Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЗеленоград
Комментарий
Жители Зеленограда! Не суйтесь никогда в это болото! Все положительные отзывы сотрудников заставляют писать за ... пиво! (своя продукция) В бухгалтерию,видимо,найти не могут уже никого,берут вообще без образования (читайте отзыв ниже). Люди реально пашут за троих,[В.] [В.] приехала из Мухоср....ка,захомутала [Ч.]и почувствовала себя Царицей Морской. Отвратительная особа))))))) Зарплата серая,т.к. ведут 2 фирмыодна официальная,вторая левая,про которую налоговая и не слышала
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
10.04.2025
Работаю в Макарий-М уже несколько лет, и, конечно, руководство заботится о нас. Удобная парковка, бесплатные обеды, ДМС — это приятные бонусы. Но вот с работой — полная нагрузка! Задач столько, что иногда не успеваешь перевести дух. Иногда кажется, что основная забота — это чтобы всё было сделано в срок, а как мы это сделаем, уже не так важно. Однако зарплата здесь больше 200 тысяч, и это, конечно, компенсирует всю нагрузку. Работа тяжелая, но, наверное, поэтому я продолжаю здесь работать — на таких условиях трудно найти что-то лучшее.
10.04.2025
Работала Торговым представителем полгода . Руководство постоянно заставляет учиться и развиваться — то тренинги, то курсы повышения квалификации. Не дают расслабиться! Но благодаря этому за полгода я выросла профессионально больше, чем за 3 года на прошлой работе, но мне стало тяжело учиться и работать одновременно.
24.09.2023
1) Начальство,в лице Ген. Директора [О.] [А.] и его женушки [В.] Отвратительные персоны. Оштрафовали стажёра на 4 тысячи руб. в трудовом кодексе рф нет такого взыскания как штраф,но видимо начальству плевать.Теперь действительно понимаю почему огромная текучка. никто не хочет работать в таких условиях. Они не берут в счет что все сотрудники данной компании перерабатывают по часам. им бы только штрафовать сотрудником. гнилое место. Не суйтесь туда. обманули И недодали мне 4 тыс. руб
09.08.2023
Это рабство, текучка не переставая с 2011 года. Там сущий ад.
15.04.2023
Коллектив доброжелательный, руководство компетентное, платят зп+бонусы. Никогда не задерживали оплату, отпуск и больничный оплачиваются. Обстановка комфортная, меня устраивают условия. Работы хватает, но все трудозатраты компенсируются хорошими выплатами. Рекомендую соискателям.
05.03.2023
Приветсвую всех кто прочтет это сообщения Олег ты мелочный и редкостный %удалено% , который обещает и по факту за слова свои не %удалено% не отвечаешь ,я думал ты мужик а по факту балабол , которые за деньги готов %удалено% положить на все . Не рекомендую не кому даже близко к этой шараге близко насчёт работы подходить
Помогите составить детальное представление о работе в компании Макарий. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
23.05.2025
Кто там про Окунева написал, он в 22году не работал. Из всех руководителей один нормальный мужик. Не то что некоторые...
22.10.2024
Сегодня 22.10.2024 Васька Чапурин директор Мэп проекта бьётся в суде за 5 млн от Центродорпроекта, аки голодный африканец за горькую попку огурца... Запаслись попкорном и Ждём-с
27.04.2023
Возможности роста почти нет, зарплата целиком зависит от kpi и системы «мотивации», но все зависит от базы клиентов, а она просто не даст прыгнуть выше головы
22.09.2024
На днях я испытала легкий шок, получив подарок за проявленную активность в подготовке последнего проекта! Разве такое бывает?)) на прошлой работе особое усердие старались не замечать и вообще инициативу не поощряли. Такое чувство, что работаю где-то на другой планете. Конечно, гибридный график работы не всегда совпадает с семейными планами. Но это не критично, особенно с учетом бонусов для семей с детьми. Например, на новый год моя дочь получает подарок от нашей компании, причем очень даже неплохой. Есть дмс со стоматологией, не только для работников, но и для семьи
15.02.2025
Хорошие условия мотивации для тех продавцов, кто работают. С ними и ассистенты хорошо зарабатывают. С неудачниками никто из ассистентов работать не хочет, они сами уходят, а потом пишут несоответствующие действительности отзывы.
05.04.2024
Работаю здесь около года, пока всё нравиться, после трудоустройства помогают адаптироваться, проводят обучение, а потом стажировку, поэтому начинать не так страшно. В сфере продаж я работаю впервые, но понимала, что это не так уж и просто. На самом деле, если у вас нет навыков продаж и желания, то в этом месте вы не сможете хорошо зарабатывать. А если вы будите нормально обучаться и слушать советы, то уже после испытательного срока сможете получить приличную зп.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы