Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Атомтехэнерго
Москва
Комментарий
Соблюдение правил охраны труда, хорошее обеспечение в рабочем и бытовом плане
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Атомтехэнерго
01.01.2025
Для тех кто собирается или только что трудоустроился. В конторке "работают" такие нелюди: Нач. участка котельного и турбинного оборудования паномарёв Д.С. - стукач, жополиз, компетентность околонулевая, подставит при первой возможности; ЗНЦТСО овчинников А.А. - такой же как предыдущий, но лижет зады побольше; инженер УТРПНР веселов Е.И. - никчемное лысое существо, живёт тем что постоянно лижет зад всем начальникам и присваивает заслуги других работников; ЗГИ крук - да, это фамилия, а не позывной Бандеры. Это бывший шашлычник которого устроили в конторку по знакомству. Двуличен, будет лезть в глаза и вежливо разговаривать, не доверяйте его словам ни при каких обстоятельствах. "Ноговодители" часто кидают персонал с оплатой переработок, отпросятся к персоналу как к скоту, как к обслуге. Если вы не доносите на своих коллег, не лижете зад любимому начальнику и не угождаете ему выполнением заданий 24/7, то забудьте про карьеру. Из всех филиалов это самый худший.
Инженер
13.06.2024
Я не поняла, зачем публиковать вакансии, если отклики даже не просматривают! Видимо, вакансии для избранных
Специалист
28.10.2023
Непредсказуемый рабочий график, который не позволяет планировать ежедневный отдых (непредсказуемо задержаться на работе), еженедельный отдых (работа в субботу за двойную оплату), ежегодный отдых (приходится откладывать и накапливать отпуск из- за необходимости работы). Все это из-за отсутствия crm системы. Что переводит к неравномерной загрузке персонала.
Работник
20.09.2023
Достойная заработная плата. Мобильный график труда. Хорошие условия и возможности для молодых специалистов построить свою карьеру.
Работник
17.07.2023
коммуникации между персоналом и руководством
Работник
13.05.2023
Регулярные, стабильные выплаты заработной платы Комфортный офис
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Атомтехэнерго
Помогите составить детальное представление о работе в компании Атомтехэнерго. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
26.05.2025
удобное расположение , добираться удобно, надежность и стабильность компании, карьерный рост в компанию пришел на должность простого кладовщика через 3 года вырос до старшего, зарплата белая и есть все необходимые отчисления налогов, бесплатная спецодежа, удобный график, оборудованная комната для приема пищи, соцгарантии.
Старший кладовщие
24.07.2024
Устроился поваром на фабрику-кухню. На мне горячие и холодные закуски, выпечка, в общем обязанностей много. Вся готовка по технологическим картам, сам ничего не выдумываю, уже все делаю на автомате, быстро всему научился. Хочу немного пока поработать обычным поваром, потом пойти на повышение на мастера цеха. Ну а что, платят здесь хорошо, условия для работы отличные, оформлен официально по ТК. Экономлю на транспорте и питании, возит бесплатный автобус и кормят на работе. Неплохая получается экономия.
Повар
03.11.2025
Более чем доволен. Если кратко, из плюсов: бонусы и скидки, мероприятия, хороший оклад и премии, приятные люди. Все что надо в офисе есть. Из минусов: Удаленность офиса от метро, пешком минут 15 выходит
Офис-менеджер
10.08.2024
С удовольствием оставлю свой отзыв о консультации с эзотериком Даной) Скажу сразу, что я живой человек, профиль мой и это не фейк) Встреча была по телефону, не в живую. Я читала много отзывов, думала, решала, сомнения были, записываться или нет. Боялась разочароваться). Сказать, что я в Восторге-это ничего ни сказать! Все четко и по делу без всяких размытых типа девушка с темными волосами и карими глазами)))) дорога, казенный дом и тому подобное! ))) нет! Дана ответила на все мои Вопросы и даже больше!Я ни на минуту не пожалела о консультации. Если у Вас есть потребность, даже не сомневайтесь) Дана, если читаете, хочу ещё раз сказать Вам ОГРОМНОЕ человеческое СПАСИБО Пожелать Вам и вашей семье крепкого здоровья и всех благ! Обязательно запишусь на консультацию ещё раз!
Яна
03.05.2024
Соблюдение ТК РФ, все выплаты на карту, вовремя (можешь уже рассчитать и знать, что не просрочишь коммунальные платежи и выплаты по кредиту). Близость расположения магазина к дому, экономия денег на дорогу и времени (магазинов много поэтому при наличии вакансии, можно выбрать ближайший магазин). Удобный график работы, можно тоже выбрать. Уважительное отношение коллег, руководства. Корпоративная жизнь и праздники насыщенные и интересные. Мотивация прозрачная, понятная и доступная.
Продавец-консультант
25.10.2023
Начались непонятные сокращения, зарплата снизилась вдвое или даже втрое, постоянно меняются правила, и изменения не всегда объявляют вовремя. Неустанно налагают штрафы. Великий поток сотрудников, что понятно, так как обещания на этапе собеседования и обучения не совпадают с реальностью. Задержки в выплате зарплаты происходят то на пару дней, то на неделю-две. В компании множество менеджеров, но приличную прибыль получает только нескольким, и то за счет постоянного мониторинга и отсутствия свободного времени. Чтобы зарплата был более-менее нужно работать 6 дней в неделю
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы