Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Начнем с того, чего меньше, это с "плюсов". Коллектив. Очень милые люди, это единственное, что поднимало настроение. Но есть некоторые личности, которые только и мечтают уничтожить морально тебя и других работников. Остальное, это "минусы". 1. ДМС обещали при поступлении на работу. В итоге директор решил - ДМСа не будет. И все. на 2025 год он не планируется. 2. Тякучка ужас, за последние несколько дней уволилось человек 15, из них очень хорошие люди, которых просто всё достало... 3. Вместо того, чтобы нормально работать руководитель предприятия решил поиграть в "детский сад". Собирает всех в кружочек и час, а то и два, говорит о дисциплине, то есть опозданиях. Дошло до маразма, в 09:01 закрывают входную дверь на 14 минут, не давая сотрудникам пройти на рабочее место, якобы чтобы выявить нарушителей... 4. Кстати об опозданиях, за 3 опоздания - лишаетесь премии почти всей, за 5 - всей. 5. Все говорят о правилах, в то же время эти же люди эти правила нарушают...
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.08.2023
Хотелось бы офис побольше, немного тесновато стало работать. Было бы здорово, чтобы был организован совместный выезд с коллегами.
25.08.2023
Очень хороший коллектив у нас в отделе, по компании в целом тоже. Полностью белая заработная плата, есть бонусные выплаты разные. Есть небольшие переработки, но это прям несущественно, тем более во всех компаниях это есть.
25.03.2023
Увеличить оклады. Избавить от переработок. Работать ради работы за 65 тыс., это уже слишком. Навести порядок в отделах. Слишком большой функционал. Новеньких просто «заваливают» работой, наверно, чтоб не прошли испытательный срок. Бешеная текучка, руководитель не «держится» за кадры. Постоянно новые сотрудники, которые входя в курс дел, бегут от туда сломя голову. Низкая корпоративная культура. Нет соц пакета. Постоянные неоплачиваемые переработки.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ФГУП Дирекция по инвестиционной деятельности. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
22.01.2025
- Полностью официальное оформление и строгое следование ТК РФ во всех аспектах. - Зарплата либо в рынке, либо чуть выше рынка, в зависимости от выполнения плановых показателей по продажам. - Внимание к сотрудникам в обучении, в профессиональном и карьерном развитии. Есть кухня, много разного чая, кофе, и т.д. - Лояльное отношение в целом, но с элементами контроля встроенного в рабочий процесс.
23.09.2025
Не ходите в Элемаар! Работала тут сборщицей, недоплачивают з/п, производство давно стоит, оклад копеечный, оговоренную зарплату девочки не получают, готовы работать, но у фирмы тут все плохо и как сказал Ячменев, будет еще хуже, во Владимире строят завод и скоро всех московских разгонят, зачем ждать, лучше сейчас найти .. и подтверждаю, отзывы правдивые-жадный директор, даже сам Дмитрий Ячменев про него так говорит за глаза, но в лицо ему боится, конечно. И Дмитрий бездельник, это правда, очень много делает вид, есть любимчики у него, молоденькие девочки, с ними только трепется ходит, нехороший он человек, двуличный!
28.12.2023
Оформляют сразу по трудовой с 1-го дня работы, социальный пакет есть стандартный, карьеру построить тоже реально, прекрасные новогодние праздники для детей.
08.07.2024
Цирк шапито под названием МЭП-проект из которого убежали все клоуны Центродорпроекта, поэтому новому цирку нужны новые клоуны. Циркачи Чапурин и Будная ищут новых дурачков заказчиков и проектировщиков, чтобы обдурить их на денежки Буратино. Мое мнение что давно им пора присесть посидеть а бахтадзе наркоко с мешками под глазами до колен надо лечить ангус.
11.11.2024
Spar подойдет в качестве работы студентам или мамочкам только вышедшим из декрета. Сама не так давно устроилась сюда, но мне нравится. Форму выдают, в магазине тепло, предоставляют обеды. С графикам проблем не возникает, работаю спокойно и особо не напрягаюсь. Атмосфера в коллективе здоровая, конфликтов нет, на помощь есть кому прийти.
11.01.2024
В Грант Маркетинг попал после работы в банке (за последний год закрыли 27 отделений по городу- такая у них оптимизация). Был небольшой опыт в SEO, обещали обучение. Страшновато было переходить на удаленный формат, интернет кишит отзывами о недобросовестных работодателях на удаленке. 2 месяца подыскивал ответственную и честную компанию. Откликнулся на вакансию в Грант Маркетинг, прошел отбор и начал работу в компании. До первой з/п жутко нервничал, но оказалось зря. Ответственный работодатель, слаженная работа коллектива, обучение, нет потолка в з/п
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы