Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюТомск
Комментарий
Повысить уровень взаимодействия между направлениями, повысить качество управления Относительно хороший соц пакет, положительное отношение к рабочему персоналу, наличие профсоюза.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
09.11.2025
С каждым годом становится хуже и хуже, идёт сокращение штата, людей увольняют не смотря на их заслуги. Отношение начальства к подчинённым как к холопам. Идёт полный развал Томскнефти. Не советую связывать свою судьбу с этой организацией. Не нашёл.
25.07.2025
Карьерного роста практически нет. Все рабочие места оборудованны всем необходимым, транспорт развозит и на работу и с работы
24.07.2025
Повысить уровень зарплаты. Вернуть оплату когда сотрудник выезжает на месторождения в командировку, когда выезжаешь на месторождения командировка не оформляется и не оплачивается, так же не оплачиваются суточные на питание, питаются сотрудники за свой счёт. Работа рядом с домом. Хороший коллектив. Не плохая зарплата, но хотелось бы лучше.
23.07.2025
Уровень З.П. Отношение руководства. Мне понравилось, жаль что решил уйти и устроиться в Сургутнефтегаз. Контора хорошая, обеспечение отличное, транспорт хороший, не такого что купи и принеси за свой счёт. Социалка на высоте. Профсоюз реально работает! Мои рекомендации.
22.07.2025
Можно было бы улучшить коммуникацию между людьми и руководителями Работодатель заботиться о безопасности труда сотрудников также о здоровье и жизни постоянно прохождение медкомиссии за счёт предприятия, льготные отпуска, оплачиваемые путёвки приятием
20.07.2025
Коммуникация с сотрудниками, без личного переноса своих проблем Близко к дому. Хороший отпуск, больше ничего не нравится. Ничего
Помогите составить детальное представление о работе в компании Томскнефть ВНК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
20.06.2024
Хорошие условия работы, официальное трудоустройство, белая зарплата, премии, в том числе годовая.
03.04.2024
Филиппов Анатолий Анатольевич это яркий пример негодяя мошенника, уверен в своей безнаказанности так как люди идут работать к этому пид.расу без договора на доверии, он умеет вызывать у людей доверие, как и любой мошенник .Надеюсь жизнь его накажет или уже ... фото и данные его в интернете в отзывах уже есть
15.07.2024
Оформление и соблюдение ТК, белая зарплата с выплатой в срок, обучение, карьерный рост. Хороший коллектив, отличная корпоративная культура.
26.12.2023
Большой минус - это то что ты целый день на ногах. Постоянная беготня по магазину из-за нехватки персонала, быстро надоедают и выматывают. Из-за маленького штата сотрудников, приходиться выполнять дополнительные обязанности, за которые не доплачивают. Кроме того, начальство экономит на персонале, это вообще немыслимо. Местные руководители могли бы улучшить обстановку, но, кажется, их приоритеты сконцентрированны не на решение проблем сотрудников, а на внешний облик компании. Также, в Чижике явно нет прозрачности в оценке кпд сотрудников. На кассе нужно было бесконечно суетиться... нас все время подгоняли
23.04.2023
Ужасная компания! Директор психически неуравновешенный, вечно после бодуна. Орет на всех. Зарплату не платит, заставляет перерабатывать.
09.07.2024
СоюзСпецОдежда отличается особой корпоративной культурой, позволяющей сотрудникам прокачиваться в различных направлениях. Здесь хорошо развиты: молодежка, волонтерское движение, спорт, много творческих мероприятий для детей, да и в целом хорошая поддержка сотрудников. Привлекательная компания, интересные мероприятия, на которых можно показать себя, море активностей, насыщенная жизнь. Корпоративный командный дух. Много хороших и искренних людей. Образованность сотрудников, вежливость и взаимоуважение. Классные инструменты по обучению ОТ, ПБ и Э, для подбора СИЗ, спецодежды и спецобуви.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы