Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Думаю, что все отлично, хотелось бы чаще направлять сотрудников на курсы повышения квалификации. Время не стоит на месте Профессионализм сотрудников и руководителей, место расположения, условия труда и зарплата
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
02.03.2026
Красносельский РЭС ПАО Россети Ленэнерго южное- естественная монополия/бюрократия. На одного рабочего два начальника. Люди-расходники. Подпиши 100 инструкций не читая. ЗП электромонтёр ВЛ выше 1000В – оклад 43=Руб. меньше чем у дворника/кладовщика. переработки не оплачивают - лень писать. командировочные 500=руб через два месяца. Красносельский РЭС = Курятник – кто на втором этаже гадит на тех, кто на первом. Поколение пепси… Начальник Сивков РИ просто царь!/ хам – любимое слово «молчи!». Как я сказал, так и будет! Бывший главный инженер. Достиг уровня своей некомпетенции. Царица – инспектор ОТ Иванова ЮВ. ПМС, истерика, бегает и материться/культурная столица! Хвост вертит собакой – Иванова – ночная кукушка Сивкова… Весь мир под ногами…ухватили Бога за бороду…Пытаются вас напугать. Если вы не испугались – вы уволены…
28.03.2025
Взаимодействие между подразделениями. На текущий момент каждое подразделение само по себе и пытается выгородить себя за счет перекладывания ответственности на другие подразделения. Отличный коллектив подразделения, в котором работаю, дружный и сплоченный
20.03.2025
Можно проводить больше корпоративных мероприятий и соревнований Хороший работодатель, белая заработная плата, индексация, доплаты за выслугу, мероприятия и путевки
18.02.2025
Отношения в коллективе. Если можно было поставить -5, поставил бы. В своем развитии компания реально зависла в 90-х. Это в первую очередь касается отношения руководства к проблемам внутри коллектива. Ни одна попытка достучаться и помочь разобраться в конфликтных ситуациях не увенчалась успехом. Каждый занят своими делами, главное это усидеть на своем "теплом" месте.
16.02.2025
Прошла уже четверть 21 века, а компания так и осталась в древности. Море никому не нужной бюрократии. Отсутствие гибридного графика, хотя за время ковида стало понятно, что всё может прекрасно работать и в таком формате. ЗП не релевантна к текущим ценам и даже базовым затратам. В таком большом здании не смогли выделить место под зону отдыха и(или) спортивный зал. Хотелось бы внедрения жилищных программ (учитывая сколько работ завязано на различных застройщиков). Расположение, приятные и отзывчивые сотрудники, узнаваемая компания
16.02.2025
Опенспейс это ужас. Не сосредоточиться, балаган. Удаленка могла бы и быть, хоть день/два в неделю. Уровень зарплаты увеличить. Обучение проводить, а не сам себе молодец. Нравится месторасположение, график, работа интересная. В целом, окружают адекватные люди.
Помогите составить детальное представление о работе в компании РОССЕТИ ЛЕНЭНЕРГО. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
31.07.2024
Много офисов закрывается. Рояльти в 2024 поднималось 2 раза. Захотите высказать свое мнение, вас просто удалят из группы партнёров. Я в том числе офис закрываю, ушел в минуса с этой франшизой.
20.12.2024
Хороши оклад, плюс премиальные при выполнении плана. Спокойно, адекватный список задач. Оплата больничных листов, отпусков, систематическое профессиональное обучение.
23.12.2025
В компании созданы все условия для развития и карьерного роста сотрудников. Регулярно проходят тренинги и обучения, внутренние конкурсы (можно попытаться перейти в другое подразделение, если есть нужные навыки), организован понятный карьерный трек в каждом подразделении. Оплата и трудоустройство официальные, соц.гарантии и медстраховку компания предоставляет.
12.02.2025
Если вдруг, видите хорошие отзывы, то это они же сами и пишут положительные отзывы, заставляют сотрудников своих писать хорошие отзывы, а особенности, пишут тренеры с трансляции, и Дмитрий рекрутер, который уже профессионально занимается всем этим, имея судимость отличный опыт по факту мошмошенничества.
22.01.2023
Завлекают высокими доходами и печаньками, по факту могут не только процент от сделок не выплатить, но и не выдать зарплату при увольнении. Постоянные переработки, неоплачиваемые. Руководство меняет исходные задачи находу! утром была одна задача, вечером уже другая.
16.09.2024
Ранее работала в нескольких клиниках и везде была одна проблема, которая перекрывала все плюсы – неадекватное руководство. Устроившись в Верба Майер я выдохнула. Лояльное и адекватное руководство, хороший коллектив, график, распорядок и в целом условия.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы