Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКомментарий
Я работала в АО "Почта России" Управление федеральной почтовой связи по МО, департамент по кадровым и социальным вопросам/отдел кадрового администрирования на должность специалист 1 категории по бессрочному договору по адресу :г. Москва, Варшавское шоссе д. 37. В данном отделе стали загружать работой ,которую не хотели выполнять сотрудники,запутывали в рабочем процессе, хамили и как оказалось позже, приняли меня с неполным пакетом моих документов для того, чтобы я выполнила накопившийся у них завал прошлого периода. После выполнения работы, стали выдавливать, чтобы я уволилась в течение 3 месяцев. При увольнении не дали обходной лист, не дали запрашиваемый мною документ. Пришлось написать заявление (в заявлении для отправки заказного письма с уведомлением указала адрес по месту жительства ). Через полтора месяца не получив извещения, позвонила с требованием. Говорили разную информацию, в итоге документы специально направили по неполному адресу, чтобы не дошло до адресата и скорее всего с пустым конвертом, так как оно вернулось обратно в организацию.Стали блокировать телефон, не брали и бросали трубку, дозвониться могла только с другого номера телефона . Перечисляю фамилии этих сотрудников:Лутовинова Н.С,Фадеева Л. Е, Лазаренко М, Андреева Н, Боголепова Н.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
19.09.2025
отвратительный коллетив, начальник хотя б не лицемерят, остальные делают вид что тебе рады на самом деле обсирают за спиной. каждый считает себя главным командующим а ты должен подчиняться . подставляют. неправильно расписывают посылки а потом обвиняют тебя и просят выплатить компенсацию клиенту. продают мимо кассы себе в карман коробки. а потом называют тебя воровкойю камер нет никак не докажешь что ты порядочный а твой сосед не бьет мимо кассы, а вот потом нужно всем скидываться на инвентаризацию недостачу в 40 -60 тыщ. обманывают пнесионеров не приносят вовремя квитанции письма судебные, пенсии. журналы. люди платят за подписки а они их отменяют . не поздравляют с днем рождения. хотя был куплен торт пицца все дружно пожрали и спокойно прошли мимо. рядом с домом, рядом магазин всегда можно выйти за кофе или перекусить. всегда можно выйти в туалет в любое время никто не будет за это ругать. зарплата на карту
19.09.2025
Обман во всем начиная с сотрудников , заканчивая пенсионерами . Рядом с домом Нет дресс кода Можно пить кофе чай и сидеть в телефоне пока никого нет
20.08.2025
1. Премий нет. Тебе будут выплачивать только ебучий мизерный оклад, чтобы денег хватало только на кварплату и доширак. Мясо есть не приветствуется, т.к. придётся жопу вытерать пальцем, т.к. на туалетную бумагу денег в компании тоже нет. 2. Тебя будут заставлять вносить Фейковые KPI в ебучую никому ненужную CRM , на которые всем похер, но их нужно отправлять в Москоу для отчётности. Там они делают вид, что им не похер. Хочешь звони клиентам, хочешь дрочи, но Фродо будь добр каждый день вноси) Тебя могут в любой момент сделать фармером, а потом хуянтером, дать базу, забрать базу, сказать работать только в офисе или только на выездах. Долбоëбы, что сказать Некомпетентные "ропКи" тебе будут пиздеть в уши на любой твой вопрос, т.к. сами никогда ничего не знают, но почему-то занимают руководящие должности с окладами раз в 5 больше Тебя могут в любой момент попросить покинуть кАмпанию, если начнëшь подозревать, что занимаешься какой-то никому не нужной хуйнëй Летом ты будешь болеть от кондея, зимой от сквозняков из окон и частого отсутсвия отопления Итого: если тебе надоела жизнь, у тебя депрессия, запоры, рак Толстой кишки или что-то подобное, то это ничто по сравнению с работой в этой Волшебной "компании", которая должна сгореть в аду, аминь 1. Всем на тебя похер, поэтому на обеде можно сходить в кино, погулять пару часов в парке или позагорать. А можно поставить встречу с клиентом и свалить домой
30.07.2025
Пригласили на собеседование. Когда приехала на меня посмотрели круглыми глазами и сказали, что им вообще не требуются сотрудники. Классное отношение к соискателю! Всякое желание связываться с этой конторой пропало.
18.09.2024
Токсичность команды на невероятном уровне Отсутствие каких либо понятий о деловой этике Нарушение договоренностей со стороны руководства филиала Уровень дохода ниже ожидаемого
30.08.2024
Худшее место работы, туда идут от безысходности. Деструктивное руководство Токсичная среда Бессмысленные задачи Неуважительное отношение к персоналу, оскорбления переходящие на личность норма, для директора северо-запада, было с Самары.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ФГУП ПОЧТА РОССИИ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
14.11.2024
В целом мне очень понравилось здесь работать. Подкупает то, что медицинская комиссия проходит за счет работодателя, сразу настраивает на позитивный лад. В дальнейшем довольно приличные ставки на линии. Рабочая одежда за счет работодателя. Из минусов могу сказать, что не всегда удобно добираться до работы, но это не имеет значения для тех, у кого есть личный транспорт.
18.08.2023
Работал в компании "Оптимакрос". Семейный бизнес: муж директор, жена заместитель директора. Ей лучше подошла бы должность - " Жена": полное не знание трудового кодекса РФ, как оформляются договора. Соответственно и команду набрала малокомпетентных людей. Я вышел на работу, а трудовой договор получил с ошибками через неделю. Написано сначала испытательный срок 2 недели, потом три месяца?! Директор не подписал всё страницы договора, но ты обязан подписать. Система мотивации в оффере это бумажка без подписи и печати не является документом. Написал, что конкретно юридически и по бизнесу не правильно. Жена она же зам. мужа директора предложила созвониться и по болтать. Я отказался. Ждал ещё 2 недели изменения в договоре. Написал, что не получу нормальный ТД напишу жалобу директору. Утром был уволен. Проблемы компании: Нет бизнес-плана: стратегии развития, бюджета, продавцы не знают "Портрет Клиента", где и как его найти. Нет учебного центра. Всё документы: презентация, калькулятор стоимости ПО на: английском языке, техническом языке, сленге, сокращения которые никому не понятны. Абра-кадабра, хаос. В ТД нет чёткого оклада. Там оплата за час работы. На усмотрение руководства эти часы, вам могут не засчитать в оплату труда. Кинуть. И отчисления в ПФР, социальные структуры будут идти из ставки 1 часа, а не месячного оклада. Жёсткая палочная система: надо ежечасно заполнять 3 отчёта: Таймшиты, Amo CRM, для партнёра на аутсорсинге, который даёт платформу Оптимакрос на аутсорсинге как дистрибьютор. А когда заниматься продажами?! Не рекомендую иметь дело.
14.11.2024
Работаю экономистом в офисе, уже как год просыпаюсь на работу без чувства "ну вот опять". территориально офис для меня удобно расположен, все есть - где поесть и тд. АДЛ – крепкая компания, 30 лет на рынке, что сейчас редкость. Коллектив у нас молодой, инициативный, и это мотивирует на развитие. Мхом здесь не зарастаем однозначно. Плюс корпоративы, праздники – есть время отдохнуть вместе, развеяться з счет фирмы. Конечно, бюрократия иногда мешает, но это неизбежно в крупной компании.
24.11.2023
Озвучивают одну зарплату при трудоустройстве, в трудовом договоре зарплата меньше. В коллективе слежка друг за другом, интриги, сплетни, наушничество. В кабинетах тесно.
24.04.2025
Вожу погрузчик на складе грасс. Склад на моей памяти самый большой, загрузка серьезная, но тут и платят лучше, чем в других местах. График устраивает, мастер может по просьбе чуток подвинуть смены или с кем-то поменять. Не скажу что такое приветствуется, но на встречу идут. Платят два раза в месяц, аванс-зарплата, не задерживали ни разу. Отношения с коллегами ровные, особо общаться некогда, только если в перерывах парой слов перекинуться.
19.07.2024
КЛОУН №1: Будная ГлодкаТаньчик она же в девичестве Астафьева. Пожившая женщина приехала покорять г. Москву из г. Казани. В Казани женщина работала чиновником и сдавала свои 140 м. Кв. Недвижки. Потом вышла замуж родила ребёнка развелась и переехала в Химки...вышла замуж развелась. Далее работала кем то а потом фин.директором в Центродорпроекте и вот она 10% директор учредитель МЭП проекта. До коле люди не из проектировщиков будут рулить в проектировании?
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы