НИПИГАЗ
3,8
-
62 отзывов
31%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании НИПИГАЗ

Санкт-Петербург

Комментарий

Привет! Хочу предостеречь соискателей работы! Начну по порядку.В ноябре 2022 года устроилась кухонным работником в ип Харитонова е.г. на одну из ее точек в Самаре на ул.Лукачева 6 в Постниковом овраге.Харитонова е.г. оказалась эдакой серой мышкой в круглых очках,с тихим голосочком.Говорила сладко и гладко. Стажировалась без оплаты 2 дня,но да ладно.Помимо прямых обязанностей как кухонного работника,выполняла работу пекаря(имеющийся физически не успевал удовлетворить аппетиты Харитоновой). Грузчик,уборщик сан.узлов,один из которых для посетителей,двери,окна в магазине. Помимо этого,в целях экономии на предприятии (пекарня+кондитерская) отсутствует горячая вода. Да да,мыть вы будете своими руками,в холодной воде,ну или по предложению Харитоновой греть воду в большой кастрюле.А попробуйте вымыть пекарские листы,а их не мало кислотой,да погрей воду,сполосни тщательно!Времени нужно много,а ты один за всех,а домой хочется уйти вовремя.Помещение достаточно просторное и окно плохо освещает площадь,но недохозяйка заведения приказывала экономить свет,приходилось работать в интимных сумерках.Практически с первого месяца работы пахала без выходных. у харитоновой всегда не хватает людей,сменщицу забирала на другую точку,а я работала в выходные.Двойная оплата? Не мечтайте! Решила посмотреть отзывы об этом ИП(почему сразу этого не сделала?) Пришла в шок.Но работа была нужна,от дома не далеко и коллектив на редкость отличный.Как говорится Бог терпел и нам велел.Потихоньку из разговоров стала узнавать о "расчудесной" недохозяйке заведения.Кидает на деньги, не выдает трудовые книжки(если решили уволиться) унижает,оскорбляет, называет рабами,быдлом,а уж это коронное бездельники,воры и пьяницы! и т.д.С трудом верила,то есть сказать точнее ,не верила.Не может такая тихая и вот так.Как? Началось в декабре со стычки пекаря и Харитоновой. На одного человека повесили столько ,что у того сдали нервы и она просто разрыдалась.Харитонова мгновенно превратилась в чудовище.Я в это время занималась своей работой, не встревала .и тут меня вызывает в зал магазина Харитонова и спрашивает что происходит.На немой вопрос в смысле,та заставляет писать заявление на увольнение. Спокойно написала,отдала в руки,но та швырнула его в спину,заорав Мне некогда.Внутри все клокотало.Не буду описывать всю сцену,но!вы только вдумайтесь! Заявление меня заставили написать на основании того,что харитонова чувствует исходящую от меня АГРЕССИЮ!Стало не смешно.Вечером эта особа позвонила и извиняющимся голосочком попросила выйти на работу.Пошла навстречу,вышла. Харитоновой не было несколько дней и по прибытии повела себя как ни в чем не бывало.Ладно думаю,спишу на усталость,с кем не бывает,бизнес так себе,цены не соответствуют качеству,но заработать хочется,конкуренция,да мало ли.Раскрывала глаза все шире ,когда Харитонова была вместо отправленного на другую точку продавца.Прежний сбежал. Харитонова велела замаскировать свежей зеленьюнесвежий сэндвич. Пройдя на кухню,сняла пленку и от запаха голова поехала. Он протух,внутри пекинская капуста превратилась в плесень и ветчина "благоухала" трупным ядом,сама булка размякла...Замаскировать??? Ну уж нет! Сделала свежий и "похвалилась" как я умело "замаскировала". я понимаю экономия,но травить покупателей зачем? Это только один случай из многочисленных.Под видом натуральных продуктов суррогат.Да,все этим грешат,но не швыряются словами о натуральности! Молоко,творог,сгущеное молоко,сыр растительный состав(догадайтесь какой) А чего стоят пирожки для детского сада? Начинка колбаса,картофельно пюре и майонез!Детям по 3 4 года. Были случаи отравления,но взятки сегодня приветствуются и эта[censored]выкрутилась! Хлеб печется тут же.Напичкан химией для пышности.Во всех изделиях встретите жуткий недовес,опять же,в целях экономии.Ну ладно,что то я отвлеклась от темы.Так вот,после скандала прошло время,настал февраль. 2 февраля...Пришла в 6 утра (рабочий день с 7).Заказ в больницу Середавина булок к полднику для больных,в количестве 800 штук,нужно каждую упаковать ,промаркировать,уложить в ящики.Сделали раньше времени,надо вздохнуть и продолжать. Врывается Харитонова и начинается АД.Полы не протерты(грязи на тот момент в магазине не было, шел снег,только влажные следы от заблудшего покупателя)Снег на подходе не вычищен(это тоже делает кухонный,в данном случае я),показываю сломанную,дешевую лопату и замотанную скотчем огородную тяпку(ею откалывали наледь на крыльце).В ответ шквал оскорблений "свою дома ты бы не сломала".Конечно,дома у меня снег чистит дворник!А китайская лопатка долго не протянет!Далее,в магазине отсутствуют трубочки (те что со" сгущенкой"). Кстати о них. Печет их ,как и огромное количество блинов не пекарь,кухонный работник (за спасибо),начиняет он же.В итоге бездельница и[censored]это самые "лестные"слова обо мне.Терпению пришел капут. Харитонова сначала долго не выпускала из раздевалки,напирала как бычара,шипела,мне удалось вытолкнуть ее в производственное помещение,пекарь (в шоковом состоянии) в два прыжка оказался рядом,при этом харитонова заверещала,что я ее избиваю.Попросила пекаря вызвать полицию и только после этого Харитонова отступила .Думаете это 2 случая и только со мной? Нет! Психологический прессинг оказывается каждую минуту.Харитонова наблюдает в камеры,чуть заминка и начинаются звонки. Ты никогда не будешь прав,если дажеи прав!Не умеет слушать,орет ,оскорбляет постоянно,чем выбивает из колеи,выжимает из людей все здоровье,мало того,в поисках не вышедшего на смену работника может позвонить ночью и требовать доложить где тот находится!С головой явные проблемы.Заявление на увольнение отправила по почте.Получив уведомление с подписью и расшифровкой,потребовала трудовую.Официально оформлять Харитонова меня не спешила и как выяснилось трудовую книжку выдавать быстро не собиралась. Наконец назначила день и время,в офисе,но сама там не появилась,зато предоставилась возможность познакомится с ее сынком.Такой же шизофреник,благо я была не одна,а тот аж затрясся то ли от злобы,то ли от страха, но дал спокойно уйти. Вслед кинул алкоголичка!Смешной,я не употребляю алкоголь от слова совсем и это могут подтвердить все сотрудники.У них семейное все алкаши. Вчера, 1 марта забрала трудовую. Притом что накануне она мне позвонила и назначила время 15 00.Но как оказалось забыла о звонке и о встрече(хотя ,скорее всего просто решила напоследок показать себя властительницей судеб) . Если вы захотите получить расчет, забудьте,это будет практически невозможно. Мне моя трудовая досталась ценой отказа от окончательного расчета в сумме 13 тысяч,( как проскрипела харитонова это ей компенсация за ее нервы! Вы только вдумайтесь,сколько наглости и жадности в этой истеричке, но расходник о получении присутствует,дата увольнения в заявлении 17 февраля,но та уволила 1 февраля,задним числом,подписанием бумаги о согласии на неофициальное трудоустройство,и еще нескольких вирш.Все это незаконно,но моей целью было получить трудовую,черт с ним,с расчетом! При отказе подписывать,Харитонова просто выставляла за дверь без трудовой. Этот недочеловек болен ,параноидальная шизофрения у нее на фейсе написана.Ну а что нужно ожидать от человека,который жаждет "майдана как на украине" и чем больше крови,тем лучше, от той, которая визжит как ей надоело жить среди таких тварей как мы, той,которая состоит в сомнительных сообществах Телерамма (все это выяснилаиз личных разговоров,это не пустой звук).Она любитель поговорить на такие темы. Можно было пойти в суд,но я нашла работу ,да и нервов потратила много.Так что прежде чем устраиваться к харитоновой,прочтите отзывы,их много и все они как нельзя точно описывают эту харитонову!Положительные отзывы пишутся самой харитоновой,сынком и ее дочкой при внимательном прочтении это становится понятно(слова,орфография,оскорбления те же).А сколько у нее судебных дел!На просторах всемирной паутины тоже есть информация!Постоянно с кем то судится и выясняет отношения! Как она еще не заперта в психиатрической клинике не понятно.А лучше обходите стороной эту шарагу.Здоровее будете и физически и морально..

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании НИПИГАЗ

08.11.2025

Наша организация возмущена поведением аудитора АО Нипигаз (Прогресс Инжиниринг) Савельевой Ириной Леонидовны. Так аудиторы СМК себя не ведут! Прошу напомнить руководству Ирине Леонидовны как должен себя вести аудитор согласно требований ИСО 19011. Недопустимо вести аудит на повышенных тонах и опускаться до скандальных ситуаций и нагло лезть в чужие коробки с оборудованием! Также нам не понравились формулировки несоответствий в ПКМ, просим вносить больше конкретики по описываемым несоответствиям. Мы не знаем какие именно СИ у нас находится "в неуправляемом состоянии", так же мы понятия не имеем какое производимое оборудование "непрослеживается".

Аудитор

Copy

18.05.2025

Хороший коллектив, белая и своевременная зарплата. НИПИГАЗ/ Прогресс Инжиниринг/ Новые Ресурсы завершают свою работу при завершении проектов АГХК, ДГП-2. Данный институт для нефтянки ведущий и основной в нефтегазовом секторе экономики РФ В мае 2025 года многим подразделениям объявили об оптимизации 50% персонала этим летом. У большинства сотрудников срочный трудовой договор до конца 2026 года и есть те кто пришли в компанию несколько месяцев назад. При этом оставшуюся половину персонала сократят в декабре 2025, если не появятся новые проекты. Примечательно, что при трудоустройстве обещали, что сотрудники будут работать до подписания актов-приемки АГХК и ДГП-2. Но сокращают ненужные и отработавшие подразделения, типа коммерсантов. При трудоустройстве новых сотрудников кадры последних месяцев обещали работу до подписания акта-приемки строящихся проектов. Вот так вот людей заманили на работу и потом обманули. Производство пока не трогают, кому-то же надо гайки крутить...

Специалист

Copy

17.02.2025

Путевки в санатории почти не возможно получить. Хотелось бы что бы эта услуга предоставлялась для всех сотрудников и членов семей хотя бы 1 раз в год.

Работник

Copy

17.02.2025

Оплата труда, индексация заработной платы. Отношение группы HR к работникам никакое

Работник

Copy

17.02.2025

Проводить корпоративы для сплочения и отдыха сотрудников, совместные выезды команд, в которых сотрудники в разных городах

Работник

Copy

17.02.2025

1. Объем выполняемых работ не соизмерим с заработной платой, нагрузка колоссальная, скорее даже стрессовая. Вам будет сниться эта работа чтобы не дай бог не попасть в дэдлайн. 2.Уменьшить заполнение различных бюрократических документов в виде табличек, форм и прочее. 3. Улучшить планирование работ по закупкам

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе НИПИГАЗ

Помогите составить детальное представление о работе в компании НИПИГАЗ. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 2
5,0
Изображение компании
RHANA 43 отзыва
# 3
5,0
Изображение компании
CNS 32 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

07.02.2024

Взяли на оформление с первого рабочего дня, без опыта работы. Выплаты все честные на карту. График удобный, работа не далеко от дома. Люди хорошие.

Кладовщик-комплектовщик

Copy

25.01.2024

Не ведитесь на кидалово! Просят отправить им 29500 чтобы быть в их компании.Сплошное мошенничество и обман,Не рекомендую!

Работник

Copy

18.05.2025

Хороший коллектив, белая и своевременная зарплата. НИПИГАЗ/ Прогресс Инжиниринг/ Новые Ресурсы завершают свою работу при завершении проектов АГХК, ДГП-2. Данный институт для нефтянки ведущий и основной в нефтегазовом секторе экономики РФ В мае 2025 года многим подразделениям объявили об оптимизации 50% персонала этим летом. У большинства сотрудников срочный трудовой договор до конца 2026 года и есть те кто пришли в компанию несколько месяцев назад. При этом оставшуюся половину персонала сократят в декабре 2025, если не появятся новые проекты. Примечательно, что при трудоустройстве обещали, что сотрудники будут работать до подписания актов-приемки АГХК и ДГП-2. Но сокращают ненужные и отработавшие подразделения, типа коммерсантов. При трудоустройстве новых сотрудников кадры последних месяцев обещали работу до подписания акта-приемки строящихся проектов. Вот так вот людей заманили на работу и потом обманули. Производство пока не трогают, кому-то же надо гайки крутить...

Специалист

Copy

20.01.2025

Начинала работать с менеджера по продажам, теперь я уже доросла до руководителя офиса. Такую возможность здесь предоставляют.

Менеджер по продажам

Copy

11.01.2024

Мошенники. Предлагают удалëнную работу, но сначала просят зарегистрироваться якобы на их сайте. Спрашивают на какую карту отсылать зарплату. Потом под предлогом проверки карты с помощью смс воруют денежные средства с этих карт.

Работник

Copy

15.02.2025

Устроилась не так давно. Первый месяц работы пролетел незаметно. Очень удивил их офис, не муравейник как я видела раньше. Атмосфера в коллективе приятная, с ребятами быстро нашла общий язык. В целом видно, что компания заботится о своих сотрудниках. Так что работа по всем параметрам меня устраивает

Секретарь

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы