Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Рассмотреть гибридный график работы и возможность гибкого начала и окончания рабочего дня. Отличная профессиональная команда, "Слышащие" руководители. Возможность профессионального и карьерного роста для тех кто этого действительно хочет. Регулярные корпоративные мероприятия, конкурсы, розыгрыши и соревнования. И конечно бесплатная столовая с вкусными обедами для сотрудников
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
24.12.2025
Улучшить некоторые рабочие процессы, чтобы снизить нагрузку в пиковые периоды. Отличная компания с дружным коллективом, бесплатными обедами и комфортными условиями труда. Здесь реально можно расти – поддерживают, помогают и создают все условия для развития.
30.11.2025
Пересмотреть отрицательное отношение к удалённой работе, улучшить железо на пк Хорошее отношение непосредственного начальства к подчинённым и умение их слушать и помогать по мере возможности. Коллектив в целом тоже хороший.
20.11.2025
Все отлично, замечаний нет. Только продолжать расти и развиваться! В компании очень комфортная рабочая атмосфера: интересные задачи, поддерживающий коллектив – готовы помочь в решении любых вопросов, руководители открыты к диалогу. Зарплата своевременная. Бонусы в виде компенсации части ДМС, фитнеса.
30.09.2025
Постоянно задерживают выплаты по зарплате , определенного графика нет.
24.09.2025
коллектив в отделе можно улучшить, никто долго не держится, сомнительные люди близко к метро, интересная работа, есть обеды бесплатные, все очень быстро делается внутри компании
08.09.2025
Все, своевременноая закупка новый строй техники, как тяделый так и малой.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТеплоЦентрСтрой, Группа Компаний. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.12.2023
Ужасное обращение к новым сотрудникам ,кидают тебя на произвол судьбы ,обучения нормального не дают (тупые сухие презентации в разных файлах и университетская программа с кучей воды )Они сажают человека и сами не понимают ,что он должен делать ,помочь тебе тоже не могут .Потраченное попусту время .
25.03.2025
Обратите внимание, что после одного реального отзыва, на следующий день появляется 5-7 положительных отзывов, делают все чтобы скрыть правду. А по правде: на собеседовании врут в лицо, кидают на деньги, увольняют сотрудников, задерживают зарплату и не уважают труд сотрудников. Обходите стороной эту контору, не тратьте силы и время
02.02.2025
Первый месяц работала с наставником, и это понятно, здесь столько нюансов, что самой все и не узнать. Задачи очень отличаются от прошлой работы, я из-за этого больше всего переживала. Но быстро разобралась и начальство классное, никогда не ругали, особенно по первой, понимая что новенькая. Отношение к сотрудникам человеческое как у начальства, так и у посетителей.
16.01.2025
Мне нравится работать в компании Союзспецодежда. Работаю уже долго. Платят нормально, никогда не было задержек зп. Работают профессионалы своего дела, многому у них научился. Есть как профессиональный рост в плане знаний, так и карьерный.
10.07.2024
Такие они ржачные эти клоунессы ЧапуринаВаськиВялого тут все и ТанькаГлодкаБудная, ИнгаСаунаКулягина, АнькавАнусБахтадзе и АнтошаОсеменительДитриева и Дюша Метёлкин
11.08.2025
оформление на работу с 1го рабочего дня; своевременная выплата зп по белому; выплаты по больничным листам и за отпуск; предусмотрены премии за хорошую работу; отличный коллектив, дружный; удобная , оборудованная кухня; график работы на выбор; безвозмездное обучение на базе работодателя.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы