Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Р-Строй
Уфа
Комментарий
Самая поганная контора, шаражка, работал с ноября 2023 по февраль 2024,начиная с трудоустройства и по самое увольнение одни обещания, так же на работе быдлячье начальство, столовая одно название привозят в термосах еду холодную, приготовленную из хрен знает чего, на раздаче и на Мойке посуды работают женщины которые наверное в глаза никогда не видели сан книжки, видимо откуда то с поселения набирают, общага так себе на троичку, начальство просто нету слов одни бестолковые механики которые никогда технику не видели, если хотите делать не свою работу оставлять своё здоровье то вам в р строй восток, к скорнякову
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Р-Строй
17.06.2025
Все что плохое пишут про р-строй всё это правда. Еда не о чем, отношения как к собаке. Народу тьма везде очередь. Зп задерживают всегда. В итоге не расчитывают при увольнении. Отмыв денег Газпрома...народные деньги выводят через такие стройки и конторы как р-строй
Инженер
18.03.2025
Работал в данной организации с 1 сентября 2024 года, уволился 13 марта 2025года , расчет не выплачивают, трубки не берут, дозвониться до них не реально , работать в данной организации не рекомендую
Работник
07.03.2025
Не вздумайте ехать в эту отсталую контору, белет за свой счёт пожалуста, задержка зп ! Клопы, условия как в бомжатнике
Работник
19.12.2024
Я бывший сотрудник р-строя где генеральный директор нуриев к.с. (намеренно всё пишу с маленькой буквы). Работал ИТР на РАНе. Хочу предостеречь людей которых туда заманивают. Я увидев в первый день происходящее, не захотел устраиваться, но начальник отдела меня уговорил и я устроился на свою голову. Что происходит на самом деле: 1. Полнейшее нарушение техники безопасности. 2. В договоре прописывают только 30 000 рублей. 2. За больничный парню заплатили 5000 руб. за две недели. 3. При увольнении, в частности и мне не выплачивают расчётных. Задержки зарплаты. Некоторым платят, но это особы приближённые к очку императора. 4. В некоторых комментариях пишут, что отличная столовая, не верьте. Это пишут те, кто слаще морковки в жизни ни чего не ел. Все в основном приезжие и для периферии кажется, что устроен быт и сервис. Лично я после столовой из туалета не вылезал. Потом вообще отказался. 5. За время всего времени работы (больше месяца) мне так и не предоставили место работы, компьютер (а по моей без него ни как нельзя) и спецодежду. Спецовку покупай сам, а потом может быть через месяца два привезут. 6. Коллектив ходит кучками и в кучку попасть почти нельзя. Стучат друг на друга. И.О. Руководителя проекта (забыл ф.и.о.) необразованный, беспардонный щенок. 7. За последние десять лет где я работал, хуже работодателя не видел. Я обращался в трудовую инспекцию, но ответ получил, что надо обращаться не менее 10-ти человек. Тоже му...ки, всё для людей. Индивидуально обращался в суд, но предварительно юрист сказал, что даже если и выиграешь, то получишь от тридцатки, а пошлину уплатишь как за 200 000. Не вздумайте устраиваться в эту рванину.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Р-Строй
Помогите составить детальное представление о работе в компании Р-Строй. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
25.08.2023
Заработная плата - во время и на этом плюсы заканчиваются
Работник
12.03.2024
проработала в данной компании больше года. Из плюсов - вкусный бесплатный обед, теплое рабочее помещение, выдают спецовку, в раздевалках туалетах чисто, доступ к кулерам, чаю, кофе, микроволновках в обеденной. Порядок везде поддерживают вплане организации работы, бумажек всяких, отчетностей и т.д. В отпуск в срок идут все как положено. График 2/2, оклад для радумли и области хороший.
Работник
18.05.2024
Не советую данную компанию как потенциального работодателя. История следующая: увидев вакансию на всем известном сайте с 2 буквами, решил попробовать. Заполнил простую анкету, получил приглашение в дискорде в группу на общий созвон в определённое время, где было около 30 человек. Первый звоночек был когда коуч Винстон опоздал минут на 15 ,уже на этой стадии можно было ливать. Дальше опоздания будут неотъемлемой частью всего обучения. В первом созвоне мне как человеку который знаком с Вов ни чего интересного услышать не удалось, общая история про игру ,даже про уровень зп пришлось спрашивать самим. Естественно чтобы Вас заманить обещают золотые горы. Дальше Вам скидываю еще одну анкету ,где можно указать желаемый класс и роль (но на Ваше мнение будет пофиг),могут дать класс и роль которую вы не указывали. Спустя дня 3-4 дадут акки (если про вас не забудут),и они будут чистыми. Дадут задание создать и прокачать перса (на назначенном сервере ,класс, и фракцию вам укажут).За 3 дня вы должны сделать 70 лвл, это в принципе не сложно, я был в топе по скорости прокачки. Но на помощь можете не рассчитывать, вам будут подсказывать только ребята кто из вашей группы, коуч максимум даст ссылки на полезные сайты. Дальше вы уже сами как-то должны справляться. Уже на этом этапе ваша команда уменьшиться. И правильно сделают. Коуч (Винстон) конечно удивился почему так, ну может потому что не было ни какого внимания, и он просто не заинтересован, ну это уже на его совести и его начальников. После выполнения ,вам дадут новое задание одеть перса, ни кто вас по рейдам тащить не будет. Времени будет достаточно в районе 2 недель, сиди одевайся ,да скидывай отчеты. Но придётся делать это всё самим, максимум объединяетесь с такими же ребятами. Много кто отвалился на этом этапе и из 30 человек осталось только человек 10. Очередной созвон, очередной подсчёт убывших и так пройдут ваши 2 недели. Следующий этап вас переведут к рейд лидеру на обучение тактик в рейдах. Если будете ошибаться (тупить, дохнуть и т.д.) будут ругаться и переходить на личности, был свидетелем таких диалогов. В принципе тактику оттачивают на хорошем уровне. Вы все больше и больше будете увеличивать свой айтем лвл (как правило с рейдов вам ни чего не дадут, поэтому одеваемся самостоятельно в ключиках, да в рейдах с рандомами) На всё про всё будет 2 недели. Далее вас должны определить в рейд где вы уже начнёте зарабатывать деньги. Но это вообще не факт, в один прекрасный момент вы захотите зайти в игру ,а пароль на акке уже сменён и группа в дискорде уже недоступна. Вам напишут (наверное) что обучение окончено и жди когда тебя заберут в какой-нибудь рейд. У них это называется лист ожидания, сколько это займет ни кто не скажет. Но шансы ваши не велики хоть и если показатели были хорошие. В итоге вы дарите компании одетого перса и в районе 4 недель своего времени, в замен вы получаете 0. Если Вам дорого своё время проходите мимо.
Работник
25.07.2025
У меня работа связана с ивент менеджментом, нравится! Прикольные проекты, можно воплощать свои задумки в реальность, но точно для любителей динамичности.
Сотрудник
25.08.2023
Работаю около полугода, ничего плохого отметить не могу, меня все устраивает. Официально на работу не устраивают, что мне на руку, потому что в долгах. ЗП дают стабильно, получил премию новогоднюю. Так что мне все подходит, до работы добираюсь минут 15.
Работник
30.09.2025
+ Оф. трудоустройство, белая зарплата. Классная команда. Шикарный соцпакет. - Более тщательный отбор кандидатов на руководящие посты.
Старший продавец-консультант
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы