клуб и его руководители, работаю тут уже третий год и нахожусь в прекрасном рабочем расположении. Евгений и Павел - профессионалы своего дела и найдут подход к любому своему подопечному и разрешат любой рабочий вопрос, это те люди на которых можно положиться. Для вас подбирается удобный график (даже для совмещения с учебой или второй работой), вас ценят и уважают, прислушиваются и дают все необходимое для комфортной работы.
Работник
22.08.2024
Возможно не хватает корпоративной связи, но вроде есть у руководства такие задумки. Мне нравится работать в данной компании, так как условия комфортные, работа удалённая, ты сам выбираешь себе график. Также есть возможность расти как в должности, так и в зарплате, на первоначальном этапе зп 3 года назад была около 30 тысяч, сейчас минимум 50 тысяч, средняя зп около 70 тысяч в месяц. Руководитель лояльный, идейный, главное для компании результат, принимается инициатива и импровизация. То есть даётся возможность самим выбирать пути достижения цели, у каждого индивидуальный подход к работе и это очень здорово. Рекомендую всем! Здесь, действительно, ценят работников!
Работник
14.08.2024
Я считаю, что улучшить многое можно. Постепенно компания совершенствуется на мой взгляд и это огромный плюс. Открытость руководства, внимание руководителя к каждому сотруднику. Очень хороший и приятный коллектив. Прозрачные условия мотивации. Руководство слушает и слышит своих сотрудников.Хотелось бы отметить достойный уровень дохода и стабильность компании, в первую очередь. Нет сокращений, увольнений. Компания ведет точечный подбор сотрудников, что хорошо сказывается на текучке - ее практически нет. Не коллектив, а одна большая семья. Все постоянно развиваются. Задержек заработной платы и в целом задержек на работе попросту нет.Руководство компании компетентное, активно участвующее в рабочих процессах. По всем вопросам идет активное обсуждение, плодотворная работа и хороший контроль на всех уровнях.
Работник
10.08.2024
Улучшать ничего не нужно, всё очень хорошо. Отличное отношение к сотрудникам, имеется инвентарь хорошего качества для работы В работодателе мне нравится отзывчивость, всегда готов помочь всем сотрудникам. Работодатель очень развит во всех сферах, помогает там, где возникают какие-то проблемы
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Футбольный клуб Центр
Помогите составить детальное представление о работе в компании Футбольный клуб Центр. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
20.06.2025
Руководство воспринимает нас как расходный материал — выжмут до последней капли, а потом ищут новых. Не удивительно, что текучка кадров здесь — просто космос. В коллективе царит атмосфера взаимных «подстав»: никто никому не помогает, каждый за себя. Постоянные переработки стали нормой, и никто даже не извиняется за это. Зарплата? Ее лучше вообще не обсуждать. На такие деньги не то что жить, дышать стыдно.
Старший бухгалтер
28.10.2023
Орущее руководство. В понятии "кнута и пряника" используют исключительно кнут. Иногда кажется, что работаешь в дурдоме, и по увольнению из которого работать не хочется вообще нигде. Коллектив настолько запуган регулярными увольнениями, что готов продать кого угодно чтоб только не ругали. Хотите получить выгораниевам в Центрстройсвет.
Работник
11.09.2024
Мэпговно-проект это шарага, созданная молокососами которые не имеют опыта в проектировании. Чапурин, Бахтадзе, Дмитриев кидают заказчиков и субподрядчиков на деньги, поэтому с ними никто не хочет работать.
Инженер-проектировщик
27.12.2025
Вкусвилл на фоне других продуктовых сетей смотрится очень прилично как работодатель - официально трудоустройство, толковое обучение, хорошие условия труда, уважительное общение в коллективе. Хотелось бы только усилить мотивацию дополнительными премиями, Новый год - самое время для подарков:)
Кассир
12.05.2026
Пришла работать на склад-магазин чуть больше полугода назад. Пришла с небольшим опытом в продажах, прошла обучение для новых сотрудников. Девочки коллеги помогали на первых порах. Работать нравится. Ассортимент товара большой, качество на высоте. Клиентов много, план выполняю, и даже пару раз перевыполнила. Зарплата хорошая, плюс премии, всегда вовремя
Консультант по продажам
20.12.2024
Хороши оклад, плюс премиальные при выполнении плана. Спокойно, адекватный список задач. Оплата больничных листов, отпусков, систематическое профессиональное обучение.
Оператор call-центра
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы