Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЕкатеринбург
Комментарий
ООО Стафф Менеджмент Групп (чаще всего берут курьерами в самокат, но есть и другая работа) Ужасное отношение к рабочим, никогда вовремя не отвечают. Им главное вас устроить и всё, а дальше полный игнор. По телефону обещали велосипед в аренду, было 2 велосипеда и полностью сломаны. Мне минут 20 пришлось их таскать из подвала и обратно в подвал. Сказали что пока не можем дать велосипед, напишем как придут новые. Я уехал. Естественно никто не звонил, пока мне директор в самокате уже не начала говорить что нужен велосипед личный. Пожаловался куда можно и вот чудо! У них появился велосипед. Естественно долго работать с ними не смог. Менеджер Алиса полный 0 в работе. Не советую вообще устраиваться через них. Найдите лучше другую компанию.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
02.02.2025
В принципе, меня все устраивает, даже не к чему придраться в целях улучшения) Свобода в выборе графика, хорошая заработная плата, близость к дому, правда, хотелось бы больше ЦФЗ по району, но и так сойдет. Менеджеры компании Стафф Менеджмент Групп просто крутейшие, в общем и целом.
14.12.2024
зарплату платят во время, график стандартный 5/2, никто не задерживался на работе выдают ноут телефон и симку у меня был классный офис обучают очень доступно и с нуля. потом тренинги проводят , даже приглашают специалистов, не только сами я очень благодарна компании и коллективу! если бы не личные причины, то работала бы дальше.
22.11.2024
Для меня минусов как таковых не нет. В общем, советую данную компанию для трудоустройства! Организация, которая дает возможность реализовать себя Все предложенные идеи рассматривают и помогают в реализации, а не кладут в глубокий ящик Задачи интересные и сложные, но выполнимые, поэтому по профессиональным навыкам постоянный рост Коллектив из настоящих специалистов, с которыми можно и посмеяться, и качественно закрывать задачи Достойная оплата труда
20.11.2024
Размер оклада и возможность влиять на него большим количеством факторов Отличный и дружный коллектив, комфортная корпоративная этика практически без иерархических принципов, отсутствие строгой регламентации рабочий процессов, предоставляется бесплатно рабочий смартфон - таким образом нет захламления ваших личных чатов. Комфортный отдельный офис для работы, возможность влиять на свой доход и отслеживать мотивацию, отзывчивое руководство
17.11.2024
непрерывное совершенствования условий , плюшки для сотрудников Во-первых нравится сама сфера деятельности , во-вторых коллектив, руководство , устраивают условия работы , также нравится что можно развиваться в своём направлении, и мне нравится корпоративное обучение в компании
15.11.2024
В идеале, хотелось бы более длинного отпуска. А так все хорошо. Пришла в компанию без опыта работы, всему научили, помогли освоиться. Дружный коллектив и отличная рабочая атмосфера. За 5 месяцев поднялась по карьерной лестнице, о чем в другом месте и мечтать не могла. Достойная зарплата и руководство, которое всегда готово поддержать и идет навстречу сотруднику. Ну и конечно отличный график работы, что для меня очень важно
Помогите составить детальное представление о работе в компании СТАФФ МЕНЕДЖМЕНТ ГРУПП. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
21.04.2025
Стабильная и надежная компания. З/П ощутимо выше чем в аналогичных компаниях на той же позиции. Мне нравится.
06.07.2025
Логистику и вахту сократить с 4 месяцев до двух и зимнею спец одежду по лучше Руководство питание проживание условия работы комфортные хороший колектив
17.07.2024
Босоногая шалупонь из МЭП-ПРОЕКТа настолько богатая, что может себе даже позволить бричку в лизинг на 3 года. Примерная дата будущего банкротства говноМЭП вангую январь -февраль 2027 года.
19.03.2024
Денех на соль нету все потратили на хенд Хантер и менегеров.(
26.12.2024
Пришла на работу год назад. Сначала прошла стажировку. С первого дня оформили по трудовой и стажировку тоже оплачивали. В этом отношении все честно и прозрачно. У нас есть все выплаты по ТК. Больничный и отпускные тоже оплачиваются по правилам. График работы 3/3.
26.12.2024
на работе вы будете проводить все свое время, но это не скмое главное, самое главное, что ваш босс, будет следить за каждым вашим шагом, за каждой мыслью и как они выражаются «отруливать интерпретации в голове», происходит это так: проводится собрание после рабочего дня в офисе, на петроградской, где проходил собеседование, дальше там бывает разно, один раз видел, что девченки громко орали что-то, а после на них орал их бос, крыл матом и тд. В общем тут углубляться не буду, можете просто почитать в интернете про секты. Также в приложение ко всему прочему, куртки, которые вы будете продавать китайские с того самого садовода продаются в три дорого. Рассказывают про бренд какойто, который сделали сами, но и к нему есть вопросы, потому что куртки из пластика не должны стоить 40к. В общем для владельца этой всей организации очень даже прибыльно и почти без убытков. На собраниях создают такую атмосферу, чтобы вся твоя жизнь заключалась в куртках и в том, как их продать, чтобы тебя не волновали никакие моральные принципы, закон и нормы. Также у меня руководитель хотела взять мой паспорт, чтобы оформить на меня административное нарушение за то, что мы повесили шарики (незаконно). В кратце, если у вас в голове еще не застряли фразы типа : контекст, успех, поддержка в результате и проч дичь, которую втирают на каждом собрании, то просто уходите оттуда и предупреждайте всех, что работа не ок, совсем.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы