Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Много что. Увеличить время для обеда, при 13 часах 30 минут это мало, выдавать СИЗ, соблюдать условия графика Стабильность в выплатах и офицальное оформление, на этом в общем все.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.01.2025
Дополнений по улучшению нет. Растут и развиваются в своей сфере. Лояльный подход к сотрудникам. Уровень дохода. Организационные вопросы. Коммуникация между сотрудниками.
09.12.2024
Рассмотреть повышение заборотной платы у помощников инструкторов Коллектив, удобное расположение, есть служебная парковка, выдается форма
25.11.2024
Впринципе , все устраивает улучшение уже на взгляд руководителей в этом вопросе можно доверится им Хороший , коллектив и условия работы ,можно научится многим полезным навыкам
04.09.2024
Добавить ДМС Улучшить систему скидок и подарков в праздничные дни Замечательный и дружелюбный коллектив. Работа не монотонная и интересная. Есть возможность для карьерного роста. После работы сотрудникам предоставляется корпоративное такси.
08.08.2024
Больше внимания к маленьким деталям. Увелить количество корпоративных мероприятий. Отзывчивость руководства, молодой коллектив, прозрачность должностных задач.
19.02.2024
Добавить комплексное меню в столовой (салат, суп, второе, напиток). Сделать место для отдыха для сотрудников. Дополнительно проводить проф. тренинги. Адекватное руководство, хороший коллектив. График 2/2, иногда можно поменяться с девушками из другой смены. Такси до метро или в пределах 15 км от работы после 22:00. Есть парковка для сотрудников. Своевременная выплата заработной платы, всё приходит на карту. Отпуска, больничные оплачиваемые. Бонусы с продаж, а также после прохождения курса стрельбы. Есть небольшая столовая по спец-меню для сотрудников, микроволновка, холодильник. Скидки по общему меню кафе. Предоставляется униформа (комбинезон/платье, кроссовки). Хорошая раздевалка с душевой.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Стрелковый клуб Объект. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
24.07.2024
Отличная команда, слаженная работа всего магазина. Классный, уютный магазин, все необходимое для комфортной работы есть. Выплаты все вовремя , в срок. Отличная продукция, пользующаяся спросом.
19.11.2024
Спустя 6 месяцва, конечно, могу свои выводы сказать о месте работы. Большой плюс, что здесь оформление по ТК РФ с социалкой и нет проблем с выплатой зарплаты. По организации рабочего процесса всё более чем хорошо. Касаемо коллектива, люди разные, но отнашение доброе.
27.02.2025
Работаю на позиции СМ, сотрудник магазина. График нормальный, смены чередуются. Зарплата устраивает, оформление по ТК и зп всегда в срок, компания также предоставила обучение при устроитсве на работу. За это жирный плюс, так как инфо и SKU достаточно много.
09.01.2025
У менеджера тут работа в принципе, как и везде. Главное работа с клиентами, продажи, заключение договоров, контроль оплаты и отгрузок. То есть, когда меня приняли на работу , то я точно знала, что от меня будет требоваться. С коллективом сдружилась быстро. Мне нравиться тут. С зарплатой не обижают, платят хорошо и вовремя. Есть обучение за счет компании, на мой взгляд очень информативное и крутое.
09.05.2025
Она же Фаворит.Компании банкрот,счета заблокированы.водителей кинули на деньги.При увольнении расчета не будет, только то что в договоре.
13.08.2024
О компании могу сказать только хорошее: своевременная оплата, премии, выплаты в белую на банковскую карту, оплата отпуска, больничных, интересные бизнес тренинги, хорошие и отзывчивые люди, активная корпоративная жизнь, участие в выставках по товару.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы