Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Северная, Птицефабрика
Санкт-Петербург
Комментарий
На данный момент все устраивает. Если что то хочется изменить, то достаточно озвучить это руководству. Отличный работодатель, который заботится о своих сотрудниках и создает комфортную рабочую атмосферу. В компании отличный коллектив! Коллеги всегда готовы помочь друг другу и поддержать. Корпоративные мероприятия в компании на высшем уровне. Заработная плата всегда выплачивается вовремя. Руководство компании всегда готово поддержать сотрудников, выслушать их предложения и замечания, а также предоставить необходимую помощь и ресурсы для выполнения задач. Я рекомендую компанию как надежного работодателя!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Северная, Птицефабрика
03.10.2025
График. Правильное распределение труда и оплаты труда. Объем работы (не соответствует количеству сотрудников). + Близко к дому, своя развозка, доброжелательный (не все) рабочий коллектив. Интересные задания (не все), интересные методы решения проблем, в принципе интересно изучать электрические моменты (если и монтажные моменты). Подъем оплаты труда происходит стабильно в большинстве случаев. - График менять нельзя (есть исключения для людей с ограниченными возможностями). Некоторые моменты не понятны (хотя люди вроде умные "все"). Объем работы и оплата труда не соответствуют.
Работник
29.09.2025
Глобальное улучшение условий труда, тк работа физически тяжелая. Поднятие зарплат или хотя бы каких-то дополнительных бонусов (расширенный ДМС, к примеру, а не только при травмах. Оплачиваемые обеды или компенсация питания). Есть все необходимые СИЗы, велосипеды, зоны отдыха, хороший коллектив. Адекватное начальство. Хорошая обеспеченность расходными материалами. Большинство процессов налажено прекрасно
Работник
28.08.2025
Оборудовать раздевалки нормальными шкафчиками и каким-нибудь освежителем воздуха 😅 Прекрасный коллектив, отличные наставники, которые всегда помогут и поддержат.
Работник
23.06.2025
Карьерный рост и какие-то доп курсы для студентов ,а так в целом все хорошо Очень понравился коллектив,когда ты студент и приходишь на предприятие ,все кажется страшным ,но коллектив был хороший ,меня всему обучили и было приятно работать ! Все всегда готовы помогать и обучать вас!
Работник
09.05.2025
Больше прислушиваться к рабочим служащим. Убрать лишение премии за больничный лист. Есть бесплатный спортзал, который можно посещать хоть каждый день. Часто проводят тренинги, обучения.
Работник
27.04.2025
Знание английского языка, методы обучения молодого персонала от 21 лет. Брифинги с обменом опыта или разбора проведённой работы Уровень знаний, система обучения. Лёгкость в общении с коллегами, коммуникабельность пунктуальность, умение выйти из конфликтных ситуаций.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Северная, Птицефабрика
Помогите составить детальное представление о работе в компании Северная, Птицефабрика. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
14.11.2025
Ханин олежка истеричка. Через карточки банков Деревянский черные операции. Признаки Обнала и. ЗАНИЖЕНИЯ НАЛОГОВ Осторожнее. Союз страхование - много Серых сделок и операций. Это московская мелкая фирма на. Усн. Много обманутых московских сотрудников , на черные зарплаты. Владельцы , Ханин и Деревянский проживают и кидают людей в Москве на обещанные зарплаты. Заставляю подписывать трудовые договора, на 30-40 тыс. Рублей. Обещания по зарплатам, не держут, выплат черных денег. Требуйте только белые зарплаты у балаболов и пустозвонов, Ханин и Деревянский. Очень подлые и не порядочные основатели. Признаки 1. Легализации доходов 2. Занижение налогов 3. Фабрикация документов 4. Неадекватное поведение Ханина олежки и Деревянского 5. Коммерчесеого подкупа 6. Черные операции через карточки Деревянский 7. Много кинутных сотрудников на Зарплаты.
Работник
29.01.2024
Задачи простые, если ты имеешь опыт работы в продажах и с людьми, каких- то мега сложных и замудреных задач никто не ставит, вполне реально набить руку и план закрывать не впритык, а заранее. Получаю деньги хорошие, два раза в месяц безналом на карту. И в остальном компания дает возможность карьерного и профессионального роста.
Ведущий специалист по сопровождению клиентов
20.08.2026
Коллектив всегда рядом, если нужна помощь или совет. Обучение интересное и насыщенное информацией. Мотивация прозрачная, выплаты всегда вовремя, заработать действительно можно. Пока впечатления только положительные.
Менеджер группы продаж
18.10.2024
коллектив, зп на карту в срок, обеспечение спецодеждой безплатно, подарки, премии, в остальном тоже все устраивает, добираться до работы удобно
Кладовщик
09.04.2024
В компанию СоюзСпецОдежда устроилась в прошлом году. Мнение о компании уже сложилось в период собеседования и учебы. На собеседовании были озвучены все условия работы, распорядок, обязанности. Всё, о чем говорилось, выполняется. Сотрудников в компании поддерживают, коллектив отзывчивый. Рабочий график устраивает, зарплату не задерживают. Нравится еще, что в людях раскрывают творческий потенциал привлекая к участию в различных мероприятиях.
Продавец-кассир
30.03.2025
Отзыв про зп в 50к у уборщицы и производства в 200к вранье. Если льстить генеральному ,который по совместительству мошенник ( данные подтвержденные ,кому надо тот знает ) ,то вам заплатят . Если этого не делать ,то вас там будут изживать ,унижать и смешивать с говном (простите). В итоге выгонят ни гроша не заплатив. Таким образом на компании уже исков 8 от бывших сотрудников ,с которыми обошлись подобным образом . Особенно льстивыми ,просто хочу выделить : Шумихиным ,жирные крысы Марго и Иришка ,а также яночка с муженьком ,который для эбзеева за деньги «да»
Менеджер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы