Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюПермь
Комментарий
Как минимум оплату, требуют много, а платят по-моему меньше чем дворникам Единственное, что держал-коллектив. Молодые перспективные ребята
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
06.12.2025
Пришла новичком на сборку заказов. За 5 часов заработала 1000р до вычета налогов и сборов. Тебя выбрасывают как в открытое море и никому ты не нужен, собирай как бог на душу положит. Никаких нюансов никто не рассказывает, плавай сам. В подсобке нет даже раздевалки, некуда вещи сложить. Ни одного стула, чтобы дух перевести. Никому по факту ты не нужен, бегай сам. Можно один заказ выполнять целый день, пока не изучишь магазин и не поймешь нюансы, который много. А от этого зависит заработок. Короче: 200р в час- на большее не расчитывай. Либо сборка на отъе... сь. Не вложился во время- твоя проблема.
28.11.2025
для меня нет Работаю три месяца уже, полностью влился, с приложением разобрался, все делаю быстро теперь. Самое для меня удобное - это график,который я выбираю под себя. ЗП сделаьная, по уоличеству заказов,а не за время.
25.11.2025
особо нет Работа такого формата для меня максимально удобная. Учусь в институте, а здесь могу подрабатывать в свободное время, график выстраиваю сама, магазин могу выбрать или около дома, или около института. Оплата устраивает, еще и разные бонусы есть.
03.11.2025
Далеко не все клиенты оставляют чаевые. Решил немного подкалымить и вариант водителя-курьера меня полностью устроил. А что заказы есть, район можно выбрать который знаю, который удобен. Из-за того, что знаю, где что, могу взять сразу 2-3 заказа. И практически одновременно их доставить. Оплата еженедельная.
31.10.2025
Бывает, что мало заказов, как следствие небольшая оплата. Формат работы меня устраивает. Могу выбирать время работы. Это позволяет совмещать с учебой без особых проблем. Оплата раз в неделю. Можно прийти сразу с учебы, униформа предоставляется. Моя задача собирать продукты по списку, самое лучшее выбирать стараюсь, как для себя.
28.10.2025
Хотелось бы больше бонусов, скидок для сотрудников. Работаю здесь потому что оказалась в сложной жизненной ситуации. Устроилась без проблем, работаю как самозанятая, доход официально идет, плачу с него налог. Выбираю время, пока ребенок спит, оставляю маме и младшей сестренке и работаю в это время в магазине возле дома, собираю заказы.
Помогите составить детальное представление о работе в компании КУПЕР. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.05.2025
Оформляют официально с 1-го дня. Зарплату выплачивают в белую без задержек 2 раза в месяц (аванс, зп). Оплачивают отпуск и больничные листы. Хороший микроклимат на рабочем месте, нормальный температурный режим в любую погоду и сезон. Хороший коллектив и руководство, нет склок. Поздравляют с праздниками, отмечают трудовые успехи. Работа не далеко от дома.
27.12.2024
Лично мне приятно работать в нашем коллективе. Люди в коллективе, которые готовы к взаимопомощи и выручке. От руководителей своих имеем хорошие условия для заработка. У нас есть уже наработанная база постоянных клиентов и плюс подключаем новых. График работы нормальны, два через 5, имеем законные выходные отпуск и больничный оплачивается, т.к устроены официально. Прекрасные корпоративные праздники, в том числе для детей проводят елки, конкурсы различные и подарки детям.
20.02.2025
Имел неосторожность поработать в Управлении по разработке проектно-сметной документации АО «Мосгаз». Итак Главное: твоя заработная плата — это оклад (по трудовому договору) и так называемая Надбавка - 50% от оклада. Эта «Надбавка» - часть твоей заработной платы, которую тебе обещают платить при трудоустройстве, но которую, как выяснилось могут и не платить. Первую Надбавку к окладу платят через два месяца после трудоустройства (с задержкой в месяц), вопрос к Трудовой инспекции... Соответственно, на последнюю Надбавку при увольнении тебя кидают совсем или частично (как повезет, как перо на бумагу ляжет, какое настроение будет, на сколько будет пусто в кармане у Руководства…). СТЫД и ПОЗОР! В январе (ежегодно) задержка заработной платы за декабрь на 3-5 дней, также вопрос к Трудовой инспекции... Текучка сотрудников присутствует. Про руководство Управления: о людях привык говорить хорошо или ничего не говорю… Всем удачи в поисках хорошей работы!
15.02.2025
Интересное техническое направление, корпоративы заграницей, обучение, современный подход, зп в срок
18.11.2024
Все выплаты официальные, включая премии. Оформление с 1го дня , начиная с обучения. Обучение качественное, понятное, но обьемно-информативное. Коллектив отличный, сплоченный. Профессиональное развитие и карьерное продвижение.
29.11.2025
Ханин , Деревянский Союз страхование Союз Оак Союз ПБ Союз КС Союз Ай ти 1. Кидают людей на Обещанные рыночные зарплаты 2. Признаки легализации 3. Занижение налогов 4. Коммерческого подкупа, признаки 5. Махинации с Зарплатами 6. Подлог и фальсификации документов 7. Мошенничество с обещаниями и договоренностями по оплате труда сотрудникам московских фирмёшек. 8. Лже заявления в полицию. 9. С 2015 года Обман людей на Рыночные зарплаты 9. Частая смена Юрид Адресов, Под махинации 10. Много дешевого Пустозвонства, Балабольства, пустой Трепатни. Пишите заявления В Скр В Прокуратуру В ФСБ Отрицательные стороны Ханин и Деревянский Кидают на обещанные рыночные зарплаты. В договорах ...в Москве !!! Только 30-40 т.р. Остальное обещают в чёрную людям которых нанимают, чтобы за Копейки, забрать наработки. Лично , ханин олежка С 2015 года занимается, этой подлой, уголовной херней. С людьми. Кидая на обещанные рыночные зарплаты.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы