Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ЗОЛОТОЕ ЯБЛОКО
Екатеринбург
Комментарий
На собеседовании менеджер говорит о преимуществах работы, но по факту при подписании трудового договора получаем, что не все так гладко. Вместе зарплаты в 30/35 тыс.рублей, по факту мы получаем з/п в 13 тыс, рублей, часовая ставка = 86₽. Рост зп намечается только в течение двух лет работы и только на 30%(больше никто не даст), при всем желании даже спустя 2 года составляет 18,5 тысяч, ну и премия +5к, итого сумарно 23к рублей(до вычета налога). Отношение неприемлемое. К новеньким относятся очень плохо. Кассирам, которые работаю давно разрешено и телефоны в зал проносить и сидеть за кассой и выйти когда хотят, а вот новеньким нет. Шмон полный, чуть ли карманы не выварачиваем. Выйти из за кассы можно только 3 раза в день, и это на обед. Чтобы банально отпроситься в туалет, я должен ждать старшего, и если разрешат то отпустят, а так увы и ах. А про корпоративную скидку тоже отдельно. В других ретейлах модно спокойно в течение дня подойти и оплатить свою покупку по кассе, главное чек сохрани. А тут только 2 часа в день когда ты можешь что то купить и то могут не продать. Ну и старшая по смене негативит. Мое мнениеместо не очень
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ЗОЛОТОЕ ЯБЛОКО
07.11.2025
Отработал мерчендайзером в Золотом Яблоке два месяца. Задачи простые: выкладка, проверка ценников, поддержание красоты в зале, всё должно быть ровно, чисто, полно. Коллектив в магазине попался веселый, смены пролетают незаметно, час за пять минут. Платят немного побольше, чем на прошлой работе, еще и скидки дают (моей семье теперь точно нравится получать подарки от меня). Есть ДМС, бесплатное питание. В целом, норм работа, подходит на долгий срок, многие работают около 2х лет уже, в наше время - хороший сигнал.
Мерчандайзер
06.11.2025
Я пришла в HR-отдел на стажировку сразу после университета. Вместе со старшим менеджером мы вели массовый подбор на склад и в магазин. Первые месяцы было сложно, много собеседований и ооочень много общения, поначалу было сложно справляться с необоснованным негативом тех, кого не брали на работу. Это была моя первая школа жизни и прокачки всех навыков одновременно))))) Компания растет бешеными темпами, поэтому скучно не бывает. Ценю, что здесь прислушиваются к инициативам: мне удалось внедрить пару нововведений в процессы онбординга стажёров. Для старта карьеры это бесценный опыт.
HR-менеджер
06.11.2025
Приступил к работе я недавно. Всё, что на собеседовании говорили - всё предоставили и выплачивают, тут всё прозрачно было по условиям, сюрпризов не появилось. Официально оформили в первый день, зарплата пришла вовремя на карту. Понравился склад: есть отопление и соблюдены правила безопасности. Также есть трехразовое питание. ДМС будет через 6 месяцев работы.
Техник по эксплуатации
05.11.2025
Работаю продавцом-консультантом в отделе нишевой парфюмерии «Золотого Яблока» и могу с уверенностью сказать, что это отличная площадка для развития. Компания делает большую ставку на экспертизу своих сотрудников. Нам предоставляют доступ к эксклюзивным и качественным тренингам от самих брендов, что позволяет разбираться в парфюмерии на самом высоком уровне. Система мотивации тоже очень радует. Приятно получать подарки за успешное обучение, а подарочные сертификаты на праздники и хорошая скидка для сотрудников становятся отличным дополнением к зарплате. В целом, созданы все условия для комфортной работы и профессионального роста.
Продавец консультант
30.09.2025
Очень интересные и подвижные задачи, я управляю подарочным фондом на Ближнем Востоке - всем от комплектации до выдачи подарков, поэтому я в курсе всех локальных и региональных праздников и всех мероприятий, которые проводит Золотое яблоко в регионе во всех 3х странах присутствияю. Обожаю свою работу и моих коллег, т.к. координирую взаимодействие с внутренними отделами (склад, магазины) и внешними партнерами (бренды, поставщики). Очень много узнаю о психологии межкультурного взаимодействия. Очень хочу переехать в Дубай, это тоже возможно в компании, кроме всех остальных приятных ""плюшек"" в виде дмс и компенсации спорта и питания. Минусы - банальные - стресс, горящие дедлайны и забывчивые коллеги - т.е. как и везде.
Менеджер
29.09.2025
Курьером я стал после долгой работы в офисе, когда понял, что хочу больше свободы в работе. В ЗЯ это легко реализуется. Оплата хорошая, стимулирует работать быстрее. Без заказов ни разу не сидел. Очень нравится возможность видеть город, общаться с разными людьми, немного переключиться после офисной рутины. Коллеги всегда подскажут, как лучше объехать пробки. Порой расстояния утомляют, особенно в плохую погоду. На дорогах всегда есть риски, нужно тщательно следить за машиной и соблюдать правила.
Курьер на авто
Оставьте свой отзыв о работодателе ЗОЛОТОЕ ЯБЛОКО
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЗОЛОТОЕ ЯБЛОКО. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
12.02.2025
Профессиональное и интересно обучение, хороший и приветливый коллектив. Есть перспективы в профессиональном росте. Все выплаты строго в срок, без задержек.
Менеджер по продажам
23.12.2024
Работал в компании в 2022 году 6 месяцев. Впечатления положительные, мотивация отличная, выплаты вовремя, коллектив приятный, веселый корпоратив на Новый Год. Ушел, т.к. получил предложение и решил кардинально сменить свой профессиональный профиль. Удачи Вам и побольше лояльных клиентов
Менеджера отдела по продажам
14.08.2025
Работаю на складе два года. Зарплата хорошая, официальное оформление с первого дня. Полис ДМС после года работы офромляют. Вкусные обеды по льготной цене, спецодежда за счет работодателя. Работы на складе много, но я работаю не один в смене, нагрузка распределяется на всех равномерно. Что можно улучшить? Организовать место для отдыха сотрудников, добавить возможность ротации в смежные отделы, логистику, закупки.
Кладовщик
13.03.2025
Привет всем переехавшим из Твери 😂 Вообщем контора черная, никому не советую, весь негатив чистят пруфы тут :) 👉 https://orabote.day/feedback/list/company/166178
Менеджер
01.07.2024
Работаю старшим оператором склада, начинала с простого оператора.Прозрачная оплата, простые задачи, работать можно условия комфортные.
Старший оператор склада
04.09.2024
Устроилась в ДПД год тому. Сначала было немного сложновато, в транспортной компании я раньше не работала. Но у меня был наставник, который вводил в курс дело, обучал, поддерживал и помогал во всем. В коллектив я быстро влилась, со всеми подружилась, у нас очень приятная и дружеская атмосфера, все работают как единая команда, поддерживают друг друга. Руководство адекватное, никаких лишних моментов. Зарплата "белая", 2 раза в месяц без задержек. На больничном ни разу не была, но он оплачивается, собираюсь в свой первый отпуск, на 28 дней, он тоже оплачивается. В целом хорошая работа, кто ищет стабильную и честную компанию, чтобы реализовать свой потенциал, советую ДПД.
Менеджер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы