Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюОмск
Комментарий
нанимать более квалифицированных специалистов с опытом работы обо всём можно договориться, но не всегда. Стабильная заработная плата
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
14.09.2025
Проиндексировать заработную плату Близость к дому, есть стоянка для машин, столовая с комплексным питанием
24.11.2024
Условия отдыха, увеличить количество дней стажировки (3 дня стажировки маловато) Официальное трудоустройство, стабильная зп, руководство идёт на встречу сотрудникам
25.06.2024
за ниже рынка, сотрудников руководство объективно не ценит, динамично консервативная компания без желания или в ногу со времени и/или непонимаем как это делать инициативность тут не ценится официальное устройство по тк, хороший коллектив, в целом это все
21.01.2024
Увеличить зп и набрать большее количество сотрудников, очень большая текучесть кадров Коллектив очень классный, все стараются друг другу помогать, даже если у самого завал. Есть возможность трудоустройства с разным графиком, свободный, сменный. Есть зона, где можно пообедать, отдельная комната для этого.
05.05.2023
Досуг оставляет жлеать лучшего. Нужен хотя бы теннисный стол или настольный хоккей. Приятный коллектив, руководство всегда идет на встречу. В столовой каждый день новые блюда. Разнообразие задач позволит каждому найти работу по вкусу.
09.04.2023
Хотелось бы улучшить "комнату отдыха" Удобное месторасположение, руководство идёт навстречу по любым вопросам. IT развивается + много интересных задач
Помогите составить детальное представление о работе в компании СПАР-ОМСК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
06.04.2023
У работодателя ни стыда ни совести. HR Екатерина расхваливала компанию, а по факту оказалось все не так хорошо. Постоянно приходилось работать сверхнормы, не оформили. Если вы готовы за 5 тыс в неделю работать, то вперед. Отвратительная фирма!
14.06.2024
+ прокачивание навыков планирования /контроля других продавцов + есть возможность увидеть другие подходы в продажах = расширение sales-кругозора + суммарный рост дохода на 40-50% и выше, при условии выполнения плана отдела + прокачивание своего системного подхода в организации продаж + можно с этой позиции вырасти в руководителя / директора направления + белая зарплата, официальный стаж, оплата больничных, отпуска + достижение амбициозных целей + делиться знаниями / подходами/ лайфхаками + растить менеджеров по продажам и радоваться
25.08.2023
Зп всегда вовремя, единственный плюс в компании. Больше положительного ничего нет
10.01.2024
Работа в СоюзСпецодежде для меня это стабильность, всё официально: оформление, запись в трудовой книжке, выплата заработной платы. За время моей работы нам заработную плату не задержали ни разу. Естественно мы все стараемся выполнять планы. Коллектив у нас хороший, работящий, дружный.
12.03.2025
Молодой коллектив, приятная атмосфера в команде. Супер возможность ездить по России за счет компании. (Я переехала из Твери в Санкт-Петербург на счет компании) Все нравится! Планирую карьеру именно в Орсо!
08.07.2025
Близко к дому, удобный график работы, который можно выбрать, дружелюбная атмосфера на работе, своевременная выплата заработной платы, выплаты за отпуск и больничный, комфортно работать в зале, зимой тепло, летом прохладно.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы