Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Вудсток
Нижний Новгород
Комментарий
Хотелось бы наличие какой-нибудь комнаты отдыха и релаксации. Побольше зарплаты. "Белая" компания. Всегда платят день в день, а также самому можно подсчитать премию. Отличный коллектив. Очень удивил подход к чистоте и бережному отношению к продукции на складе, несмотря на то, что работали с пиломатериалом и прочим товаром, который постоянно оставляет грязь и мусор.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Вудсток
08.10.2025
Вудсток - семейка самодуров и абсолютно не разбирающихся в бизнес-процессах людей! У собственника явно проблемы с психикой, возможно в силу возраста (60+) , наорать ни за что и даже не выслушать - база! Генеральный его сыночка-присыночка, мампапина гордость! Тупой как валенок....хотя сначала кажется нормальным. Людей не считают за людей, бедные менеджеры по продажам и грузчики и продажники и должны чуть ли не молиться на этот "Вудсток", за зп 70 тыс (хотя на собеседованиях врут что 150+). Очень завышенное эго у начальства, лижешь одно место и всё терпишь - ок! Но не дай бог что-то против шерсти, сразу прощаются одним днем. По долгу работают только друзья семьи их дети и тд. Текучка бешенная, половина терпят эту работу только потому что живут рядом , или набираются опыта. Головной офис хотя бы красивый (на это многие и ведутся на собеседовании), в регионах все работают на пыльных складах и менеджеры и директора они же и грузчики и упаковщики, в целом никаких условий. В общем нормальные люди там не задерживаются. В общем хотите в рабство - вэлком в Вудсток фемэли ))))) . Подробнее: https://nahjob.club/review/moskva-wudstok Белая зп во время
Работник
31.12.2024
Поездки от поставщиков было бы классно добавить как бонус в экзотические страны или Китай Нравятся люди,врежде всего-единомышленники!Это самое главное!Сам продукт конечно также-просто кайфую уже сколько лет каждый день!Развития и роста-хоть отбавляй,но!!!!-надо не лениться и не ждать чуда-всё это ежедневный труд и упорная работа!
Работник
28.09.2024
Хочу в Москву чаще приезжать на обучения и знакомство с кадетами по складу! Соц. пакет полный был бы неплох, а так всё хорошо от души!!! Дали бесплатно одежду от фирмы рабочую,склад в центре города можно и так сказать.Коллектив молодой по возрасту, не запойные как иногда бывает на складах.Премию дают каждый месяц как говорили
Работник
12.09.2024
Хотим ещё больше помещения (хотя оно и так огромное), неформальные встречи и сборы Обучений очень много для всех и они качественные,руководство близко-можно обсудить все вопросы,нет этой бюрократии. Свобода в принятии решений,наставничество и поддержка,развивайся -не хочу!
Работник
07.09.2024
Увеличить складские площади, установить терминал сбора данных Сильные стороны: руководство, эксклюзивность сырья и коллектив
Работник
30.07.2024
Система мотивации для менеджеров хромает на обе ноги, нет стремления зарабатывать больше в компании Интересный продукт, хорошо выстроена взаимосвязь внутри компании
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Вудсток
Помогите составить детальное представление о работе в компании Вудсток. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
02.04.2024
Андрей сергеевич я на гис2 смотрю Копылов плоссовый глушитель изобрел а чо не из картона в Китае машина вышла вся из него щас скажу морда как у БМВ жопа как у порша 911 сам как внедорожник ху ху х*етаз называеться он в Москве в столб вошел колеса до Тольятти до летели
Работник
21.07.2023
Контора-пустышка, за внешним блеском лишь грязь и застарелая пыль. Потогонка для простых сотрудников, в руководстве сплошь дегенераты. Даже гендир похож на подгнивший сморчок, а коммерческий - безмозглая пучеглазая жаба.
Работник
14.11.2024
Работа в компании Лидофон приносит мне в основном положительные эмоции. Одним из крупных плюсов для меня является возможность работать из дома, о чем я всегда мечтала, а также регулярные и приличные выплаты. Кроме этого, график работы гибкий, поэтому без проблем могу забрать ребенка из садика, сходить к врачу и переделать свои обычные домашние дела. Базы периодически меняют на более актуальные и свежие, но под конец попадается достаточно большое кол-во ""недружелюбных"" людей, но тут дело времени тоже, пока не научишься не обращать на них внимания. У меня почти уже получается))
Оператор
23.12.2025
Устроилась в компанию два года назад и вижу здесь большие возможности. На собеседовании все обсудили, условия устроили. Зарплата хорошая, выплачивают вовремя, а с премиями можно еще больше заработать. Обучение проводится на базе работодателя, очень информативное, покрывает все блоки которые нужны в работе. Коллектив отличный, приятные коллеги, дружелюбно настроенные.
Оператор колл-центра
17.07.2025
Началось все с того, что мне изначально не дали подписать никакие документы при приеме на работу. Обещали дать договор, когда я неделю буду якобы проходить СБ-проверку. Хотя проверку кандидата проводят обычно до приема на работу, а не после. Не знаю, что они там проверяли неделю, но с документами у меня всегда все было в порядке, я гражданка РФ, родилась в Москве , работала в Правительстве у депутата МО проходя три СБ-проверки за 3 дня. Не суть, получила там договор о трудоустройстве только через неделю, и то, когда я начинала об этом переодически напоминать. Договор подписала, а подписи со стороны директора ни разу не увидела, даже когда он приехал после месячного отсутствия в офисе! И второй экземпляр договора мне так и не дали, даже после моего увольнения. Полмесяца работала, и увидела в выписке, что меня даже не трудоустроили. Якобы ошиблись, забыли. Была также задержка зарплаты всех сотрудников, причем старые сотрудники, которые работали 2-3 года, спокойно и умиротворенно ходили, будто их это не касается. Выясняли свою задержку зарплаты только новые сотрудники. После задержки зарплаты, выплатили, но неправильно произвели расчет сотрудникам. Недели не могли выплатить 2-3 тыс недостающие. В общем, это ужасная контора! В буквальном смысле, большими буквами «КОНТОРА». Начальник сидит с голубыми кровями и трус , который прячется в кабинете с замком и боится высказать причину увольнения, и просит постоянно женщин поговорить с сотрудниками. В буквальном смысле голубые корни, потому что сидит с выбритыми бровями тонкими и судит всех людей по внешности, и набирает только «красивых» якобы людей, и подпольных девушек, которые будут смеяться каждый раз над его неуместными шутками и улыбаться. У меня лично, все было прекрасно! Мое образование, мой ум / мои навыки и презентабельная внешность, но я якобы не нашла КОННЕКТ с начальником, потому что была серьезная и не улыбалась над его глупыми шутками, не предлагала ему каждый раз чай /кофе/потанцуем. Я четко выполняла свою работу и разгребала работу ушедших и обиженных сотрудников, которые ничего не оставляли за собой. Мне очень жаль, что мои труды и навыки не оценили! Но я счастлива, что оттуда ушла и реализуюсь как личность в другой компании и там меня оценят по достоинству. А эта компания с таким начальством, отношением , долгами, и кредитом (который им отказывают все Банки РФ) далеко дальше не пойдет. Они уже на дне , а дальше будут конкретно в прахе .
Бизнес ассистент
11.07.2024
Спасибо Дане, помогла в сложной ситуации. Тоже хочу пожелать терпения и меньше токсичных личностей)
Клиент
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы