Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ЯНДЕКС
Москва
Комментарий
Мне было принципиально наличие гибкого графика и официального трудоустройства, по советам друзей устроился в ЯндексМаркет. Тут я все это получил, платят тоже хорошо ксати
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ЯНДЕКС
12.09.2024
Компания нормальная, трудоустройство официальное, все соцгарантии есть (отпуск, больничный). Коллектив молодой. При трудоустройстве проходила обучение, оно было оплачиваемое. Куратор нормальный. Очень большой поток информации, далеко не системно. Скриптов особо не было, просто большая база знаний. Оплата была достаточно низкая, поэтому решила уйти. Работала дистанционно. Интернет нам оплачивала компания, считаю это бонусом. И можно варьировать график и часы работы. Возможно бы порекомендовала, если у них повысилась оплата труда для людей))
специалист 2 линии технической поддержки
11.01.2024
нет туалета,нет волы, надо ходить через улицу, я прихожу в 8.00 часов, а туалет отпраывают в 11.00 и позже, нкт стола, чайник на полу, принтер на полу, микроволновки нет, вешалки для одежды нет, стул не удобный, связь плозая,копьютер старый, сканер сканирует только на прием, выдача вручную, вводишт четыре последних цифры заказа и код,Полы мыть, особенно зимой постоянно, а воду носить через улицу. Зарплату никогда не знаешь за что и сколько, скольуо дали, радуйся.В мае работала по 8 дней без выходных по 13 часов, денег на заплатили. Менеджер Антон, Приморский и Выборгский район СПБ
Работник
11.01.2024
нет туалета,нет волы, надо ходить через улицу, я прихожу в 8.00 часов, а туалет отпраывают в 11.00 и позже, нкт стола, чайник на полу, принтер на полу, микроволновки нет, вешалки для одежды нет, стул не удобный, связь плозая,копьютер старый, сканер сканирует только на прием, выдача вручную, вводишт четыре последних цифры заказа и код,Полы мыть, особенно зимой постоянно, а воду носить через улицу. Зарплату никогда не знаешь за что и сколько, скольуо дали, радуйся.В мае работала по 8 дней без выходных по 13 часов, денег на заплатили. Менеджер Антон, Приморский и Выборгский район СПБ
Работник
30.12.2023
Трудовой договор составляется с нарушениями, техника не предоставляется, вся личная информация сливается, поэтому когда будете работать здесь, будьте бдительны и не дайте себя обмануть, заклеивайте камеры скотчем, в компьютере ничего личного не держите, на свой личный телефон их приложения не устанавливайте.
Работник
28.12.2023
Когда я пришел сюда, как мне сказали на подработку, я даже не мечтал работать 8 часов за 400р. Но оказалось, что ты должен сделать определенный минимум баллов, за это тебе заплатят 100р. И вроде как ты должен эти 400 баллов успеть сделать за 4 часа максиум, но это нереально, т.к. за звонок получал 2,5 рубля, а длиться он мог полчаса и час. Да, было и такое! А еще эти модерации звонков, отчеты, просто жестко! Совсем не понравилось работать за копейки с такой системой.
Работник
18.12.2023
Повысить заработную плату, оформление официальное, грамотно распределять задачи, честное премирование
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ЯНДЕКС
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЯНДЕКС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
24.11.2023
Вначале меня поразило решение избавиться от заведующих и фасовщиков. В крупных аптеках, где поток клиентов был наивысшим, это решение стало критичным. Вместо того чтобы поддерживать баланс обязанностей, все бремя легло на плечи фармацевтов и провизоров. Частые изменения в системе оценок добавили еще больше нестабильности. Кажется, что каждая аптека имеет свои правила и требования. Необходимо, чтобы баллы были едиными во всех филиалах сети. Оставив подработки по желанию в выходные, руководство вдруг стало предлагать их в приказном тоне, даже в рабочие дни. Это вызывало недовольство у сотрудников, ведь никто не желал делать подработку в четыре часа дня после трудового дня в своей аптеке. Один из главных минусов — подбор персонала без фармацевтического образования. Как провизору, мне приходилось обучать медсестер фармацевтическим навыкам, не получая за это дополнительной оплаты. Это не только несправедливо, но и вредно для всей команды. Постоянный контроль за чеками, а также сбор чеков конкурентов за свои деньги, приводил к ощущению постоянного надзора и давления. Вместо того чтобы сосредотачиваться на обслуживании клиентов, нам приходилось тратить время на эти формальности. К тому же, карьерный рост в компании очень медленный! Руководство уделяет внимание формальностям, а не развитию своего персонала.
Провизор
15.02.2025
Для меня главным критерием при выборе работы был ДМС, трудоустройство по ТК и хорошая зарплата. Все это я и получила, когда устроилась работать сюда. И как бонус отличный и веселый коллектив)
Тендерный специалист
10.06.2025
Если хочется работать с множеством интересных проектов, в том числе и федерального уровня, вам сюда. Адаптироваться вообще не сложно, все наши коллеги всегда рады помочь и ответить на все вопросы)
Старший менеджер
29.07.2024
Блог эзотерика Даны читаю 3 года. Купила 2 курса. Заказывала три раза консультацию. Очень результативно. Слушаю все программы, и вебинары эзотерика Даны! Просто кладезь информации для ума и развития. БЛАГОДАРЮ😍
Роза
07.04.2025
При выборе работы для меня важно было следующее: 1. удобное месторасположение, 2. Стабильность компании. Компания, давно на рынке, все, что мне было важно в условиях работы мне подошло. Коллектив в отделе дружный, да и со смежными отделами была налажена хорошая коммуникация. Начальство так же адекватное, С оформлением не затягивают, оформляют с 1-го дня, по ТК. Заработная плата по рынку средняя, но есть, ее можно увеличить за счет своих показателей и показателей отдела в целом. Выплаты всегда происходят без задержек, какие-то спорные вопросы спокойно разрешаются.
Менеджер по продажам
15.02.2024
Отличный коллектив, своевременная зарплата которая состоит из окладной части, % с оборота группы, KPI, много зон роста в том числе зп, карьеры, профессионально, условия для отдыха, мероприятия, удобные условия труда.
Старший специалист по работе с клиентами
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы