Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Zenden
Москва
Комментарий
Руководитель отдела - тихий ужас. Тебя прогоняют по 5(!!!) этапам (Хотя никто не говорил что рассмотрение кандидата (работа в офисе, не продавец) идет на конкурсной основе), Дают сначала тестовое, затем еще одно (кстати, естественно не оплачиваемые), Во время представления ТЗ руководитель постоянно куда-то уходит и встречи переносятся, ну и чтобы в конечном счете спустя почти месяц мурыжения с тобой связались и сказали «Ваше последнее ТЗ это не то что я видела». Больше обратной связи никакой. Думайте сами. Единственное что порадовало - очень хороший рекрутер попалась.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Zenden
20.03.2025
Хорошее место чтобы набраться опыта и подзаработать. Я пока учусь и сюда на подработку выхожу. Смены от четырех часов есть и варианты графиков с управляющим решить можно. В трудовой запись с первого дня и обучают всему когда приходишь. Сейчас еще подругу привела, скоро премию за приглашение друга должна получить. Много физического труда. Тут не только работаешь на ногах но еще и плакаты с распродажами мы вешаем. К концу смены очень устаю.
Работник
27.12.2024
Повезло попасть в реально хороший коллектив. Новенькие приходят конечно, но даже к ним норм отношение. Все работают сообща, помогают друг другу. Кстати есть возможность карьерного роста. Я так с кассира доросла до заместителя управляющего, но пришлось и много обучаться ради этого, что совсем не считаю недостатком
Работник
10.12.2024
Да, график не из легких, если на полный рабочий день, можно конечно и на меньшее количество часов выходить, например 4-5 часов (но я коплю деньги на первоначалку). Плавающие выходные, но зарплата полностью белая и без "потолка". Чем больше продаешь, тем больше получаешь! Коллектив у нас дружный, много ребят работают уже давно, всегда готовы помочь. Скидка 50% на обувь - это вообще отдельный плюс. Главное, что работа рядом с домом, не трачу время на дорогу.
Работник
29.10.2024
Продавать мне нравится, особенно, когда это вещи хорошего качества. Нравится, что нам периодически делают обучения, полезно для новеньких, ну и мы, старички, всегда что-то новенькое узнаём. Конечно, это немного отвлекает от основного дела, продаж, но по факту, в дальнейшем, нам это очень помогает в нашей работе!
Работник
30.09.2024
Работаю зам.управляющей уже 3 года. График 5/2 по 8-10 часов, что удобно для меня. Ответственности много, нужно контролировать все процессы: работу продавцов, кассиров, оформление. Но и зарплата хорошая, есть возможность карьерного роста. В целом, работа интересная, но требует высокой ответственности и полной самоотдачи.
Работник
07.08.2024
Тружусь в компании кладовщиком уже больше двух лет. Стабильная официальная работа. Зарплату не задерживают, это важно. Рабочий режим нормальный: пять дней на складе, два – отдых. Климат на рабочем месте отличный. Есть где передохнуть, переодеться, обед разогреть и покушать. Коллектив в основном молодой, даже управляющая, но люди все приятные. Хорошее место работы.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Zenden
Помогите составить детальное представление о работе в компании Zenden. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
11.03.2024
Масякин не созидатель, он разрушитель!!! Старых, опытных сотрудников убирает. Те кого он ставит, через какое-то время уходят сами, потому что абсолютно не умеют работать в наркологии или Масякин убирает и их. С кем же он останется? Наверное только со своим другом урологом!
Работник
06.02.2025
не оформляют с первого дня трудоустройство, есть ученический договор, но если ты спустя 3 месяца уволишься, у тебя сумму за ученический договор вычитают из зарплаты. НЕ ПОДПИСЫВАЙТЕ договор если там оклад 35 тысяч, иначе при увольнении тебе выплатят просто окладную часть. компания кидает на деньги. Анастасия Петрова и Валерия Янцева - им вообще не верьте в компании, они главные крысы директора. Обманывают и льют воду в уши. Не советую данную компанию, обходите ее стороной, если не хотите проблем. Денег вы не заработаете, только потратите нервы
Менеджер
02.02.2025
Первый месяц работала с наставником, и это понятно, здесь столько нюансов, что самой все и не узнать. Задачи очень отличаются от прошлой работы, я из-за этого больше всего переживала. Но быстро разобралась и начальство классное, никогда не ругали, особенно по первой, понимая что новенькая. Отношение к сотрудникам человеческое как у начальства, так и у посетителей.
Горничная
05.08.2024
Привет Всем! Сегодня была на консультации у эзотерика Даны. И сразу хочу сказать что она все расставляет по местам. Итак. Моя история знакомства с Даной началась 5 лет назад, когда у меня было очень тяжелое семейное положение. Вернее, это тяжелое положение сделала я сама. Так Вот))) Она все разложила и объяснила что будет если такую дорогу выберу, а что будет если другую. Слава Богу! Я прислушалась к ее словам. Сейчас Вспоминаю то время, как страшный сон! Ходила еще 3 года назад за советом, а сегодня обратилась за советом касательно сына и его дальнейшего пути ))))) Все что Дана говорила на прошлых встречах сбылось на 150% Надеюсь, что это не последняя встреча! А то с кем я буду советоваться и кто мне все разложит по полочкам и объяснит?
Илона
15.02.2025
Классная корпоративная культура, работаем в Талантикс, стабильная премия при своевременном закрытии вакансий
Рекрутер
17.01.2025
Из плюсов интересный продукт, сфера. Очень лояльный и поддерживающий коллектив, есть возможности для профессионального и личного роста.
Менеджер по продажам
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы