Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ПромКонсалтинг
Ижевск
Комментарий
Ничего. Многие жалуются на график работы, но это вахта вы знаете куда едете Зарплата приходит всегда вовремя в обозначенные числа, даже раньше. Я считаю что это самое главное в работе вахтовым методом. Проживание в квартире, нас в квартире 4 человека, а не по 15 человек. Работаю в этой компании 3 года и не хочется менять место работы, в наше нестабильное время. Зарплата считается очень просто, сколько часов отработал столько и получил.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ПромКонсалтинг
29.01.2025
Всё отлично, очень благодарна руководству! Желаю развития и процветания! Отличная компания! Зарплата день в день. Адекватное руководство, всегда идёт на встречу! Проживание в хороших квартирах. Рекомендую!
Работник
22.01.2025
Коммуникацию на рабочем месте, но это больше к самому заводу предложение, от фирмы мастер нормальный Главное платят во время без обмана, условия как обещают, проживание в нормальных квартирах, а не в бараках или вагонах. Месяца вполне достаточно чтобы отдохнуть. Не первая вахта уже решил остаться здесь, все стабильно, еще близко к дому
Работник
13.01.2024
К офисным сотрудникам отношение ужасное. За свою, считаю достойную, карьеру даже с подобным не сталкивалась. Целенаправленно многие требования не соблюдаются. Бухгалтера дольше 2-4 месяцев не задерживаются, увольняются все в стрессе, с обвинениями и оскорблениями в спину. Если Вы цените свой опыт, квалификацию и здоровье, очень не рекомендую связываться с этой конторой. Из плюсов только удобное месторасположение офиса, комфортное современное здание
Работник
22.04.2022
На данный момент не знаю , но всегда принемал активные действия и участие для улутьшения производсва , заказ инструмента , работа с отделом закупок ,помощь начинающим Стабильные выплоты з.п , спец одежда , поставка нужного инструмента для улучшения качества производства , хороший коллектив , всего не опишешь
Работник
23.03.2022
Работа работой, а отдыхать тоже надо — отпуск тут нормальный дают, что радует. Зарплату бы конечно повыше, но и то что платят — вполне себе. Офис рядом с домом — это просто супер, не надо по пробкам мотаться. Сама работа интересная, на станке делать что-то — это тебе не бумажки перекладывать. С людьми общаться приходится, но коллектив отличный, все друг друга поддерживают.
Работник
01.07.2021
Минусы жизни в общаге очевидны: улучшать там точно есть что. Нельзя пихать по пятеро в маленькую комнату! Мерзнем зимой из-за старых окон, которые обещали, но так и не поменяли. Я из-за этого с ЛИАза и слинял. И да, руководству пора бы уже новые заводы в город привлекать, а не сидеть сложа руки. Слабовато у них с этим выходит, переговоры, видимо, ведут не ахти.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ПромКонсалтинг
Помогите составить детальное представление о работе в компании ПромКонсалтинг. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
22.02.2024
1. Хорошие условия труда, работать комфортно 2. Оформление на работу с первого дня 3. Выплаты зп своевременные, с вычетом всех положенных отчислений 4. Есть премии 5. Место работы удобно расположенное, на дорогу трачу не более 30 минут 6. Хороший коллектив, лояльное грамотное руководство
Оператор термопресса
25.02.2024
Бэггинс кофе (Baggins Coffe) – если не оформляют трудовой договор это нарушает трудовое законодательство? Работала почти 6 месяцев, так и не оформили трудовой договор ("кормили завтраками"). Как потом уже поняла из общения с другими работниками других кофеен, многие кофейни просто еле-еле сводят концы с концами, поэтому экономят на чём получится. Я лично общалась примерно с 12-15 сотрудниками из других кофеен и никто не был оформлен по трудовому договору, у двух был договор ГПХ, но это явное нарушение трудового законодательства, так как договор ГПХ нельзя заключать с сотрудниками которые на протяжении длительного времени ходят на работу, по установленному графику и тд. Трудовая и налоговая инспекции должны заняться этим и проверить все кофейни и всех сотрудников управляющей компании на предмет оформления трудовых отношений, а так же проверить не уходит ли компания Бэггинс кофе от уплаты налогов. В тот момент, когда я увольнялась были экзамены в университете и было не до походов в трудовую инспекцию, поэтому к сожалению так и забросила эту идею, но считаю что напрасно. В Бэггинс кофе у меня был график 2/2, 13 часов (12 часов работает кофейня, 30 утром и 30 минут вечером тратилось на открытие и закрытие кофейни), з/п 30 000 руб. У бариста много начальников по той причине, что это франшизная модель, поэтому помимо владельца кофейни который купил франшизу, будут ещё начальники из управляющей компании Бэггинс кофе и всем нужно угодить. Причём, судя по рассказам бариста из других кофеен сами владельцы кофейни нередко конфликтуют с работниками управляющей компании, поэтому атмосфера так себе. Когда я работала, были штрафы например за не проданный и списанный товар, объясняли это тем, что бариста обязан контролировать сроки годности и продавать товар у которого срок годности подходит к концу. У Павлова Андрея (владельца Бэггинс кофе) слишком много пафоса, именно пафоса, в отношении того дела которым он занимается, - дела, в котором большой массе рядовым сотрудникам кофеен и может быть офиса не хватает денег на нормальное официальное оформление, на налоговые отчисления с зарплаты сотрудников и это очень отталкивает.
Бариста
17.06.2024
Работа официальная через трудовой договор. Удобство и близость к месту проживания. Белая, своевременная зп. Отличный коллектив.
Дизайнер-плоттерщик
19.05.2026
удобный график, хорошая зп, коллектив отличный, бесплатное обучение и спецодежду выдают безвозмездно
Кладовщик группы отгрузки
29.11.2025
Если эти два подлеца, обманули на деньги и зарплаты. Не сидите на жопе и Не молчите. Идите пишите на них !!!! В московское СКР, Прокуратуру, ФСБ. Папка на них копится !!!! Много потерпевших !!!! Деревянский стёпка и его начальник Ханин олежка. Осторожно !!!!! Очень подлые и непорядочные !!! С признаками всеми мошенников !!!! Указанная схема во всех их мелких фирмешках. Где эти два чуда, владельцы и директора. Союз страхование, союз ПБ, союз КС, союз ОАК, Союз Ай ти, медиа промо. Деревянский и его , Союз КС, он же , Союз ПБ: шарага для рабов без прав и зарплаты Отрицательные стороны Начал я у них в ноябре 2023, в компании “Союз КС”, она же “Союз ПБ”, “Союз Айти” и ещё штук пять “Союзов”. Собеседование проводили двое — Ханин и некто Деревянский. Оба ведут себя как олигархи, но по сути обычные кидалы в галстуках. Обещали оклад 150, по факту — в договоре 35?000 “белыми”, остальное типа “на карту в конверте”, а потом пошли качели: “не сейчас”, “на следующей неделе”, “вопрос решается”. Через два месяца я понял, что с меня просто тянут работу на халяву. Все договора мутные, задним числом, бухгалтера вообще нет на месте, всё делается “на доверии”. Я лично собирал доки и передавал их менеджеру под заказчиков — ни оплаты, ни премии. А когда начал качать права — сразу выкинули. При увольнении не отдали ни отпускные, ни полный оклад. И это повторяется у них годами. Есть куча знакомых, кто оттуда ушёл в бешенстве, многие подали жалобы в трудовую и полицию. А у них в ответ — тишина. Всё, видимо, схвачено. Не идите туда, если не хотите остаться без денег и нервов. Это дно, а не работа. Если эти два подлеца, обманули на деньги и зарплаты. Не сидите на жопе и Не молчите. Идите пишите на них !!!! В московское СКР, Прокуратуру, ФСБ. Папка на них копится !!!! Много потерпевших !!!!
Работник
11.06.2023
Неадекватное руководство, которое еще поискать надо
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы