Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКингисепп
Комментарий
В курилках сплетничают. я бы убрала курилки. Доступность руководителей. всегда можно подойти со своими вопросами. Удобный офис, парковка, кухня, чай-кофе за счет компании. Организовывают разные мероприятия. Правда, обычно без алкоголя. Подарки дарят к праздникам. Премии к Новому году. Много хорошего. Советуются. Работать правда тоже приходится хорошо.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
26.09.2025
Наверное всегда есть к чему стремиться. Можно увеличить автомобильный парк, а также увеличить количество спецтехники. Организация с большим опытом работы в своей структуре.График работы. Близость к дому.
04.02.2025
На самом деле ничего Хорошая компания, теплый коллектив,четко выстроенная система. Возможность карьерного роста. Большой вклад в обучение сотрудника. Я пришла работать менеджером и достаточно быстро получила предложение на должность Руководителя. Руководство всегда в доступе, если есть какая-то проблема. ЗП выплачивается вовремя, без задержек. Хорошая социальная поддержка: подарки детям сотрудников на праздники, премии и тд Корпоративы за счет компании, совместные корпоративные выезды (кстати, можно взять с собой мужа, жену, детей)
23.04.2024
Что бы работе на выходных отдыхали, а не сидели днём и ночью на телефоне Всегда помогает, всегда можно подойти с вопросами и получить понятливый ответ
10.02.2024
Не надежная компания, руководство не умеет и не хочет решать конфликты, много проблем с оплатой труда, не устраивают хотят, что бы человек обучался, но не могут дать не информации, не научить… Добрый коллектив, но очень много сплетень, зона для отдыха очень хорошо оформлена, закрытая парковка
10.10.2023
- Рабочая среда: Хотелось бы видеть большее внимание к комфортной рабочей среде для сотрудников. Обновленное оборудование и комфортное рабочее место способствуют повышению производительности и участию сотрудника в работе. Профессионализм и опытность руководства: В компании у нас есть команда высококвалифицированных и опытных руководителей, которые могут дать исчерпывающие ответы на наши вопросы и помочь нам решить проблемы, которые возникают в процессе работы. Они также постоянно следят за рынком, чтобы быть в курсе новых технологий и лучших практик в области логистики, что позволяет нам быть впереди конкурентов. - Инновационный подход: Компания постоянно стремится к внедрению новых технологий, чтобы улучшить качество и эффективность нашей работы. Мы постоянно обновляем наши системы и разрабатываем новые функциональные возможности, чтобы поддерживать наших клиентов и оставаться на передовой в сфере логистики. - Команда и рабочая атмосфера: В компании ценится сотрудничество и командная работа. У нас есть сплоченная команда, где каждый вносит свой вклад и получает поддержку от коллег. Мы также проводим корпоративные мероприятия и совместные тренинги, чтобы поддерживать дружественную атмосферу и развивать наши командные навыки.
14.05.2023
Четкие обязанности среди сотрудников Удобный график работы, расположение. Корпоративные мероприятия, бесплатное посещение ФОКа. Современный офис с обеденной зоной. Всё необходимое для комфортной работы предоставляется.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Логистическая индустриальная компания. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
08.07.2024
Цирк шапито под названием МЭП-проект из которого убежали все клоуны Центродорпроекта, поэтому новому цирку нужны новые клоуны. Циркачи Чапурин и Будная ищут новых дурачков заказчиков и проектировщиков, чтобы обдурить их на денежки Буратино. Мое мнение что давно им пора присесть посидеть а бахтадзе наркоко с мешками под глазами до колен надо лечить ангус.
13.06.2024
Зарплату не платят с апреля. Проектировщики и ГИПы разбегаются. Новый директор обещает, но обманывает. Ни в коем случае сюда не идите.
21.09.2025
Во Вкусвилл лучшая команда сотрудников и самое лояльное руководство. Нравиться общение с клиентами, возможности роста по карьерной лестнице, повышения профессиональной квалификации. Достойная оплата труда. Много бонусных программ, подарки и премии.
30.10.2024
В Валенте мне нравится атмосфера и достойная зарплата. Приятно работать с такими коллегами, и есть ощущение, что моя работа важна для компании. Проблемы решаются быстро, руководство всегда на связи, есть взаимопомощь на всех уровнях. В общем, хорошее место для работы.
10.07.2024
Здесь одни отрицательные стороны. Хотя для кого как. Если человек без принципов и совести, то здесь ему понравится. зп более менее достойная, правда за эти деньги вам будет необходимо надуривать людей. Чаще всего моими клиентами были бабушки или молодежь. И те и те наивны, как и я. Я то думала, что работаю, помогаю, занимаюсь бравым делом, а оказалось, что при моей помощи осуществлялись не совсем честные дела.
10.08.2024
На цирковой арене мэпговнопроекта представлены цирковые козочки Инга Кулягина и Анька Бахтадзе. Инь и янь. Аня+Инга=лгбтЛюбофь? Две шалашовки из 90х с татуировками на бровях и с пришитыми 3ми вололосинами покойниц представляют сауноэскорт для дедушек Чапурина ВасьВаси. В саунах мск и Ямало-Ненецкого округа давно ещё до начала месячных . т.е. девочками пришли в этот бизнес и закрепились в секретутках после ПТУ. Мамочки этих девочек с песочницы подкладывали их под дедушек аля Лепс ссаных и вонючих, но деньги не пахнут. И теперь эти вышедшие в тираж блэди сзади пионерка, а спереди пенсионерка благодарят вселенную за кредитные мерс и бмв с леопардом на заднем стекле, кредитный дом и засранные квартиры в Домодедово
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы