Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Группа компаний СКС
Уфа
Комментарий
Можно улучшить рабочий ноутбук Возможность карьерного роста, отзывчивое лояльное руководство, официальное оформление с первого дня работы, дружный коллектив, вовремя выдача з/п, большой современный офис
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Группа компаний СКС
30.07.2025
Все устраивает! Рекомендую компанию как надежного работодателя! Работала в компании СКС менеджером автоломбарда 3 года. Остались только хорошие впечатления: дружный коллектив, отличное руководство, интересные задачи и возможность профессионального роста. Благодарна за полученный опыт и навыки, которые помогают мне и сейчас.
Работник
15.07.2025
Улучшить можно внутренние процессы коммуникации между отделами и автоматизацию рутинных задач. Это повысит эффективность работы. Также, расширить программу обучения персонала, особенно в части клиентского сервиса. Это повысит конкурентоспособность Я проработала в компании СКС Ломбард более года в должности директора по персоналу и могу с уверенностью сказать, что это замечательное место для профессионального развития и карьерного роста. Что могу отметить: • СКС Ломбард – это компания с многолетней историей и безупречной репутацией на рынке. Это обеспечивает стабильность и уверенность в завтрашнем дне для всех сотрудников. • В компании работает сплоченный и дружный коллектив настоящих профессионалов. Всегда можно обратиться за помощью и поддержкой, что создает благоприятную атмосферу для работы. • СКС Ломбард уделяет большое внимание развитию корпоративной культуры, проводятся различные мероприятия для сотрудников, направленные на сплочение коллектива и поддержание позитивного рабочего настроя. • Компания предоставляет своим сотрудникам широкие возможности для обучения и повышения квалификации. Проводятся тренинги, семинары, а также предоставляется доступ к обучающим материалам. Компания предоставляет отличные возможности для карьерного роста. Многие сотрудники, начинавшие с рядовых должностей, смогли вырасти до руководителей. СКС Ломбард заинтересована в развитии своих сотрудников и предоставляет все необходимые условия для их профессионального роста. В компании созданы комфортные условия труда. Хорошее оснащение офисов, предоставляется все необходимое для эффективной работы. Компания соблюдает все нормы трудового законодательства и обеспечивает своим сотрудникам достойную заработную плату и социальный пакет. За время работы в должности директора по персоналу я получила ценный опыт в управлении персоналом, разработке и внедрении HR-стратегии. Компания предоставила мне возможность реализовать свои профессиональные навыки и внести вклад в развитие компании. Я благодарна СКС Ломбард за предоставленную возможность и поддержку. Я рекомендую компанию СКС Ломбард как надежного и перспективного работодателя. Это отличное место для тех, кто хочет развиваться и получить ценный опыт работы в стабильной и успешной компании.
Работник
08.07.2025
Не устраивало место работы, а именно помещение, в котором я работала. На данный момент, я снова вернулась в компанию, работодатель, предоставил другое помещение. 1. Профессиональная команда сотрудников, ориентированная на результат. 2. Позитивная и дружественная атмосфера в коллективе. 3.Оперативное решение возникающих проблем и вопросов. 4.Система мотивации и корпоративных мероприятий для сотрудников. 5. Постоянное совершенствование и развитие компании на рынке.
Работник
16.06.2025
Работа со штрафами, более тесная связь с руководством путем проведения собраний с обсуждением насущных проблем Постоянная поддержка коллектива и руководства, возможность подработки, профессиональный рост, мотивация понятная, корпоративная культура
Работник
08.06.2025
На данном этапе немогу сказать, что именно нужно улучшить. График 3/3. Возможность работать дополнительно, помимо утвержденного графика. Периодически проводится обучение и тренинги для профессионального роста. Учитывают предложения и мнения сотрудников в рабочих процессах. Компания стабильно развивается. Заработная плата выплачивается стабильно и без задержек. Есть 13 зарплата.Помимо заработной платы, есть дополнительная мотивация для сотрудников, что очень радует. Коллектив сотрудников хороший. В нашей компании работают умные и целеустремлённые люди. Конечно возможно ни все идеально, однако все вопросы решаемы, если есть желание работать. Рада, что стала частью данной компании! Успехов нам!!!
Работник
04.01.2025
Компания не стоит на месте , улучшает условия работы с каждым разом все лучше и лучше, Я сотрудник СКС Ломбард,работаю в компании больше года.Хочу отметить положительные стороны в данной компании: официальное трудоустройство,своевременная выплата достойной зарплаты.Компания дает возможность заработать больше мотивируя сотрудников.Дружный коллектив, где каждый сотрудник проявит внимание и поможет .компания проводит корпоративные мероприятия, дарит подарки сотрудникам и их детям.Проводятся конкурсы в результате которых можно выиграть достойный приз! Рекомендую 👍
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Группа компаний СКС
Помогите составить детальное представление о работе в компании Группа компаний СКС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
18.01.2023
Уважаемый Бузуков Александр Александрович. В 2017 ГОДУ ФЕВРАЛЬ У МЕНЯ(У МИШИ Ф.) СЕРЕГА ЗАЛЮБОВСКИЙ ВЛАДИМИРОВИЧ(телефон-89164511045 И СВЕТЛАНА ГРИГОРЬЕВА 1988г.примерно(1988г рождения) совершили подлог не доплачивали Миши Ф. зарплату ГДЕ ТО В СУММЕ 70000 РУБЛЕЙ.Также они заставляли платить налог повышенный Ф. Мише. СЕРЕГА ЗАЛЮБОВСКИЙ ВЛАДИМИРОВИЧ И СВЕТЛАНА ГРИГОРЬЕВА присвоили деньги Ф. Мише в размере 20000рублей. воспользовались чужими СРЕДСТВАМИ.НАЛОГОВОЕ БРЕМЯ-10000 РУБЛЕЙ.Еще Серега обвинял Мишу в продаже самолета а также в продаже камеры-самолета.деньги нужно вернуть Мише .Ф. И рассмотреть жалобу или иск залюбовского Сергея Владимировича.По смыслу части 1 статьи 291.1, части 7 статьи 291.6, статьи 291.11 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации кассационная жалоба подлежит передаче для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии Верховного Суда Российской Федерации, если изложенные в ней доводы подтверждают наличие существенных нарушений норм материального права Михаила Ф. и (или) норм процессуального права, повлиявших на исход дела, без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав и законных интересов заявителя в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности. ПО ФАКТУ МОШЕННИЧЕСТВО.=100000РУБЛЕЙ. ФЕВРАЛЬ У Миши была доставка тнт.его женщина обманула.обратите внимание залюбовского сергеяПо смыслу части 1 статьи 291.1, части 7 статьи 291.6, статьи 291.11 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации кассационная жалоба подлежит передаче для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии Верховного Суда Российской Федерации, если изложенные в ней доводы подтверждают наличие существенных нарушений норм материального права и (или) норм процессуального права, повлиявших на исход дела, без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав и законных интересов заявителя в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности.МИШЕ НУЖНО ВЕРНУТЬ ДЕНЬГИ МИШЕ. АЛЬЯНС АВИА.ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ"АВИА-АЛЬЯНС" с 03.12.2019 Исключение из ЕГРЮЛ юридического лица в связи наличием в ЕГРЮЛ сведений о нем, в отношении которых внесена запись о недостоверности. ООО "АВИА-АЛЬЯНС" ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ"АВИА-АЛЬЯНС" (ОГРН 1174704009633, ИНН 4707039955). Дата регистрации: 24.07.2017. Уставный капитал (с 24.07.2017): 10000,0 руб. Юридический адрес (с 24.07.2017): 188477, Область Ленинградская, Район Кингисеппский, Деревня Вистино, улица Ижорская, Дом 29/5, Помещение 4 Функции управления юридическим лицом осуществляет: - Генеральный Директор (с 24.07.2017) Матисон Тимофей Олегович (ИНН 381200741818). Учредителем является: - (99% с 24.07.2017) - ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ХИМТРАНС" (ОГРН 1077759540209, ИНН 7728631325) - (1% с 11.09.2017) - само общество ООО "АВИА-АЛЬЯНС" Основной вид деятельности, указанный при регистрации общества в налоговых органах: Деятельность пассажирского воздушного транспорта Предыдущая организация: ООО "ПСК-АКВА"
Работник
17.11.2023
Отвратительное отношение к людям даже на стадии набора персонала. Купилась на стоимость заработной платы ,но внутри не оставляла мысль , просто так не дают в России такие деньги( хотя это нормальная зп по уровню цен). Отправила документы на проверку, якобы служба безопасности проверила и меня пригласили на обучение и даже про билеты заикнулась менеджер по работе с соискателями. На следующий день , ой у нас приостановился набор ,нужно подождать неделю , в ы в резерве . Дальше каждый день звонили разные люди от этой странной коньторы.Каджый день разная информация .Сегодня был "коронный" звонок, напомнили , что я не прошла в основной поток,затем мне нагло предложили работу РАЗНОРАБОЧИМ на стройку . Дальше еще интереснее зп 60000р работа 6/1 вахта . Пусть здесь будет мой первй отзыв о реальном подходе к работе этой шарашки . Ни о каким подъемных , билетах и обещанной вакансии и речи нет . Меня вычеркнули из резерва . Неприятное , что потратили мое время.Приятное- я не совершила ошибку и не переехала в Елабугу из Петербурга на обещанные 80000р)))), которых бы я скорее всего не увидела , с таким быстрым переобуванием в воздухе.
Работник
02.07.2024
Двадцатипроцентный Чапуринестоит не платил страховые взносы за работников. Долг за взносы около 30 млн. Куда смотрит налоговая? Двацатипроцентный, где моя пенсия?. Отвечать за всё теперь восемдесятпроцентному Ослику Пете.
Главный инженер
28.10.2025
Преимущество компании - это её лояльность как по отношению к клиентам, так и по отношению к персоналу - стабильная и достойная оплата труда, соцпакет, компенсации мед услуг и спорта, различные бонусы и проч. Широкие возможности для роста по карьере и развития, обучение, тренинги.
Тренер-наставник
21.03.2024
Полно мест для отдыха, своя столовая, фитнес-зал. Короче, что касается офиса все отлично, большой, просторный, уютный. Куча книжек, в любой момент можно взять почитать) Переработок, задержек после работы нет. Но в течении рабочего дня действительно не сидишь на стуле ровно, работа кипит в течении всех 9 часов. Хорошо поставлено обучение, есть оплачиваемые курсы от компании, лекции. В хорошего сотрудника готовы вкладываться.
Работник
15.02.2025
Руководитель - приятнейший человек, всегда приветствует новые идеи. Есть система премирований, карьерного роста.
Бизнес ассистент
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы