Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКраснодар
Комментарий
Организовывать корпоративные мероприятия для неформального общения сотрудников. Стабильное, социально ориентированое предприятие. Возможность карьерного роста. Своевременно выплата заработной платы. Отличный коллектив. Расположение, транспортная доступность. Замечательная площадка для молодых специалистов, возможность не только получить опыт работы, но и продолжить дальнейшее обучение.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
16.10.2025
Зарплата очень низкая, премии, если и бывают, то смешные. До ГД все боятся донести актуальную информацию. Форму рабочую за 3 года так и не выдали. Перспективы роста практически нулевые. Наличие парковки для личного транспорта, но всем места не хватает. Рядом остановки общественного транспорта. Приезжает донорская машина, это удобно, но очереди огромные, а количество сдающих ограничено.
08.10.2025
Не хватает внедрения автоматизациии процессов, обмена данными. Стабильное предприятие с массой социальных программ (ДМС, негосударственное пенсионное обеспечение). Возможность карьерного роста при нацеленности на результат. Хорошее руководство и коллеги, готовые прийти на помощь. Охраняемая парковка.
27.09.2025
Заводу много лет и поэтому некоторым помещениям требуется косметический ремонт. Стабильная организация с богатой историей. Здесь есть поле для роста и развития как молодым, так и состоявшимся специалистам. Активно развита социальная направленность. Своевременно выплачивется заработная плата. Работникам предоставляется ДМС. В рамках организации работает Профсоюз. Свободная транспортная доступность и большая бесплатная парковка!!!
20.09.2025
попытка работать в этой компании экологом закончилась ровно через месяц работы (это было несколько лет назад, возможно что-то изменилось). При приеме на работу никто не объяснил, что на экологе лежит обязанность заниматься аттестацией рабочих мест. Мой аргумент, что этим везде занимается инженер по охране труда, был ответ - а у нас эколог. Плюс на экологе висела задача поверки некоторых приборов. Хотя везде этим занимается или энергетик, или главный инженер. Рабочее место - маленький столик, старый компьютер, отсутствие принтера (приходилось бегать в кабинет на другом этаже за распечатанными файлами). И эти моменты ты узнаешь уже по факту прихода на рабочее место. Заранее никто тебе не расскажет и не покажет рабочее место). И з/п желает быть лучшей. В то время она была 37 тыс. руб. (5 лет назад), сейчас 57 тыс. руб. (до вычета налогов). Для такого предприятия такая заработная плата - ПОЗОР! Учитывая все заморочки с согласованием каждого шага и "вздоха" по рабочим моментам и полным отчетом по этим шагам. единственный огромный плюс - сама компания: имя, статус, привилегии.
13.04.2025
Коммуникации между сотрудниками, электронный документооборот Удобный график, удобное месторасположение. Хороший коллектив и замечательные условия труда
11.04.2025
Заработную плату рядовых инженеров нужно поднимать (получают меньше работяг). Тут научат работать так, как это должно быть, покажут и расскажут. Ясность и понятность в постановке задач. Хорошая обеспеченность нормативный базой.
Помогите составить детальное представление о работе в компании КПЗ Каскад. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
21.02.2025
Уже полгода работаю в компании менеджером. Раньше тоже занимался продажами , но в другой сфере, поэтому опыта достаточно. Компания «Союзспецодежда» честная, открытая, все прозрачно, можно самому посчитать сколько получишь денег, все выплаты в белую. Условия работы — «все для людей»: удобное расположение (5 мин от метро), комфортные условия для работы, выделенное оборудованное помещение под прием пищи. Коллектив состоит из опытных сотрудников, которые всегда готовы оказать помощь и поддержку. Торговля продукцией СИЗ, спецодежды и обуви в различных сферах труда действительно специфическая и без командной работы и эффективного обучения не обойтись. Компания существует долгое время и имеет солидную историю в отличие от компаний меняющие свои названия каждые 3 месяца. Разработана весьма эффективная тактика по технологии продаж.
02.12.2025
Компания так себе, очень слабая мотивация, одни нецелевые лиды и автоответчики, хамят и грубят операторам. Плохой руководитель в лице Марины Леонтьевой и ее подобных наставниц-Греку Алены, Кристины Чорич, еще взяли зачем то третью Дашу, которая оператором в компании проработала всего пару дней. Сами делайте выводы какое там руководство-высокомерное, давящее, жадное, не ценящее сотрудников. Любят только подлиз и приближенных родственников операторов, которым постоянно начисляют бонусы и всегда у них есть лиды. Остальные нелюди! Еще там работает оператор С. которая в наглую забирает лиды других операторов с Яндекса и переводит на застройщиков. Мало того, что отдали у других операторов подбор и весь колл центр как будто обязан пахать на эту С. Крч ребята, вас могут просто удалить с группы если вы поделитесь своим мнением, попросите повышение зп или просто потому что у кого-то личная неприязнь. Там нет роста и делать там нечего. Самая стремная и колхозная срм которая только есть в 21в.
27.09.2025
Дают хорошо заработать. Обеспечивают бесплатным питанием, есть трансфер, до работы доставляют, не нужно самому добираться. На складе есть кулеры, всегда в наличии горячая и холодная вода, но было бы классно поставить ещё и кофейные автоматы:)
29.08.2024
Условия труда отличные. Комфортный онбординг — не бросают как котенка после приема на работу. Коллеги и руководитель помогают как лично, так есть и внутренний портал с инструкциями и руководствами, что очень помогает в условиях работы. Есть система бонусов и роста в компании, но мне она не до конца понятна.
18.12.2023
1. На работу взяли на склад доставки без опыта работы, всему обучили. 2. Оформление с первого рабочего дня по ТК РФ, график устраивает, в свой выходной отдыхаю. 2. Зарплата стабильная 2 раза в месяц выплаты, конечно не супер какая денежная должность. 3. Коллектив нормальный, уживаюсь со всеми. В разумных пределах, каждый готов помочь и словом и делом. 4. Начальник Вадим Валерьевич требовательный, но понимающий.
22.09.2024
На днях я испытала легкий шок, получив подарок за проявленную активность в подготовке последнего проекта! Разве такое бывает?)) на прошлой работе особое усердие старались не замечать и вообще инициативу не поощряли. Такое чувство, что работаю где-то на другой планете. Конечно, гибридный график работы не всегда совпадает с семейными планами. Но это не критично, особенно с учетом бонусов для семей с детьми. Например, на новый год моя дочь получает подарок от нашей компании, причем очень даже неплохой. Есть дмс со стоматологией, не только для работников, но и для семьи
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы