Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Софис
Москва
Комментарий
Пришел в компанию более полугода назад. Что хочу сказать -есть менеджер по адаптации, есть процесс обучения, курируют старшие сотрудники, тут реально нужно быстро схватывать информацию, расслабленных тугодумов, которых повидал не мало- тут не держат, на расскачку пол год а не рассчитывайте, да и какая раскачка, если ты уже с опытом приходишь, ассортимент главное изучить и понять внутренние правила, я думала это займет месяц, по факту за 2 недели уже поняла механику работы, втянулась, коллеги помогли. Обстановка в коллективе более чем дружелюбная, неформальное общение, бывают и эмоции, а где в продажах их нет, на прошлом месте работы, могли и запульнуть в тебя чем то., а компания была известная до этого и крупная. Зарплата белая, все вовремя, показываешь результат- растешь в доходе, бонусики разные получаешь, но тут реально только за результат и усилия.
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Софис
19.08.2024
Все положительные отзывы - заказ ген. дира (она же собственник). Не верьте! Что вас ждет. - Если вы специалист своего дела - забудьте, вы никто и звать вас никак. Все знает только ген.дир - она и маркетолог, и креативный директор, и продажник, и логист и т.д ! - В процессе работы вас настолько будут абьюзить, что в какой то момент вы начнете сами сомневаться в своем профессионализме (знаю случай: сотрудники после увольнения проходили курс 6 месячный у психолога и сидели на терапии) - Неадекватное отношение к сотрудникам со стороны ген.дира - материт, орет. И да, если вы сами увольняйтесь, знайте, она преподнесёт информацию всем отделам что это она уволила, могу понять настолько у человека расшатана психика, что она не может принять и понять свои ошибки. - Про отпуск забудьте, даже если вы уйдете, вас постоянно будут в чатах дергать и писать. - Объем работы не соответствует зарплате, даже если вам на собеседование говорили другое. Не верьте! - Зарплата белая 20-30к, все остальное как премиалка, которую в любой момент могут не выплатить, т.е на адекватную выплату по больничному листу даже не надейтесь . - Комфортно будет там только людям которые готовы облизывать и смотреть в рот ген.диру., и то в какой то момент вы можете попасть в немилость кровавой помещице! - Новичкам совсем будет сложно, т.к в процесс работы вас никто не введет, а требовать будут как будто вы там уже как минимум год. Почему не введут в курс дела - а так даже сотрудники которые проработали более 7-8 лет не знают "что есть хорошо, а что есть плохо". И тут дело не в них, т.к ген.дир виртуозно "переобувается" в воздухе. Поясню: она вам может согласовать с утра один проект или процесс работы, а к вечеру начнет булить и абьюзит (причем в максимально отвратительном формате, с матами и унижениями) и говорить что она ничего не согласовывала и такого не было. По этому нужно фиксировать все что она говорит и согласовывает. - Корпоративная этика отсутствует - Неоплачиваемая переработка, а под другому не получится, т.к сроки, объемы и хотелки ген.дира никак не состыковываются с реальностью. И не дай Бог если вдруг вы об этом заикнетесь. Кара Александры (ген.дир) настигнет вас моментально со всеми матами, унижениями и т.д - Инициатива наказуема, хотя вам буду говорить "предлагайте мне решение!" - скорее всего ваше решение будет подвержено такой не профессиональной критики, что вы дар речи потеряйте! - Если в друг на испытательном сроке вы заболели, увольняют одним днем. Мамочкам с маленькими детьми там вообще не вариант (хотя странная политика у ген.дира самой 3 малолетних детей). В целом там странная политика в этом плане, разве только вы не лежите при смерти, все остальное неуважительная причина. Как итог: 1) отделы с реально хорошими специалистами, с профессионалами своего дела увольняются пачками. (за одно только лето прошлого года отдел маркетинга переформировывался три раза, т.е люди увольнялись прям целой командой, спустя год так и не сформировали) 2) ген.дир не меняет свое отношение, ей проще набрать новых, а потом уволить и так бесконечно, при этом ее всегда удивляет почему сотрудники увольняются, почему на нее столько негативна 3) не здоровая атмосфера в офисе 365 дней в году 4) даже если вы верой и правдой проработали в компании n-ое количество времени, будьте готовы, после вашего увольнения, ваши бывшие коллеги расскажут вам как на очередном совещание ген.дир обольет вас помоями, наврет с три короба дабы себя отбелить. Подумайте, надо ли вам это! И да, все негативные отзывы к сожалению правдивы на 99%. Обидно за команду, печально за бизнес, который при таком управление рано или поздно просто пойдет ко дну, да в целом он уже где-то там.
Менеджер
31.07.2024
Много толковой обратной связи от руководителя. Поначалу казалось, что это придирки. но со временем понимаешь, что все замечания ценные и главная цель - вырастить из тебя нормального самостоятельного спеца.
Менеджер
30.06.2024
Отличная компания, приятно было работать, очень много плюсов. Жаль что пришлось уйти. Надеюсь вернуться в команду в будущем!
Сотрудник
25.06.2024
ТАк получилось, что я сначала стала фанаткой косметики 7days, а потом удже сотрудницей) Очень нравится стабильная зарплата и лояльное руководство,готовое всегда помочь.
Сотрудник
24.06.2024
К сожалению по-семейным обстоятельствам пришлось покинуть компанию, но воспоминания остались исключительно теплые)) Каждый день были новые интересные задачи. Стабильность ощущалась во всем - как бы не трясло рынок и экономику, это никогда не сказывалось на отношении к сотрудникам и на их условиях труда. Всегда день в день получали свою зарплату, мотивация в компании честная и прозрачная. Благодарю коллег, руководство и компанию за отличный опыт!
Менеджер
04.06.2024
Нравится здесь стабильность и возможность карьерного роста. Зарплата белая, руководство когда надо пойдет навстречу. Ну и конечно куда без минусов, мне не всегда удается взять отпуск в желаемое время, потому что надо подстраиваться под коллег и делить общий отпускной график на всех
Сотрудник
Оставьте свой отзыв о работодателе Софис
Помогите составить детальное представление о работе в компании Софис. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
30.06.2024
Благодарю за работу эзотерика Дану! Она очень добрый и отзывчивый человек. Еще раз спасибо за результат.
Клиент
08.08.2023
зря не посмотрел раньше отзывы, все правда. зарплату не увидите
Работник
29.08.2024
Работая уже почти 4 года в компании, могу выделить следующие плюсы: 1. Карьерный рост внутри компании, в моем случае от бухгалтера до менеджера по маркетингу. Компания поощряет любую инициативу и готова предоставлять возможности для роста и развития в том отделе, который ближе сотруднику. Причем материальное развитие напрямую зависит от бизнес-результатов и работы отдела и очень внимательно контролируется руководством. Сложно представить, что в СоюзспецОдежде нужно идти и просить повышения зарплаты если есть результат - есть и материальный рост. 2. Кроме того, компания заинтересована в развитии сотрудников и регулярно предоставляет различные мотивационные тренинги, список литературы для расширения кругозора и т.д. 3. В коллективе чувствуется взаимоподдержка и отсутствие барьеров: все могут написать всем, включая Генерального директора, получить помощь и обратную связь. 4. Ну и последнее: в компании хорошо развита корпоративная культура, стандарты, ценности, миссия и долгосрочные цели. Все это объединяет сотрудников перед общей задачей: оправдывать ожидания клиентов и обеспечивать их лучшим сервисом доставки нашей продукции.
Менеджер по торговому маркетингу
06.03.2024
Повелся на красивую картинку работы в престижной фирме с перспективой карьерного роста и кучей разных бонусов, но, как оказалось в реальности все иначе. Единицы из избранных оформлены официально, а все остальные на птичьих правах. При любом конфликте увольнение будет день в день без каких-либо соблюдений ТК (понятно что на оф.оформление нужно обращать внимание при устройстве на работу). Из-за большого количества проектов с просроченными сроками, постоянные переработки и конца этому не видно... К сожалению, никто из руководства даже не пытается как-то оптимизировать внутреннюю работу разработчиков, чтобы вырваться из этого замкнутого круга. Видимо все силы уходят на рекламу и продвижение.
Работник
24.07.2024
Спасибо эзотерику Дане за помощь, я стала по другому смотреть на мир, многое изменила и пересмотрела. Появилось настроение жить и менять все к лучшему. Не верила, что порчу можно снять, но теперь убедилась, что это реально. Дай Бог ДАНЕ здоровья.
Вера
22.04.2024
Попытка трудоустройства окончилась неудачно. Не пропускает СБ, причины объяснять не хотят, намекают на долговые обязательства. Очень хочется чтобы РОСТРУД обратил внимание на деятельность Х5 компании, которые безосновательно отказывают соискателям. Зато я встретила человека с судимостью и реальным сроком,работающего официально. Так что что проверяет служба безопасности в данной сети достаточно понятно! Получу официальный ответ от вас и обязательно подниму этот вопрос на нужном уровне.
РТЗ
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы