Obuv
3,9
-
28 отзывов
75%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Obuv

Москва

Комментарий

Руководство должно ставить достижимые цели и больше ценить персонал. Также важно начать более эффективно работать с заказами обуви и остатками, чтобы не перегружать магазины. Поставки в ночное время тяжелые, надо одновременно заниматься грузовым и оформительскими задачами, что требует физического напряжения. Также стоит уделить должное внимание уборке полов каждое утро. Необходимо создать более организованное и эффективное рабочее окружение, чтобы улучшить работу в магазине.

Оценка сотрудника

3
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Obuv

19.12.2024

Неплохое место , активная работа , на сменах не приходится скучать :) в целом , спокойно могу посоветовать данную компанию своим друзьями и знакомым . По сравнению с другими сетями , здесь хорошие условия труда и адекватная заработная плата . Хорошая , стабильная компания . Достойная заработная плата, а главное , своевременная, без задержек . Оплачиваемый б/л. Гибкий график, который всегда можно обсудить с директором. Лояльное , открытое к диалогу, высшее руководство, которое всегда готово пойти навстречу . Возможность карьерного роста и различные системы мотиваций. Компенсация проезда .

Работник

Copy

27.11.2024

На данный момент все устраивает. Но было бы здорово если была медицинская страховка. Отличная компания, с высокими стандартами условий работы. Современный офис. Хочу отметить профессиональную адаптацию новых сотрудников. Коллектив всегда готов помочь в любом вопросе, все открыты к общению. Руководство лояльно и всегда рады новым идеям. Есть карьерный рост, что немало важно. Атмосфера в коллективе позитивная, дружеская. В пятницу проходят различные тематические дни. Работав в целом интересная и не монотонная, если бы меня спросили рекомендую ли я это место работы- Однозначно ДА!

Работник

Copy

19.11.2024

На протяжении всей моей работы, много что менялось и оптимизировалось для улучшения работы. Руководство слышит пожелания сотрудников. Стабильная компания. Прекрасное руководство. Своевременная и достойная оплата труда. Карьерный рост.

Работник

Copy

07.08.2024

Открыть больше магазинов, данной компании в России, в городах, где данного магазина ещё нет Близость к дому, хорошее отношение между сотрудниками и руководством, лояльность, отзывчивость и главное, надёжность!)))) 🤍

Работник

Copy

04.08.2024

Пересмотреть перезонирования в магазинах большой площади, так как это занимает много времени и трата физических сил Открытая коммуникация между сотрудниками офиса и магазинов в компании, хорошие условия и оплата труда

Работник

Copy

22.07.2024

Возможность карьерного роста внутри компании для действующих сотрудников, тем самы их мотивируя График, заработная плата без задержек, белая зарплата, лояльное руководство

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Obuv

Помогите составить детальное представление о работе в компании Obuv. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 132 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
ГофроМир 78 отзыва
# 3
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

14.10.2023

Союз Страхование, они же Союз Страховые Брокеры, они же souzsk.ru, Заманивают к себе классных специалистов, ставят им неадекватные нерешаемые задачи, а через месяц увольняют их без выплаты зарплаты! Сотрудникам тут в принципе не платят зарплату так все говорят. Задержка на месяц, обещания, потом еще обещания, потом выплатят половину от первого месяц и так ты увольняешься проработав 1 2 2, 5 месяца за 30 60 тыс, в зависимости от того, сколько ты решил "прождать" обещание выплатить свою зарплату..

Работник

Copy

25.08.2023

Коллектив супер, ребята работают отличные, есть обучение грамотное. Офис приятный, тут все на высшем уровне, руководство адекватное. Мне нравится тут работать, я рада, что меня взяли. Я всего полгода работа, но надеюсь все мне так и будет нравиться, а то как то обидно станет.

Работник

Copy

15.02.2025

Классная корпоративная культура, работаем в Талантикс, стабильная премия при своевременном закрытии вакансий

Рекрутер

Copy

22.02.2024

Поработал тут недолго, благо предложил более достойную работу. Текучка персонала сумашедшая, крысятничество со стороны руководства, так и со стороны коллектива меня просто ошарашила. Это моё не первое место работы, но могу уверенно сказать самое худшее.

IT специалист

Copy

20.05.2025

Стабильная компания, всегда своевременно выплачиваемая зарплата. Возможность влиять на уровень дохода. Бонусы для сотрудников, например, оплата фитнеса, медицинских услуг, обследований. Все очень круто, есть только замечание к длительности смен, хотелось бы рабочий день по 8 часов.

Продавец консультант

Copy

13.06.2024

Работать комфортно, стабильно платят, за переработки в том числе. На развитие ИТ в компании выделяют неплохие бюджеты, закупили новые брендовые серваки, nvme СХД, сетевое оборудование уровня core , перешли на 25 gb в цоде. В планах переход с Аваи на астер.

Ведущий программист 1С

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы