Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Устроился временно и вот уже третий год как тут работаю и уходить не хочется))) Постоянно общаюсь с любителями собак, обмениваюсь советами. Плюс ко всему, здесь отличный выбор аксессуаров для тренировок. Зп в рынке, переработок нет.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.12.2025
Коллектив, более разборчиво принимать сотрудников Больше времени на обед Своевременная зарплата, выполнимые планы, наша управляющая вообще большая молодец!
21.12.2025
Обещали обратную связь и не перезвонили, надеюсь директор Дмитрий из электростали уже там больше не работает Их нет
19.12.2025
Первое время голова шла кругом от ассортимента, столько брендов, видов кормов, добавок! Но сейчас я уже почти эксперт и могу с закрытыми глазами найти нужную банку на полке. Я обожаю животных, но завести своего пока не могу. Работа здесь это мой способ быть рядом с ними! Я устраилась всего три месяца назад и пока очень довольна. Каждый день к нам приходят родители питомцев и здорово помогать им подобрать корм или игрушку. Коллектив очень дружный, старшие коллеги всему научили. Атмосфера очень душевная, зарплата стабильная, график удобный. Для старта карьеры идеально!
08.12.2025
Иногда думаю, что здесь работа это не только продажи, но и терпение и наблюдение. К вечеру устаешь, но с каким то чувством типа я сделала все как надо Я вообще человек не особо разговорчивый, но тут хочешь не хочешь а учишься общаться. Люди приходят с разными вопросами, кто-то час стоит выбирает миску, кто-то просто шутит про своего кота. И в итоге день пролетает быстро.
01.12.2025
В принципе все неплохо, я бы даже сказала хорошо. Просто сначала, когда только устраиваешься на работу, слишком большими объемами информации заваливают, надо быть к этому готовым. Хорошие условия. С коллективом я сразу познакомилась, каждый из коллег уделил минутку, все предлагали свою помощь. Меня это очень приятно удивило и тронуло. Работаю уже чуть больше года,планирую продолжать и дальше
25.11.2025
Иногда заканчивается чай или кофе и хотелось бы, чтобы пополняли чаще. Хорошее место для тех, кто хочет стабильность. Зарплата вовремя, руководство адекватное. Есть бесплатный транспорт и питание. Нагрузка не постоянная, бывают дни спокойные, бывают активные, если и есть иногда переработки то за них платят дополнительно такое редко где бывает
Помогите составить детальное представление о работе в компании Магазины Четыре лапы. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
20.07.2024
Система, выстроенная в Аспломбе рано или поздно погубит саму компанию. Ивановой досталась компания от мужа и она верно ведёт её к развалу
17.02.2025
Отзывы растут как на дрожжах, отдел hr строчит Столько отзывов , у вас компания 30 человек, а отзывов 90, такое хорошее место что жуткая текучка с оценкой 5? Уважаемый Турборэнд, перестаньте обманывать людей Ваша компания не платит зарплату Вы удаляет отзывы Используете людей в течение недели и увольняете
27.04.2023
З.п просто смех -вот тебе и авиация )Любят правила ,регламенты т.к стратегический объект ,но платить не любят . График ужасный .День /ночь два выходных -все люди просили чуть ли не умоляли сделать сутки -трое -нет не делают .Как сумасшедшим приходится кататься туда -сюда. Руководство вообще некомпетентно; за исключением исполнительного директора . Корпоративная этика отсутствует. Персонал рядовой вообще не поздравляют 8 марта к примеру для женщин там не существует.На новый год подарки детям дарят .В целом кому просто интересно окунуться в атмосферу поработать можно ,но с таким графиком и з.п на долго людей не хватает .
20.04.2025
Проблем в коллективе у меня не было. Может быть, я начала не с самого главного, но если честно для меня это не менее главное чем ЗП. Так как есть уже опыт работы в не очень дружелюбном коллективе, и перспектива проводить большую часть жизни среди негатива меня не прельщает ни за какие деньги. Здесь я этого не обнаружила с самого начала. И рада что не обманулась. Зарплата хорошая, платится вовремя. Рабочие задачи адекватные, есть возможность их обсудить, получить совет - не только поначалу, но и потом. Есть обучение.
21.02.2024
В СоюзСпецОдежде - нравится стабильность. Я на 100% уверена, что получу все честно и вовремя. Ни разу за 3 года не было задержек выплат. Ни разу не возникло ошибок в начислениях. Всегда есть промежуточные отчеты, где видишь свои результаты, если что можно поднажать на планы в конце месяца. Все прозрачно и понятно - хочешь зарабатывать больше - все в твоих руках. Оплачивают больничные и отпуск, и никаких опасных условий труда. Понять подходит ли работа можно еще на начальном этапе в период обучения, которое тут достаточно информативное и сильное по охвату знаний.
06.06.2025
Если мечтали почувствовать себя винтиком в системе, которую основал отец приватизации, а руководит 40 летний инфантил — вам точно сюда. Главное — не забывайте пить успокоительное перед планерками. И после. Офисный планктон тут не выживает — только самые стойкие, с пошатнувшейся психикой и подорванным здоровьем. Директор свято верит, что если намекнуть на премию и сально пошутить, сотрудники будут лизать экраны мониторов от усердия, до 10 вечера каждый день. Зарплата хоть и не роскошная, зато стабильно задерживается — это же уже традиция. Производство - это нечто. Если вам нравится атмосфера кустарной мастерской дяди Васи из 90-х — добро пожаловать! Станки времен Хрущева, охраны труда — как в средневековье. Вредные металлы? Да вы что, это же особая технология! Легкие, конечно, через пару лет напоминают решето, зато какая экономия на СИЗах. Здесь вас просто медленно и печально переработают в расходный материал под девизом: Люди — наше самое ненужное сырье! 80% новых сотрудников уходят после первой зарплаты, еще 10% до – после того, как узнают, что переработки без оплаты.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы