Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Столичная Ювелирная Фабрика
Москва
Комментарий
Компанія забезпечує гарні умови праці та навчання, що дозволяє розвиватися та удосконалюватись. Колектив доброзичливий, це створює приємну робочу атмосферу, просто приємно тут знаходитись :)
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Столичная Ювелирная Фабрика
15.11.2025
З мінусів – бувають напружені дні з великим обсягом завдань, проте це додає досвіду і не дає нудьгувати. Працювати у Столичній комфортно: зарплата завжди вчасно, атмосфера тепла, колеги відкриті до спілкування. Робочі процеси чітко організовані.
Работник
06.10.2025
Мінус – буває багато клієнтів у святкові дні, і тоді робочий день пролітає без перерв. Працюю у Столичній вже другий рік. Подобається, що зарплата завжди приходить вчасно, без затримок – це дуже додає впевненості. Магазин розташований у центрі, добиратися зручно. Колектив дружній, можна розраховувати на підтримку.
Работник
01.09.2025
Мінуси? Напевно, тільки те, що вихідні не завжди там, де хочеться. Але що поробиш, така специфіка роботи. Для мене головний плюс – дружній колектив і стабільність. Робота цікава, завжди є чому навчитися. Зарплата чесна, ніколи не затримують.
Работник
27.10.2024
З мінусів можу сказати, що іноді бувають досить напружені дні, особливо під час святкових періодів, коли багато замовлень. Але це нормально, бо робота в ювелірній сфері завжди має свої піки навантаження. Працюю в колл-центрі Столичної майже рік, загалом я задоволена. Колектив дружній, всі допомагають один одному, атмосфера легка і приємна. Керівництво розуміюче, часто йдуть назустріч. Плюс – зарплата завжди вчасно, що для мене дуже важливо.
Работник
28.09.2024
З мінусів можу виділити інколи високе навантаження під час пікових періодів, але це нормальна практика для сфери продажів. Працюю в Столичній Ювелірній Фабриці вже більше двох років. Компанія забезпечує стабільну роботу, завжди вчасно виплачують зарплату, що для мене великий плюс. Колектив дружній, завжди можна розраховувати на підтримку колег.
Работник
09.09.2024
Іноді відчувається нестача комунікації між відділами, що може створювати непорозуміння або затримки в роботі. Дуже зручно, що компанія знаходиться в хорошій локації, добиратися на роботу легко і швидко. Робочий колектив приємний, всі дуже привітні і готові допомогти. Є можливість працювати в сучасних умовах, офіс добре обладнаний, є все необхідне для комфортної роботи.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Столичная Ювелирная Фабрика
Помогите составить детальное представление о работе в компании Столичная Ювелирная Фабрика. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
19.12.2023
комфортные условия труда. хороший коллектив
Работник
06.01.2023
Была на собеседовании в данную компанию. Откликнулась, далее из отдела кадров позвонили, задали вопросы, сказали, что согласуют с руководителем юр. Отдела и пригласят на собеседование. Зарплата у них в вакансии заявлена меньше, чем указана у меня в резюме, но так как мне было удобно их местонахождение, то решила съездить на собеседование. На собеседовании крайне непрофессионально себя вела руководительница юр.отдела (ещё похоже по совместительству кто-то там по кадрам). Заявила с ходу, что со мной всё ясно. Хотя всё предельно чётко по прошлым местам работы было указано в резюме и если что-то не устраивало, то не нужно было приглашать на собеседование. Потом мне было заявлено, что указанная в моём резюме зарплата не соответствует моему опыту работы. Хотя уровень зарплаты у меня указан адекватный и данную зарплату я уже получала на предыдущем месте работы. Удивление уровнем зарплаты было повторено несколько раз, выглядело крайне неприятно, как будто пригласили, чтобы самоутвердиться. При мне так же было отпущено замечание со стороны руководителя юр.отдела в сторону сотрудника отдела кадров, что выглядело крайне некрасиво. Далее я посмотрела, что на многие вакансии требований у них море, а заработная плата ниже средней.
Работник
27.02.2025
Работаю на позиции СМ, сотрудник магазина. График нормальный, смены чередуются. Зарплата устраивает, оформление по ТК и зп всегда в срок, компания также предоставила обучение при устроитсве на работу. За это жирный плюс, так как инфо и SKU достаточно много.
Сотрудник
13.06.2024
Зарплату не платят с апреля. Проектировщики и ГИПы разбегаются. Новый директор обещает, но обманывает. Ни в коем случае сюда не идите.
Проектировщик
18.05.2024
Во первых неуважительное отношение руководителя к стажерам Во вторых наглость и грубое отношение к клиентам действует психологический принцип влияния на людей: Во первых как они называют "стадное чувство", проходила стажировку нужно было делать вид, что я клиент Во вторых принцип "громкоговорителя", когда люди приходят нужно громко говорить, чтобы привлечь внимание и главное проговорить якобы покупки других людей на крупную сумму, чтобы завлечь внимание В третьих принцип назовем его " наглостью", когда человек приходит и нужно его заговорить, чтобы не осталось выбора, сразу переходят к размерам, не давая ничего клиентам сказать В четвертых максимально неуважительное отношение к "среднему" классу людей, просто из за ограниченности в финансовых возможностях они принижают людей, выкрикиваю грубости в ответ.
Продавец
14.11.2023
Робола тольяттинский Освенцим. Там должны трудится убийцы, педофилы и маньяки чтобы перевоспитаться.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы